北海道の作業療法士 訪問看護ステーションの求人・仕事・採用

勤務時間・週1回以上勤務可能な方（時間応相談いたします。曜日固定） ・２～３時間の勤務から条件相談いたします。 ・半日・1日など短時間勤務含め、勤務エリアなどご相談に応じます。 ・施設直行・直帰可 ・訪問する担当施設・エリアを持っていただきます。

仕事内容札幌市の介護施設やお客様のご自宅に伺い個別リハビリ業務を行うお仕事です。 需要の高まる保険外（自費）リハビリテーションを提供するプラスアールで働いてみませんか？ ★プラスアールで働く３つのメリット★ 【週１～保険外リハビリを学べる】 医師の処方箋で指示されたことをやるだけのリハビリで成長は感じられますか？ 高齢化率が高まっていく中で、この先保険外リハビリはますます需要が伸びていきます。 プラスアールは週１回～でも保険外リハビリを学べて、しっかり稼げる会社です。 【困っている人にリハビリを届けられる】 リハビリを受けたくても受けることができず、困っている方は非常に多くいらっしゃいます。 保

仕事内容【10月入職大歓迎！ 】直行直帰可能！/年収376万円～！/みんなが寄り添う看護/ 残業少なめ！/web面談実施中！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ・お身体のコンディショニング ・筋力トレーニング、動作確認 ・リンパドレナージュ ・福祉用具の選定 ・ご家族様の相談、支援 ・担当者会議、カンファレンスへの出席 ・訪問記録、計画書、報告書作成 ※一日の訪問件数平均5～6件 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 作業療法士 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 平均残業5～10時間未満 休日・休暇: 年間休日110日 週休2日（シフト

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションあやめでは、作業療法士としての新たな仲間を募集中です！ 《主な業務内容》 ★訪問看護における作業療法士業務全般を担当します。 ☆患者様の自立支援を目指し、個別のリハビリテーションプランを作成し、実施します。 ★チームでの連携を大切にし、看護師や他の医療スタッフと協力して、質の高いケアを提供していきます。 ☆日勤のみの勤務ですので、プライベートも大切にしながら働ける環境です！ ★患者様の生活の質を向上させるため、心を込めたサポートを行っていただきます。 ☆多様なニーズに応じた柔軟な対応が求められますが、やりがいのある職場です♪

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS6 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 残業少なめ＆直行直帰可能！効率よく業務をしていただける環境が整ってます！ (北海道札幌市北区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS6(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 500,000円 基本給（月額換算・月平均労働日数 21.2日） 400,000円 固定残業代 100,000円 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給(所定労働時間170h/月) 【諸手当】 社用車貸与

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS29 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 年間休日120日以上！働きやすい環境に力をいれてます！ (北海道札幌市東区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS29(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給 260,000円 ? 350,000円 【諸手当】 オンコール手当：6,000円〜10,000円 車両持ち込み手当：30,000円 休日出勤手当：4,000円〜30,000円（実働分） 交通費別途支給 固定残業代なし 試用期間 1〜3ヶ月（期間中 基本給より10,0

仕事内容作業療法士 / / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・年間休日は117日です。 ・福利厚生は、車通勤可、退職金制度ありなどが用意されています。 ・宮の沢駅から徒歩6分で通勤できます。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人勤医協福祉会 勤医協北32条訪問看護ステーションにしサブステーション 勤務地 〒063-0061 北海道札幌市西区西町北19丁目1-5 職種 作業療法士 業種・サービス形態 訪問看護、居宅介護支援 雇

勤務時間①9時～20時

仕事内容〈駅チカ〉勤務日数相談可能♪1日6時間程度◎精神特化型の訪問看護リハビリステーションです☆ ●主に在宅で療養している利用者様宅へ訪問し作業療法をお任せします。訪問未経験の方でも安心いただけるように訪問業務や感染に関する業務マニュアルを整備しています。 ●土日祝のみの勤務、平日のみの勤務など柔軟な働き方が可能です！ ●JR「苗穂駅」から徒歩8分程で、マイカー通勤も可能です！駐車場もあるので安心です◎ アドバイザーより 「訪問看護リハビリステーションエール」は、札幌市東区に2024年3月にオープンした精神科特化型の事業所です。精神科経験がある作業療法士さんを募集しています。精神科訪問の研修

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の間で３時間以上の勤務で相談可 ・週２日から勤務ＯＫ・午前のみ勤務ＯＫ・午後のみ勤務ＯＫ 休憩時間は労働時間により付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容精神科を中心とした訪問看護業務を行っていただきます。 ・利用者様宅やグループホーム等への訪問 ・精神状態、体調、生活状況等の確認とアドバイスと援助 ・日常生活に関する相談・支援 ・看護師は服薬状況の確認、薬剤セット、健康管理等 ・作業療法士は生活機能の維持・向上に向けた支援等 ・訪問時は社用車またはマイカー借上げ制度を利用 ・直行直帰可能 ・訪問エリア：札幌市内全域（ご希望をもとに相談して決めます） ・６０歳以上の方も歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※上記の（１）または（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始６日（１２／２９～１／３）、ＧＷ、お盆１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病気や障がいのある利用者さんのご自宅または施設で訪問リハビリ を実施して頂きます。 訪問未経験の方も同行によりスキルを高めてから訪問に伺って頂き ます。 在宅に興味のある方、専業主婦（夫）の方、子育て中でもお仕事を したい気持ちのある方、利用者さんとしっかり向き合っていきたい などの考えがある方に当事業所はぴったりの職場です。 【担当地域】北区・西区・東区・中央区・白石区・手稲区・石狩市 一部 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容よつば家庭医療クリニック併設のカレス訪問看護ステーションに従 事する訪問看護師の求人です。 病状観察、医療処置（胃ろう、点滴、吸引、尿カテーテル管理等） 、排便介助、清潔援助、リハビリテーション、生活上のアドバイス 、精神的支援、医師や他職種との連携、緊急時対応（待機当番）に 従事していただきます。また、それらに付随する書類作成等の業務 もございます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションクオルでは、作業療法士を募集中です！ あなたの専門知識と技術を活かし、患者様の自立支援や生活の質向上をサポートする大変やりがいのあるお仕事です。☆ 訪問先では、個々のニーズに応じたリハビリテーションを提供し、心身の健康を促進します。患者様との信頼関係を築きながら、柔軟な対応力が求められます♪ 日勤のみの勤務なので、プライベートも大切にしながら働けます。チームでの連携を大切にし、共に成長していける環境が整っています！★ あなたのスキルを存分に発揮し、訪問看護の現場で活躍しませんか？《ご応募お待ちしております！》 ・求める人物像・資格

