ホテル - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容ホテルでの品質管理・シフト管理（責任者候補） ホテルの客室清掃責任者大募集／正社員登用あり／学歴・経験不問／40代・50代活躍中K164 ■フリーター歓迎 未経験スタート多数活躍中です 作業の手順などの基本的なマニュアルも完備されています。 お仕事に慣れるまでは先輩たちが丁寧に教えてくれますので、 わからないことがあれば､一人で考えずに遠慮なく頼ってください。 ■やりがいや達成感を感じるお仕事です お客さまの施設内で業務を行うため、 お客さまから直接、「キレイにしてくれてありがとう」と声をかけてもらうこともあります。 感謝の言葉をいただけた時に、大きなやりがいと達成感を味わえるお仕事です

勤務時間【勤務時間】 8〜22時（シフト制） ※上記のシフト制で週2日、1日4時間〜OK 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容＊女性スタッフ活躍中＊本格スイーツとダイニングを兼ね備えたCAFE♪週2日～OK！フルタイムも歓迎◎ 【給与備考】 研修期間最長6ヶ月あり：時給1140円 ※能力、出勤回数に準じて研修期間短縮あり 【仕事内容・求める人物】 〜千葉中央駅より徒歩5分〜 研修・社員登用・交通費・まかない など、充実の待遇のもと勤務いただけます！ ゜―― 仕事内容 ゜――゜ 接客・ドリンク関係・会計・開店閉店作業など、ホール業務全般をお願いします。 「自分ならこうされると嬉しい」と感じる接客を意識してください！ あなたの接客でお客様を笑顔にしてくださいね★ 研修期間を半年間しっかりと設けておりますので、新

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足における業務繁忙期１日８時間まで ６回を限度に１か月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 公休月８日もしくは９日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆ホテルナイトフロントスタッフのお仕事です。 ＊お客様がお休みになっている時間を守るのがないとフロントの役 目です。 ＊日頃から防火、防犯の意識を高く持ち業務に就いて頂きます。 ＊早番、遅番スタッフが受けた予約、伝票入力の再確認等、チェッ ク機能として果たす役割は大きなものがあります。 ＊翌朝出勤する客室清掃係の清掃部屋振りも夜勤の時間帯で行いま す。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は早出 就業時間（２）は遅出 （１）と（２）を組合せ１か月のシフト 週に２日から３日程度の勤務となります。 ※１週間の所定労働時間２０時間未満のお仕事です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトで組まれた出勤日以外（１６～１９日／月） 夏季休暇：２日 年末年始休暇：３日（元旦除く）

仕事内容フロントサービス １）インフォメーション等サービス業務 ２）共用施設予約受付・料金徴収業務 ３）宅配便取次業務 ４）業者紹介業務 ５）管理員業務の補助 等 コンシェルジュは複数名おり、シフト制で勤務 ・Ａパターン ８時００分～１６時００分（休憩１時間） ・Ｂパターン１５時００分～２０時００分（休憩なし） 【変更範囲：会社の定める業務に変更する場合あり】

勤務時間就業時間１：17時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内の食事処にて接客及び調理業務 ・厨房にて簡単な調理作業及び食器等の洗浄 ・準備、片付けや厨房、ホール等の清掃 ・食材の発注、仕入れ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【千葉市中央区】経験者募集｜賞与実績7.5か月分★ホテルフロントスタッフ：広告NO23353 ≪ホテルフロントスタッフ≫ ■チェックイン・チェックアウト、施設のご案内などのフロントレセプション業務 ■電話・インターネットからの宿泊予約受付業務 ■コンピューターのデータ入力 ■電話やカウンターでのインフォメーション業務 ■他、発生するお客様対応業務 ◆経験が活かせます！ ホテルフロント業務の経験が、3年以上ある方の採用になります。 研修制度もあり、さらなるスキル向上も目指せます。 ◆職場環境について 大和ハウスグループが運営するホテルです。 ビジネスや観光の拠点として、多くのお客様にご利用

仕事内容あなたの笑顔で、お客様の滞在をもっと心地よく 「安全・安心・清潔、そして心からのおもてなし」を大切に。お客様の滞在を笑顔で支えるお仕事です。 ◆ホテルフロントスタッフ◆ 大和ハウスグループが展開する『ダイワロイネットホテル』で、フロントスタッフを募集しています。 駅チカで通勤しやすく、落ち着いたきれいなホテルで働ける環境です。 接客が好きな方、人と関わる仕事がしたい方にぴったりのお仕事です。 仕事内容 ホテルの“顔”として、お客様をお迎えするお仕事です。 ＜具体的には＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の確認や管理 ・お客様からのお問い合わせ対応（客室・電話） ・

勤務時間就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１時間あり ・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ホテルリブマックス千葉中央駅前」のナイトフロントの簡単な対 応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内や問い合わせ対応 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間(1)6:30～10:00 (2)10:00～14:00 (3)16:30～20:00 実働3～4時間 週2日～ 勤務地の特徴をご紹介します♪ ダブルワークもOK。通常のレストランと同じような、配膳・下膳・接客が主な仕事です。

仕事内容【ここがオススメ！】 扶養内勤務OK！家庭との両立◎ すき間時間を有効活用できます♪ ＜職種名＞ 接客スタッフ ＜仕事内容＞ ホール接客業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 千葉市中央区 ＜給与＞ (1)時給1,200円～ (2)時給1,150円～ (3)時給1,150円～ ＜勤務時間＞ (1)6:30～10:00 (2)10:00～14:00 (3)16:30～20:00 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート お任せするのは、 GTL千葉みなと海岸通での【接客スタッフ】としてのお仕事！ 難しいお仕事はありませんが、 まずは簡単な作業から少しずつお教えしていきますので、 あなたのペース

