エリアマネージャー - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容急成長企業の店長候補求人。目標は1500店舗！今後の出店拡大に向け、新たな力を求めています。 スキルアップ重視！いろんな県で経験を積んでいきたい方へピッタリの全国エリア職です！ まずは配属先の店舗でレジ・接客・商品陳列・補充など一般の スタッフと同じ業務から始めます。その後、徐々に売り上げ管理 やスタッフのマネジメントなど店舗運営もOJTで習得。全国エリ アの店長候補には転勤や昇格の制限が一切ありません。ひとり立 ちしたあとは全国各地に活躍の場を広げることができます。 【全国を舞台に幅広い経験を】 「全国エリア」は全国転勤の可能性がございます。ダイレックス では地域に合わせた店舗づくりを

勤務時間[ア・パ]00:00～00:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 シフトA 5:30～9:00 （休憩：不要） ※ 週2～3日勤務 ※ 曜日固定OK ※ 週1日のみ勤務OK

仕事内容【危険物取扱者 乙種4類(乙4)が必須】セルフタイプのガソリンスタンドで給油監視をお願いいたします。室内モニターからお客さまの様子を確認して、給油許可ボタンを押すだけ◎シニア層の方に大人気のお仕事です♪ 【職種】 ガソリンスタンド ガソリンスタンド [ア・パ]軽作業・物流その他、販売その他、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍

仕事内容【続々新規オープン】北関東：介護エリアマネージャー/年収540万円以上可/年間休日数115日/研修充実/web説明会も実施中 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【介護エリアマネージャーの仕事内容】 新施設立上げ 担当施設（2～4施設）の収益・加算管理 担当施設の事務マネジメント シフト管理 施設職員研修・OJT 本社との連携 行政対応窓口 必要に応じて、現場での介護業務 ※本社機能として、申請・請求・労務・採用などがあるので、随時相談することが可能です。 ※別で営業社員がいるため、エリアマネージャーが営業業務に手を取られることはなく、施設運営に集中しやすい環境です。 ※常駐先はAB

仕事内容株式会社くふう住まい 【群馬／エリアマネージャー候補】住宅相談カウンター◆年間休日１２０日 【仕事内容】 【群馬／エリアマネージャー候補】住宅相談カウンター◆年間休日１２０日 【具体的な仕事内容】 ～シフトが合えば土日休みや三連休をとっている社員もいます！～ 静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のエリアマネージャー候補。店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的にはエリアマネージャーを担っていただく予定です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 まずはアドバイザー業務を担当いただき

勤務時間[ア・パ]21:00～09:00 朝、深夜、早朝、夜 シフトB 21:00～24:30 （休憩：不要） シフトC 23:15～9:00 （休憩：23:30～24:30） ※ 週2～3日勤務 ※ 曜日固定OK ※ 週1日のみ勤務OK

仕事内容【危険物取扱者 乙種4類(乙4)が必須】セルフタイプのガソリンスタンドで給油監視をお願いいたします。室内モニターからお客さまの様子を確認して、給油許可ボタンを押すだけ◎シニア層の方に大人気のお仕事です♪ 【職種】 ガソリンスタンド ガソリンスタンド [ア・パ]軽作業・物流その他、設備管理・保守・点検、サービスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 セルフ

仕事内容▼具体的な仕事内容 ・接客／調理などの店舗オペレーション ・スタッフの採用／教育／マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案／販促提案／実施 ・エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら店作りの推進 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社くふう住まい 【群馬】住宅相談カウンターのエリアマネージャー候補◆北関東エリア総合職／年休120日 【仕事内容】 【群馬】住宅相談カウンターのエリアマネージャー候補◆北関東エリア総合職／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～シフトが合えば土日休みや三連休をとっている社員もいます！～ 静岡・愛知・山梨で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が栃木・群馬に新規出店するにあたり、オープニングスタッフ 兼 将来のエリアマネージャー候補を募集。店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には北関東エリア（栃木県、茨城県、群馬県、

仕事内容店長職からスタート可能、キャリアアップで更に上も目指せます 昇格の規定を分かりやすく開示しているので、キャリア目標も立てやすい◎飲食業からの転職者も多数活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～ 基本給＋時間外手当＋賞与 ※経験・能力を考慮の上 優遇 ※店長職の方の給与になります。 【モデル給与】 ●一般職／年収：350万～402万 月収：25万9千円～28万1千円 賞与：40万～65万 ●店長職／年収：402万～448万 月収：28万1千円～31万円 賞与：65万～72万 ●マネージャー／年収：454万～512万 月収：31万7千円～3

仕事内容株式会社グリーンズ 【関東エリア】ホテルマネージャー候補＜スタンダード市場上場／世界有数のホテルブランドを展開＞ 【仕事内容】 【関東エリア】ホテルマネージャー候補＜スタンダード市場上場／世界有数のホテルブランドを展開＞ 【具体的な仕事内容】 ～続々と新ブランド展開／過去最高売上、営業利益、客室稼働率更新中／転居有・転居者も嬉しい充実な人事制度有／年2回7連休取得可能～ ■募集背景： 地域の特性やライフスタイルに合わせ、宿泊だけを目的としたホテルから、充実した施設とサービスを誇るハイグレードなホテルまで、多彩なホテルを展開する当社。競合と差別化した体制でコロナ禍以降客室稼働率・売上過去

仕事内容【正社員】経歴に関係なく、これからのあなたを評価します◎吉野家なら飲食未経験OK！コミュニケーション力、リーダーシップ、分析力など、キャリアアップに必要なポータブルスキルがイチから身につきます。 【職種】 和食 和食 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【正社員】 まずはアシスタントマネジャ

仕事内容<仕事内容> 「飲食店は残業が多い」入社前のイメージが大きく変わりました。★店長候補／年休116日／残業20h以下 牛めし店『松屋』、またはとんかつ店『松のや』の各店舗にて接客・調理をお任せ。フォロー体制や働きやすさもバッチリです。 ＼ 東証プライム上場グループだからこそ、安定性と働きやすさが抜群です ／ ■待遇◎で働きやすい！ 住宅手当や1分単位で支給される残業手当、退職金制度、社宅等、福利厚生が充実しています。 賞与も年2回あり、昨年度実績は5ヶ月分。入社1年目で月収30万円も可能です。 ■残業少なめで働きやすい！ 残業は月平均20時間以下。万が一残業が多くなってしまった日の翌日は

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導,在宅業務（居宅）,在宅業務（施設） ≪こんな会社です≫ ◇グループ全体として、薬局111店舗・病院3施設が所属し、成長している会社です。 ◇ヘルスケア事業のグループ経営を進める事により、新たな地域ケアモデルの提供を目指しています。 ◇幅広い年代の方がご活躍中ですが、特に20代～30代を中心に若手の方がご活躍中です ◇ご年齢関係なく実績で評価して頂ける環境で、30代でエリアマネージャーに上がった方もいらっしゃいます！ ◇認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得、在宅業務のサポートを積極的に行っています。 【人材会社名】 株式会社メディカルリソース 【サイト名】

仕事内容歴史ある企業が変革期へ。今こそ自分の価値を高めるチャンス。 【特徴・メリット】 寮・社宅あり 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 変形労働時間制 【職種】 サービス・接客・店舗 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,500,000円〜6,000,000円 月額総支給 255,700円〜435,100円 基本給：188,000円〜320,000円 固定残業 67,700円〜115,100円（50H・超過分は別途支給） 理論年収 3,579,800円〜6,091,400円 ■経験・能力・前職給与など考慮し決定 ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等）◆未経験者歓迎／大きな裁量で身に付く経営力／店長平均年収639万円 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』などの店長候補。大きな裁量あり！ 東証プライム上場の焼肉業界トップ企業。飲食業界もリードする会社！ 集客データをもとに、自身の施策アイデアを経営層に提案・実行できる！ 未経験から入社約1年で店長やエリアマネージャーへキャリアアップ可！ 飲食業界でも高水準の働きやすさ。年2回7連休可。残業月17h以下！ ＜未経験からスキルアップ！＞ 「入社時研修」「入社後の定期研修」「いつでも閲覧可能なテキスト」など、「飲食業ははじめて」という方も着実に成長できる、段階的な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員/正社員】昇給&賞与あり！無資格・未経験OK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【障がい者向けグループホームでの業務全般】 ・直接支援業務 ・入浴支援 ・排泄支援業務 ・食事介助支援業務 ・レクリエーション支援業務 ・食事調理業務 ・サービス実績の記録業務 ・生活相談、相談支援業務 ・通院等付き添い業務 ・清掃業務 ・運営オペレーションの改善業務 ・その他運営業務 ◇施設規模：男性10室（短期入所1室）、女性10室（短期入所1室） ◇日中・夜

