ゲストハウス - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間1 14時30分〜20時00分 2 8時00分〜12時00分 3 10時00分〜12時00分 又は 8時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊最終的に朝の仕事と夜の仕事、両方できるように勤めていただき ます。 ＊労働時間が６時間超の場合、１時間の休憩あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間5時間 週1日〜週5日 労働日数について相談可

仕事内容おもてなしを通して宿泊業界でのキャリアをスタートさせたい方、イベントやSNSでの発信に興味がある方のご応募をお待ちしています。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 サービス・販売 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,000円〜1,300円 【勤務時間】 1 14時30分〜20時00分 2 8時00分〜12時00分 3 10時00分〜12時00分 又は 8時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊最終的に朝の仕事と

仕事内容お客様一人ひとりに合った結婚式をご提案するウェディングプランナーのお仕事です。 【ベイサイド迎賓館】にて結婚式場のご案内から打ち合わせ、当日のパーティーまでを一顧客一担当制で行って頂きます。 また、ハウスウェディングと言われる一軒家貸切の結婚式場ですので、新郎新婦のご要望に合わせた挙式のご提案が可能。 ＜ハウスウェディングとは＞ チャペル、披露宴会場、フィッティングルーム等が揃う全館貸切のゲストハウスで、式当日は敷地内を「時間も空間も」1組貸切。ファミリーミートやサプライズ演出はもちろんお客様のご意向に合わせた自由な提案が可能です。また、各サービスを自社スタッフで行うためチームで協力をしながら

仕事内容株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 【愛媛／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【仕事内容】 【愛媛／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場／ブライダル業界最大手／挙式披露宴会場の「完全貸切ゲストハウス」「1顧客1担当制」により、「オリジナルウェディング」を実現】 ご入社後は3－6か月程、支配人候補研修（座学や現場研修など）を受けて頂き、支配人に着任していただきます。 ■仕事内容： ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【応募資格】 [必須] ・フレンチ、イタリアンの調理経験3年以上お持ちの方 ・シェフ、スーシェフなどの経験をお持ちの方 歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【シェフ候補】プライム上場のブライダル企業。年間休日120日。年収480万円～ 【仕事内容】 プライム上場のブライダル企業が運営するゲストハウスにて、 グランメゾンスタイルで本格的なフランス料理を提供いただくシェフ候補を募集。 「世の中のニーズを汲み取り(take)、そのニーズを満たすサービスを提供する(give)」という想いを込め、 998年設立後はウェディング・ホテル

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【人との関わりを好きになるほど成功に近づく】営業デビューでも全力サポート／土地所有者さまへの提案営業 業務内容(詳細) 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業です。受注があって初めて建築施工、入居仲介、賃貸管理運営といった一連の業務が発生します。つまり、営業職の

仕事内容未経験・第二新卒歓迎/20代・若手活躍中/平均年収800万円以上／土地活用営業 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、 賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様（土地所有者様）宅へ訪問 ・「土地を上手に使い、資産運用をしたい」「相続税・固定資産税の負担を軽減したい」 「受け継いだ土地の使い道がわからない」などのお悩みをヒアリング ・お悩みを解決するための賃貸マンションやアパートの経営方法、建設プランや 建築デザインの提案（上司が提案をサポートします） 【未経験から平均年収819万円が実現できる理由】 未経験

仕事内容<仕事内容> 息子が「自慢のパパ」と言ってくれるようになりました◆平均年収819万円／年休120日／上場企業で安定 ／ 息子がやりたいと言った習い事に通わせてあげられたり 妻になんでもない日のプレゼントができたり。 家族の喜んだ顔が見られる”ヨユウ”を持てたことが 本当に幸せで、自分に自信もつきました。 ＼ ヨユウの理由(1)：収入 入社初年度から年収650万円スタート。 さらに2年目で850万円、3年目で1000万円に。 賞与＋インセンティブだけで200万円を超えるので 家族を養うには充分すぎる収入を得られています。 ヨユウの理由(2)：休日 業界には珍しい完全週休二日制に年間休日1

仕事内容未経験歓迎・土地活用営業 未経験歓迎・土地活用営業 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 〈諸手当〉 都市手当(月1万円～3万円)

仕事内容<仕事内容> 不動産営業（未経験歓迎)／あなたも3年で年収1500万円 【未経験がほとんど】 ■電話営業にてアポイントを取っていただきます。 最初は上司が手ほどきしますので、ご安心ください。 商談は上司が同行同席します。一連の流れをレクチャーします。 独り立ちできるまでしっかりサポート致します。 基本的な投資不動産売買の営業業務（初心者大歓迎!!） お客様に笑顔を！あとは現場で上司がフォローします [充実した福利厚生] ◆月給30万＋インセンティブ ◆2ヶ月連続で目標達成した社員には旅行賞 (特別休暇＋旅費20万円＋お小遣い5万円) ◆業界内でも珍しい基本土日休み ◆新人賞(賞金10万円