仕事内容千葉県千葉市中央区のホテルフロント（コンフォートイン千葉浜野Ｒ１６） (正社員) | 株式会社 グリーンズ ▼仕事内容 ＼上場企業、経験不問、転勤可能な方へは手厚いサポートあり！年２回７連休制度あり、平均有給取得日数１１．２日／ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認、売上管理やスタッフ教育など ・接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定 ・変更範囲：変更あり（会社の定める業務） (千葉県千葉市中央区) ▼職種 ホテルフロント（コンフォートイン千葉浜野Ｒ１６

仕事内容★一流の腕を誇るシェフのいるホテルで調理スタッフの募集！ジャンル問わず調理経験が活かせます ■仕事内容 洋食レストラン及び宴会場の厨房業務全般に対応いただきます。 ホテルならではのきめ細かな料理の提供、その時期に旬な新鮮食材を活かした料理を提供しています。 洋食経験者だけでなく、和食や中華などの経験も活かせられますので、ジャンル問わず調理経験者を積極的に募集しています。 ＜求人おすすめポイント＞ ◎駅チカ便利！３つのレストランを持ち、ブライダルでも人気のホテルで調理スタッフを積極採用中です！ ◎現代の名工と表彰され、多くの賞を受賞した料理人が在籍！料理人としても成長できる環境があります

勤務時間週1日～の勤務（シフト制) 22:00～翌8:00 ※基本、上記時間帯での固定勤務 平日勤務できる方限定の募集です。 ※学業・学校行事など考慮いたします。 お気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） コンフォートイン千葉浜野R16 夜勤フロント＜22～翌8時＞★深夜&高時給の人気の時間帯♪朝食準備がメインです アルバイト・パート ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄの時間もしっかり確保♪家庭と両立して働く女性も活躍中 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 「ありがとう」はお客様だけでなく 一緒に働くｽﾀｯﾌからも言われます ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ◎未経験からSTARTもしっかりサポート 接客の基本から学べるので、ホテル業、接客業未経験でも安心してください！ 先輩スタッフがしっかりフォローもするので、未経験でもご活躍頂けます！ 英語、中国語、韓国語など

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の増大や業務がひっ迫した場合 １日５時間まで １ヶ月８０ 時間まで １年７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他派遣先シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主な業務内容は、ホテルでの一般的な接客サービス業務並びに 準備・片付け・設営などの業務をお任せいたします。 将来的には、職場のリーダーとして現場運営から メンバーの教育・管理まで幅広く活躍いただきます。 変更範囲：変更無し

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1150万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容【仕事内容】 NEWスタッフ増員中！ 【仕事内容】 ・担当ホテルとの連絡共有 ・メイクスタッフへの指示書作成、朝礼 ・スタッフ育成、指導、客室チェックなど ・全体把握・業務後処理 ・在庫管理など 責任感ややる気を活かせるお仕事です！ 365日あるお仕事なので安定して働けます！ 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/語学活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容全国にチェーン店舗を展開している 大手のホテルでのスタッフを募集いたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ①フロントスタッフ …フロントでのお客様対応や お電話でのご予約の対応を お任せします。 ②料飲部門 …ルームサービスの提供や ホテル内のレストランでの接客業務などを お任せします。 ③各種管理・清掃 …客室清掃や設備点検、 メンテナンスを お任せします。 あなたのご希望・適正に合わせて 担当を決定いたします。 はじめは先輩スタッフについて 業務内容や接客マナーなどを学んでいただき、 ゆくゆくは部門のリーダーとして 活躍していただきます！ ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の増大や業務がひっ迫した場合 １日５時間まで １ヶ月８０ 時間まで １年７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他派遣先シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主な業務内容は、ホテルでの一般的な接客サービス業務並びに 準備・片付け・設営などの業務をお任せいたします。 将来的には、職場のリーダーとして現場運営から メンバーの教育・管理まで幅広く活躍していただきます。 変更範囲：変更無し

勤務時間08：00～17：00 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 接客・ショールーム・カウンター 【仕事内容】 <ホテルのフロント業務> ・カウンター及び電話でのインフォメーション業務 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話、インターネットからの宿泊予約受付 ・データ入力 <シフトについて> ・土日祝日含む週5日 ・6パターン勤務（実働8時間・休憩60分） ［1］7：00～16：00 ［2］8：00～17：00 ［3］13：00～22：00 ［4］14：00～23：00 ［5］22：00～翌7：00 ［6］23：00～翌8：00 <環境情報> 【部署人数】約10名（シフトは約3名体制）【平均年齢】3

仕事内容全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担 東証・名証上場企業の安定基盤のもと、キャリアやプライベートも自由に選んで楽しみながらチャレンジできます！ ★年2回7連休有 ★残業ほぼなし ★上場企業 ★「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ チェックイン・アウト対応、予約受付、電話対応、 メール作成、データ入力、売上管理、 ホテル予約サイトの更新など。 ホテル未経験の方も 一から丁寧な研修があるので大丈夫！ また常時2～3名体制で安心です◎ 【★オンもオフも充実♪】 「プライベートが充実してこそ仕事も頑張れる」 という考えの基 ・年2回7連

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間いつでも受けられる！AI面接実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