秋田県秋田市のオープニングスタッフ 介護の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 こちらは条件緩和をしている正社員での募集となります。 1．商品の準備 ドライフラワー商品を作業台へ並べ、梱包準備を行います。 2．商品チェック 花びらの状態や形崩れ、汚れなどがないかを目視で確認します。 3．保護作業 商品が傷つかないよう、専用の包装材で丁寧に包みます。 4．梱包作業 箱や袋へ商品を入れ、発送できる状態に仕上げます。 5．出荷準備 完成した商品を種類ごとに仕分けし、出荷エリアへ運びます。 ※難しい作業はなく、コツコツ取り組める簡単な軽作業です！ 【給与】 月給285,000～362,000円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い

仕事内容夜勤回数の相談可◇託児所あり◎ブランクのある方も歓迎です♪家族手当あり◎医療法人杏仁会が運営しています！【秋田市桜一丁目】 ブランク可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅ひかりでの介護福祉士業務 【業務内容】 介護業務全般とコミニュケーション 食事、入浴、自立支援、排せつ介助、ベッドメイキング、居室管理などが中心です。 レクリエーション活動、時季イベントの考案・準備 【施設情報】 定員26名 【応募要項】 介護福祉士 必須 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給208,000

仕事内容（１）自立訓練（生活支援員）・就労移行支援 ・不安や悩みの相談対応 ・支援記録や支援計画の作成 ・生活面や就職に役立つスキルアップのためのカリキュラムの提供 ・実習先や就職先の開拓 ・面接練習や書類の添削など、就職に関わるサポート全般 （２）ごちゃまぜイベントの企画 ・地域の人たちと一緒に「やってみたい」「おもしろそう」と思え るイベントの企画、実施 ＊雇用開始日：入社時期の相談可 （変更範囲：人の適性・希望に応じてマネージャー等）

仕事内容文房具にラベルやシールをペタッと貼るカンタン作業！ 商品を確認しながら、決められた場所に貼るだけなので未経験でも安心。 繰り返しの作業が多いので、モクモクと集中して取り組めます。 シンプルな軽作業で、特別なスキルや経験は一切不要です！ 《未経験OK・がっつり稼げるお仕事多数》 カンタン軽作業/もくもく作業/がっつり稼げる製造業/など多数のお仕事を取り扱っています！ 待遇 平日のみ/5勤2休/4勤2休/GW有/夏季休暇有/年末年始有/年間休日120日/年間休日130日以上/カップル同シフト/単身就業カップル入/寮/転勤なし/出稼ぎ/安定/長期倉庫内作業/簡単/カンタン作業/コツコツ作業/モク

仕事内容◯サービス付き高齢者賃貸住宅の方への介護業務全般 ・入浴・排泄・食事介助・生活援助・見守り等 ・利用者様、１人ひとりと丁寧に関われるゆったりとした職場 環境です。 ・入居者さんは、３０名前後です。 ・要支援１・２ ・要介護１～４の方が入居しています。 ＊ブランクがある方でも、個々に合わせて指導いたします。 ＊随時、見学可能です。お気軽にお問合せください。 変更範囲：変更なし

仕事内容□サービス付き高齢者向け住宅内で、高齢者への暮らしを支援（生 活支援・身体介護）するお仕事です。 （施設入居者数２０名 平均要介護度３．１前後です） □喀痰吸引実地研修（施設内で可能）、介護支援専門員の資格取得 の為の受講料金の半額負担や登録手数料の負担制度、勉強について のアドバイス等を行っています。 □自社保育園を運営、人数制限はありますが利用可能です。 □施設見学、採用選考は随時受付しております。 施設内の様子をＨＰ・Ｆａｃｅｂｏｏｋで掲載中 □ハロートレーニング修了生歓迎求人 ■変更範囲：変更なし

仕事内容〇令和８年１２月にオープンの児童発達支援・放課後等デイサービ スでの保育士としての業務 ・子ども一人ひとりに合わせた療育 ・日常生活に支援 ・遊びや活動のサポート ・個別支援計画に基づく支援 ・保護者へのサポート ・送迎・その他支援業務 など ※定員各１０名 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容新規事業所の立ち上げ・ケアマネジャーチーム（オープニングメン バー）の体制構築、業務ルールの作成。 ケアマネジメント業務：利用者のアセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング。 ※立ち上げ初期は管理・連携業務の比重が大きくなるため、担当件 数は状況に合わせて柔軟に調整 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【研修後は月給36万円～】キャリアアップが目指せる「訪問介護のマネージャー候補」／日勤＋夜勤月12回程度／無資格・未経験OK 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 ◇キャリアアップしたい方歓迎！訪問介護のマネージャー候補◇ 能力ややる気をしっかりと評価するため「キャリアアップがしたい」というかたにおすすめ！ スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーへと成長することができます。 【仕事内容】 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、日常生活のお手伝いをする見守りがメイ

仕事内容○介護業務全般を担当していただきます。 ・施設を利用されている方々の食事、入浴、排泄の介助。 ・施設での生活がその方らしく過ごせるように支援する。 ＊現在１００名の入所者がおられます。 ＊就業時間（１）～（４）のシフト制 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯について相談可能です。日勤帯で３時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎定員５０名の介護施設で介護支援専門員（ケアマネジャー）の業 務をしていただきます。 ・ケアプランの作成、家族との連絡、相談窓口 ・介護保険の申請、更新等の業務 ・関係各所との連絡 ・外出時は社用車（軽：ＡＴ）を使用 「変更範囲：変更なし」 「兼業・副業：可」 「応募前見学：不可」