福祉 - 熊本県玉東町 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容毎週日曜日はお休み！プライベートの時間も大切にしながら働けます◎単身用・世帯用の寮あり◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜206,400円 ≪基本給≫ 146,200〜206,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,200円 食事手当:2,000円 介護手当:8,600円 資格手当:10,000〜30,000円 夜勤手当:5,000円/回（4～8回/月） ≪賞与≫ 年1回合計100,000〜3

勤務時間1日4時間から／週2日から 【シフト1】07:00〜14:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】17:00〜09:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：又は８：００～１７：３０の間の４～７時間程度 ＊求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時50分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：又は７：５０～１７：３０の間の４～７時間程度 ＊求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間100分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 電気工事や道路工事、イベント会場などの現場で、車両や歩行者の安全を守る交通誘導業務をお願いします。 地域の皆さまの安心を支える、大切でやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・工事現場や道路での車両誘導、歩行者の安全な横断サポート ・駐車場やイベント会場での出入口警備 ・施設周辺の巡回や安全確認 ・不審者・不審物のチェック、緊急時の初期対応 未経験でも安心して始められる研修制度と、現場での先輩スタッフのフォロー体制が整っています。 ポイント ★年間3,000件以上の案件で安定した仕事量 ★未経験からスタートしたスタッフが9割以上！ ★資格取得支援や手厚い福利厚生で

仕事内容利用者の看介護、生活援助 健康管理（バイタル測定・血圧測定・処置全般） 薬の分別、投薬管理 レクリエーション活動（各種行事） 受診の付添 嘱託医との連絡調整 他 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 電気工事や道路工事、イベント会場などの現場で、車両や歩行者の安全を守る交通誘導業務をお願いします。 地域の皆さまの安心を支える、大切でやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・工事現場や道路での車両誘導、歩行者の安全な横断サポート ・駐車場やイベント会場での出入口警備 ・施設周辺の巡回や安全確認 ・不審者・不審物のチェック、緊急時の初期対応 未経験でも安心して始められる研修制度と、現場での先輩スタッフのフォロー体制が整っています。 ポイント ★年間3,000件以上の案件で安定した仕事量 ★未経験からスタートしたスタッフが9割以上！ ★資格取得支援や手厚い福利厚生で

勤務時間【時短～フルタイム勤務希望の方大募集】 【シフト例】 ・7：00～14：00 ・9：00～17：00 ・10：00～15：00 など ※上記は勤務時間の一例です！ ●週2日～5日・1日4時間からOK！ ●日勤のみ ●夜勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ あなたのご希望をお聞かせください。 ※扶養内勤務OK ※残業少なめ

仕事内容【仕事内容】 電気工事や道路工事、イベント会場などの現場で、車両や歩行者の安全を守る交通誘導業務をお願いします。 地域の皆さまの安心を支える、大切でやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・工事現場や道路での車両誘導、歩行者の安全な横断サポート ・駐車場やイベント会場での出入口警備 ・施設周辺の巡回や安全確認 ・不審者・不審物のチェック、緊急時の初期対応 未経験でも安心して始められる研修制度と、現場での先輩スタッフのフォロー体制が整っています。 ポイント ★年間3,000件以上の案件で安定した仕事量 ★未経験からスタートしたスタッフが9割以上！ ★資格取得支援や手厚い福利厚生で

仕事内容メンタルヘルスラボ株式会社 初級エンジニア｜完全未経験OK*約7カ月の実践型研修*福祉×ITで社会変革 ≪“福祉×IT”に挑む未経験エンジニア募集≫ 「どうしてもなりたい」熱い想いを全力で応援します！ エンジニアになるためには 決して楽ではないプログラミングの勉強を何時間もかけてしないといけません。 もちろん、 エンジニアになった後も、日々勉強を続ける必要があります。 未経験からエンジニアになるということは、 とても大変なことです。 但し、その努力の先には自由な働き方ややりがいあるキャリアが待っているのも事実。 どんなに大変な思いをしたとしても 自分の未来を切り拓きたい そんな

仕事内容●サポート体制万全で協力しながらお仕事ができ、お休みの相談にも柔軟に対応していただけます住居手当、扶養手当など各種手当が充実◎賞与も4.45か月分と高水準で、生活面も安定です！●JR鹿児島本線「木葉駅」から徒歩6分と駅チカ＆マイカー通勤も可能で毎日の通勤も安心です◎

仕事内容【仕事内容】 社会福祉法人木葉昭和児童園では、子どもたちの成長を温かく見守る保育士を募集しています。 現場では、一人ひとりの個性と向き合い、日々の遊びや活動を通して、心身ともに健やかな成長をサポートするやりがいのある仕事です。先輩保育士が丁寧に指導しますので、経験を活かしたい方はもちろん、新たな挑戦をしたい方も歓迎いたします。 当園では、チームワークを大切にしており、職員同士で協力しながら子どもたちの笑顔のために日々奮闘しています。日々の業務は、遊びの企画・実施、食事や排泄の介助、保護者の方との連携など多岐にわたりますが、子どもたちの「できた」という成長の瞬間に立ち会えることは、何物にも代

仕事内容特別養護老人ホームでの栄養管理業務 ・厨房内の統括管理 ・給食の献立作成 （朝７０食・昼１００食・夜７０食程度） ・各種届出書作成 他 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 但し、自主応募の場合は紹介状は不要です。

仕事内容 社会福祉法人木葉昭和児童園 木葉昭和児童園 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎車・バイク通勤OK ◎産休・育児休暇 ◎駅近 ◎寮・住宅補助あり ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●サポート体制万全で協力しながらお仕事ができ、お休みの相談にも柔軟に対応していただけます住居手当、扶養手当など各種手当が充実◎賞与も4.45か月分と高水準で、生活面も安定です！●JR鹿児島本線「木葉駅」から徒歩6分と駅チカ＆マイカー通勤も可能で毎日の通勤も安心です◎ 33/760778

仕事内容地域に根づいた温かい環境で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,000〜1,200円 ≪給与の備考≫ ■その他 月額：172,000円〜206,400円（換算額） ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,200円 処遇改善手当:年1回支給 介護処遇手当:40円/時 資格手当:10,000〜30,000円 夜勤手当:5,000円/回（4～8回/月） ≪賞与≫ 年1回合計100,000〜30

仕事内容【仕事内容】 高速道路の工事現場や補修・保守作業が行われる区間において、交通の安全を確保する警備業務を行っていただきます。 車両の通行管理、歩行者誘導、緊急対応など、幅広い場面で安全を守る重要な役割です。 ＜主な業務内容＞ ■高速道路工事区間における車線規制・交通誘導 ■車両の通行方向の案内および停止指示 ■車両や歩行者の安全確保（進入禁止・通行帯の設定 etc.） ■作業現場と高速道路区間との出入口管理 ■緊急時（事故発生・通行障害発生時など）の初期対応・通報・関係各所との連携 ■現場内外の巡回、安全点検、危険箇所の早期発見 ■規制資材（コーン、バリケード、標識板 等）の設置・撤去 業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（２）の勤務は休憩１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間【夜勤】 ・22:00～翌8:00 ・週1日～OK ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります）