児童指導員 放課後等デイサービス - 北海道札幌市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間13:00～17:45（休憩なし） 9:00～17:00（月1回土曜、学校休業日/休憩45分） ＊シフト制 ＊残業ほぼなし

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ポラリス 児童発達支援・放課後等デイサービス ポラリス 【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 土日祝休み/年休131日/残業ほぼなし/未経験可/愛し愛される人づくりを♪ ◆「愛される人」を育てていく 札幌市南区にある、多機能型施設です。 子どもたちの可能性は星の数と同様に無限であり、大きな可能性を秘めていると考えています。 さまざまな活動を通し、子どもたちが「愛される人」となっていけるよう、サポートしていきます。 ◆英語遊びやプログラミング、畑作業など、幅広い活動で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 9:00-18:00勤務！年間休日123日！SSTや学習支援がメインです@札幌市南区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後デイサービス施設における児童発達支援管理責任者業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 305807

仕事内容児童発達管理責任者｜庭園完備の珍しい放デイ｜正社員｜月給26万~資格手当｜賞与年２回｜無料中駐車場完備｜南区川沿 南区にある放課後等デイサービス こっこ川沿で正社員の児童発達管理責任者の募集中 庭園完備でリフレッシュできます →夏は水遊び、冬は雪だるまも作れます 資格手当賞与あり →経験５年以上で手当がより厚くなります 残業無し →定時で帰宅できるのでプライベートとの区別 実際に伺ってきましたが、 アットホームな雰囲気がとても素敵な施設でした 敷地もとても広く庭園もある為、活動の幅が広がり 楽しく働くことができそうです 少しでも気になった方 質問だ

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・発達支援 ・日常生活の自立支援、遊び、学びの場の提供 ・保護者とのコミュニケーション など 子どもの気持ちになって、手当に良い療育とは何かを考えながら、より良い施設づくりを行います。 子どもへの発達のサポート、遊びや学びの支援や見守り、保護者とのやり取りなどもお任せしています。 一人ひとりの支援計画に沿った丁寧な対応をお願いします。 ◆施設のご紹介 手当施設は北海道札幌市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもに秘められた力を引き出す療育を目指して、日々子ども達をサポートしています。 個々

勤務時間09:30 ～ 18:00 の間 4時間以上

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～ 土日祝休み/年休131日/残業ほぼなし/未経験可/愛し愛される人づくりを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 役職手当 冬季燃料手当 賞与あり(年2回、計2か月分※業績による) ■試用期間3か月/同条件またはスキル・経験を考慮して個別に決定 【勤務地】 北海道札幌市南区 澄川5条11丁目1

仕事内容 株式会社 ライフ 児童デイサービス キラリ 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制充実 ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●マイカー通勤OK♪雨の日でも通勤にストレスがかからないのは嬉しいポイントですね！●週休2日制なので、オンオフのメリハリをつけて楽しくお仕事に取り組めます★●職員同士も協力し合って働いていますので、安心して入職していただけますよ☆ 33/869055

仕事内容■メインキャッチ 保育士/児童指導員/正職員/年間休日123日/賞与3.5ヶ月/マイカー通勤OK/無料駐車場あり★ 【jb618066】 ■コメント 保育士/児童指導員/正職員/年間休日123日/賞与3.5ヶ月/マイカー通勤OK/無料駐車場あり★ 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 【職務内容】 小学生から高校生まで定員56名の福祉型児童入所施設で 知的発達の遅れや発達障がいをもつ子どもたち 一人ひとりの特性を理解し学校やその他の関係機関と連携しながら 24時間体制で健康管理や生活全般のサポー

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 09:30 〜 18:00 の間 4時間以上 ■時間外労働 なし ■勤務時間補足 月〜土曜日・祝日／ 9：30〜18：00内の4ｈ〜相談◎ 〇17時・18時まで出られる方積極採用！ 〇フルタイムご希望の方も大歓迎

勤務時間【勤務時間シフト】 09:30 ～ 18:00 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし 【補足】 月～土曜日・祝日／ 9：30～18：00内の4ｈ～相談◎ 〇17時・18時まで出られる方積極採用！ 〇フルタイムご希望の方も大歓迎

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容児童デイサービスにおける、児童に対する療育・送迎業務 ＜主な業務＞ 療育（製作・外出支援・クッキング・学習支援・ 身辺自立の介助）企画立案・補助 ＜利用者＞ ３～１８歳までの発達に障がいや遅れのあるお子様達が 利用しています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【募集職種】： 保育士、児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 月給210,000円-280,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計2.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

勤務時間＜正社員＞ 07:00-19:00の間で実働8時間、シフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制（月の勤務時間、150時間-160時間程度と平均より短め） ［残業時間］ほぼなし ※開園時間は園によって異なる場合があります。 ［シフト例］ 07:00-16:00 08:00-17:00 09:30-18:30 10:00-19:00 など ＜パート＞ 07:00-19:00の間で実働5時間程度、シフト制 週3日-4日勤務 ※勤務時間、日数等応相談 ＜パート＞ 07:00-19:00の間5-6時間程度 週1-5日

勤務時間＜正社員＞ 07:00‐20:30の間で実働8時間、シフト制 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※開園時間は園によって異なる場合があります。 ［シフト例］ 09:00-18:00 07:30-16:30 16:00-翌09:00（夜勤） など ※夜勤は実働15時間・休憩は法定通り（要相談） ＜パート＞ 開園時間内でシフト制 ※勤務時間、日数等応相談（夜勤なし） ［シフト例］ 保育士（日勤） 08:00-19:00 保育士（早番） 07:30-10:30、07:30-11:30 保育士（遅番1） 16:30-19:30 保育士（遅番2） 16:30-20:30、17:30-20:30 保育士（土曜日・日曜日・祝日） 12:00-14:00、08:00-14:00、09:00-15:00、08:00-17:00 ※休憩60分（8時間勤務の場合）、45分（6時間以上8時間未満の場合）

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