仕事内容【オススメポイント】 ☆安定した収入と充実した福利厚生で長く安心して働ける職場です♪ ☆年間休日114日でプライベートと仕事の両立が可能です１ ☆資格取得支援や教育体制が整い、未経験者も安心してスタートできます◎ ☆マイカー通勤OK＆直行直帰可能で子育て中の方も働きやすい環境です♪ 【主な業務内容】 訪問看護ステーションの業務となります。 ご自宅に訪問して支援をしていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・リハビリテーション ・バイタル測定 ・体調管理 ・内服管理 ・入浴や保清の対応 ・ご家族のケア ・外部連携や記録など ■訪問について ・訪問件数：5件?6件/1日 ・訪問手段：自動車（自

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS21 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 仕事とプライベートのメリハリある仕事を希望されてる方は是非！残業も少な目です！ (北海道札幌市西区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS21(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：250,000円〜310,000円 【諸手当】 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：年1月回 賞与：年2回 (正社員) ▼勤務時間 ①08:30〜17:30 (北海道札幌市西区) ▼休日・休暇 年間休日120日 週8休制 有給休暇 基本土

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働２時間程度の勤務 就業時間（１）・（２）いずれか希望による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容クリニック内での診療・リハビリテーション業務など。または、訪 問リハビリ業務を行っていただきます。曜日、時間などは適宜自由 に設定できます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS200 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 1日7.5時間勤務！残業も少なく、仕事と家庭を両立できる環境です！ (北海道札幌市東区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS200(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：236,000円?276,000円 【諸手当】 資格手当 30,000円?30,000円 危険手当 10,000円?10,000円 待機手当：3,000円（月4回程度） 住宅手当：世帯主 18,000円、準世帯主 12,000円 家族手当：あり 配偶

仕事内容看護管理者（訪問看護ステーション）|正社員|北海道札幌市豊平区 訪問看護ステーション内での管理業務および訪問看護業務をお任せします。 【具体的には】 ・新規依頼対応 ・契約業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフ勤怠管理や教育 ・環境整備の徹底 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方

仕事内容【タイトル】 ウィズ訪問看護ステーション 言語聴覚士 【仕事内容】 ■業務内容 訪問リハにおけるリハビリ業務全般 ・1日の訪問件数：5～6件 程度 ・1回の訪問時間：40分程度 ・リハスタッフ人数：OT1名（40代／女性）※今後まずはPT1名、ST1名配置予定 ・看護スタッフ：3名（40代1名／50代2名） ※今後体制が整っていくと1日8件程度にしていきたいという見通しです。 【事業所名】 ウィズ訪問看護ステーション 【応募資格】 ■言語聴覚士資格をお持ちの方 【施設形態】 【法人名】 株式会社ウィズライフクリエイト 【勤務地】 北海道 札幌市豊平区 美園4条2

仕事内容◆年間休日113日◆高待遇◆複数リハビリスタッフ募集◆残業少なめ◆夜勤・入浴・食事介助なし 【給与】 【月給】244,509円 ※経験や状況に応じて変動可能性あり [内訳] 基本給 192,000円 LP手当 1,000円 資格手当 20,000円 固定残業代(20h) 31,509円(超過分別途支給) ［対象者のみ支給］ 住宅手当(世帯主) 処遇改善加算あり 前年度実績:0円-700,000円（平均支給額は220,000円） 【コメント】 ◆運動機能の回復および介護予防に特化した機能訓練専門デイサービスです。 ◆独自のTPR手技やパワーリハビリを取り入れた本格的な機能回復プログラムを提供

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS8 ▼仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 残業少なめ＆直行直帰可能！効率よく業務をしていただける環境が整ってます！ (北海道札幌市厚別区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS8(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 500,000円 基本給（月額換算・月平均労働日数 21.2日） 400,000円 固定残業代 100,000円 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給(所定労働時間170h/月) 【諸手当】 社用

仕事内容【リハビリでの主な仕事内容】 ・健康管理（バイタルサイン、問診など） ・機能評価（病状や身体機能の把握など） ・生活動作訓練（歩行、食事、排泄、着替え、座位保持など） ・マッサージ（麻痺や褥瘡予防のため） ・環境整備のサポート（利用者様の状態に合ったアドバイスなど） ・福祉用具の選定（身体に合わせた福祉用具の利用支援など） ・家族への指導 【リハビリ以外での主な仕事内容】 ・退院前カンファレンスやサービス担当者会議への出席 ・リハビリテーション実施計画書の作成 ・リハビリテーション実施報告書の作成 ・医師や看護師との報告・連絡・相談 ・担当ケアマネジャーとのスケジュール調整