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の企業 ■メインキャッチ 未経験・第二新卒歓迎/20代・若手活躍中/平均年収800万円以上!体験入社があるから安心して入社可能／土地活用営業 ■コメント ・スキル必要なく高く稼げます ・未経験でも月収平均820万円 ・素直に上司のアドバイスを受け入れ、コツコツ行動していれば稼げる ・勤務地全国なので、自宅の近くで働ける ・基本転居を伴う転勤なし ■雇用形態 正社員 ■職種 不動産営業 ■仕事内容 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、 賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様（土

仕事内容【応募資格】 [必須] ・未経験歓迎 ・普通自動車免許（AT限定可） 【職種名】 営業（個人向け） 【仕事内容】 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様（土地所有者様）宅へ訪問 ・「土地を上手に使い、資産運用をしたい」「相続税・固定資産税の負担を軽減したい」「受け継いだ土地の使い道がわからない」などのお悩みをヒアリング ・お悩みを解決するための賃貸マンションやアパートの経営方法、建設プランや建築デザインの提案（上司が提案をサポートします） 【未経験から平均年収819万円

仕事内容<仕事内容> 資産運用アドバイザー◆平均年収819万／賞与5ヶ月分／年休123日／残業月15h以内／教育体制充実！ 《お客様の”人生”を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずは何でも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。 《未経験でも安心のサポート体制》 不動産や資産運用に関する専門知識がなくても、無理なくスタートできる環境！賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン（外観・内観）、賃貸建物が生む収益を見積もるための収支計画、税務対策、入居者募集、賃

仕事内容【応募資格】 [必須] ★必須条件：普通自動車免許 高卒以上／業職種未経験の方も歓迎 業界の知識・経験は一切不問 ひとつでも思い当たったら ぜひ、ご応募ください ★稼げる人材になりたい ★頑張りに見合った報酬を得たい ★自信が持てる自分になりたい ★社会人としての基礎を学びたい ★誠実対応に注力できる営業職に就きたい ★将来に不安を感じることなく働ける職場を探している [歓迎] ＜歓迎条件＞ ◎パソコン経験者歓迎（Excel、Word） ◎FP・CFP・AFP資格取得者優遇 ※ファイナンシャル・プランニング技能士（1級・2級・3級）、CFP、AFPの資格取得者には、別途資格手当を支給し

仕事内容<仕事内容> 提案営業（未経験歓迎）◆固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も／成果給あり 《お客様の“人生”を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずは何でも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。 《未経験でも安心のサポート体制》 不動産や資産運用に関する専門知識がなくても、無理なくスタートできる環境！賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン（外観・内観）、賃貸建物が生む収益を見積もるための収支計画、税務対策、入居者募集、賃貸経営の方法などを算

仕事内容<仕事内容> フリーターから年収1000万円超も！？東証プライム上場企業で働く営業（完休2日制で昨年賞与5か月分） ◎東建コーポレーションで働く“魅力”とは？ ・初年度年収650万円スタート！社員の平均年収は819万円 ・不動産業界で珍しい完全週休2日制で年休123日！ ・業界・職種未経験から上場企業の一員として働ける 持っている土地の活用（節税対策や収入増など）をお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案します。 ★成果が収入に直結！ 月給26万3000円以上に加え個人業績を反映する仕組みです。営業の平均年収は816万円。そのうち、10人に1人が年収1000万円を手にしてい

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【プライム市場】 営業職／未経験歓迎！まずは会社説明会からスタート！ 【求人要約】 ◎選考意思不問の会社説明会からスタート♪ 未経験スタートでも固定月給＋業績連動成果給で安定！ 異業種からの転職者多数。充実した教育と研修で応援！ 【仕事内容】 【未経験大歓迎！】賃貸マンション・アパートの営業 ◎30代～40代で入社したメンバーが活躍中！ 【具体的な仕事内容】 スマートフォンの方はぜひPick upページもご覧ください。 【この仕事において大切なのは――】 「相手のために何ができるか」という真摯な気持ち。 ただ目の前の実績を追い求めるのではなく、 お客

仕事内容<仕事内容> 未経験スタートで固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も。＋成果給（インセンティブ）あり／営業 ◎東建コーポレーションで働く“魅力”とは？ ・初年度年収650万円スタート！社員の平均年収は819万円 ・不動産業界で珍しい完全週休2日制で年休12３日！ ・業界・職種未経験から上場企業の一員として働ける <なんで未経験スタートでも活躍できるの？> 当社独自の事業システムを用い、賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン（外観・内観）、賃貸建物がどれだけの収益を得られるかという収支計画、税務対策、入居者募集、賃貸経営の方法などをご案内します。難しく思われるかもしれません

仕事内容<仕事内容> 「平均年収819万円」の営業 ★業界未経験スタート約7割│年間休日123日│上場企業│賞与5ヶ月分 雑談を楽しむことが、年収平均819万円を稼ぐコツ。 節税対策や収入アップのために土地活用をお考えの方（土地所有者）に向けて、賃貸マンション・アパート経営による土地の有効活用をご案内する営業です。 ☆「なんだか難しそう」「今の時点で何のことだかサッパリ」という方もご安心を。不動産に関する知識はイチから学べますし、多くの未経験者を育ててきた研修が整っています！ ＜仕事の流れ＞ お客様（土地所有者）宅へ訪問します。 ▼ 土地に対する想いなどをヒアリング。またお孫さんや趣味