仕事内容<仕事内容> 店長候補／未経験OK！／正社員に期待するのはマネジメント！／2年後には本社も目指せる！ まずは店舗スタッフとして経験を積んでいただきます。 ゆくゆくは、店長として店舗の運営を手掛けていただきます。 未経験スタートでも、がんばり次第では最短1年半でスピーディーに店長へとキャリアアップ可能。 毎年、約80名が店長に就任しています。 正社員に求めるものは現場のマネジメント力！ 東証プライム上場企業で一国一城の主(店長)となって活躍出来ます！ 【店舗スタッフのお仕事】 ★接客 ★調理 ★アルバイトスタッフの育成 ★事務 ★売上・発注・在庫の管理 ★店舗運営 ……など 《キャリア

仕事内容医薬品登録販売者の資格必須★管理者要件なくてもOK★高給与・ノルマなし・裁量あり・優良企業 医薬品登録販売者必須★未経験の方も大歓迎★接客重視の働きやすい環境！研修・サポート体制充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～370,000円 【全国社員】月給：24.5万円～＋賞与(年2回) 【地域社員】月給：22.5万円～＋賞与(年2回) ※経験・能力を考慮し、優遇いたします。 ※上記には登録販売者手当(1.5万円)を含みます。 ※登録販売者手当は法定研修中の場合5,000円 ※時間外手当は別途全額支給 初年度の年収 355万円～564万円 昇給年

仕事内容<仕事内容> 店長候補／正社員に期待するのはマネジメント！／2年後には本社勤務も目指せる！／初年度年収380万可能 まずは店舗スタッフとして経験を積んでいただきます。 ゆくゆくは、店長として店舗の運営を手掛けていただきます。 未経験スタートでも、がんばり次第では最短1年半でスピーディーに店長へとキャリアアップ可能。 毎年、約80名が店長に就任しています。 正社員に求めるものは現場のマネジメント力！ 東証プライム上場企業で一国一城の主(店長)となって活躍出来ます！ 【店舗スタッフのお仕事】 ★接客 ★調理 ★アルバイトスタッフの育成 ★事務 ★売上・発注・在庫の管理 ★店舗運営 ……など

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 ー株式会社アトムについてー 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただける様、 また、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、 会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 『地方創生』を掲げ、“地方から日本を元気にすること”をテーマに事業展開を行っており、例えば『ステーキ宮』など知名度の高いブランドを各エリアに出店する事で、各エリアのお客様に“新しい食の体験”提供し、それと同時に雇用を生むこと

仕事内容・【店舗責任者求む！】接客または営業経験、且つマネジメント経験ある方 販売・接客の他、スタッフの教育やマネジメント、売り上げ管理など店舗運営全般をお願いします 【具体的には】 売上・KPI管理（担当店舗の予実管理） 人材教育（採用から指導まで） 店舗クオリティ維持・向上（清掃や接遇など） お客様対応 商品・生体のマーチャンダイジング 販売促進 ・『やりたいこと』『目指したいこと』を教えてください！実現に向けてバックアップします！ 将来的には複数店舗を統括する､エリアマネージャーへのステップアップもあります。 社員のやる気とチャレンジ精神を応援している当社。 やりたいことがある方なら、必ず成長で