増員募集 - 宮城県仙台市若林区 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■施工管理、現場代理人等のご経験をお持ちの方 ■昇降機等ビル設備の現場作業経験のある方 [歓迎] ▼昇降機工事施工管理業務経験者 ▼建築、電気、空調設備に関する資格保有者 ※歓迎資格／施工管理技士（電気工事・電気通信工事・管工事）等 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台】ファシリティ工事現場責任者◆三菱電機グループ（年収430万円～630万円） 【仕事内容】 三菱電機製昇降機・空調・冷凍機器・ビルシステム設備のメンテナンス・修理を始めとするビル総合管理の会社 三菱電機のグループ会社であり、安定した経営基盤も魅力です！長期的に安定して活躍で

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容安積電気通信興業株式会社 【福島・宮城】通信設備の構築エンジニア◆業績右肩上がりで黒字経営◆年休123日◆転勤無 【仕事内容】 【福島・宮城】通信設備の構築エンジニア◆業績右肩上がりで黒字経営◆年休123日◆転勤無 【具体的な仕事内容】 オフィスビル、病院、大型商業施設などのLAN工事に関する設計・構築・施工管理、PBX、IP-PBX、音声系ネットワークの設計・構築・施工管理を行う当社のエンジニアとして、オフィス内通信機器の配線レイアウトの作成、必要な機器の手配・設定・検証等をお任せします。また案件によっては施工・設置工事業もご担当いただきます！（直請案件が8割） ■業務内容： ・大型商

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・河川水辺の国勢調査、自然環境調査、環境影響評価の実務経験15年以上 ・生活環境調査、環境影響評価の実務経験15年以上 ・技術士（建設部門：建設環境 または 環境部門）の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・RCCM（建設環境）の資格をお持ちの方 ・環境アセスメント士、自然再生士などの資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・難易度の高い業務に挑戦し、自律的に成長できる方 【職種名】 【宮城】環境分野の技術職（管理職） ※土日休み 【仕事内容】 環境アセスメントの専門家として、持続可能な社会イ

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆希望学歴 高専・大卒以上 ◆必須条件 ・普通自動車第一種運転免許 ・基本的なPCスキル全般（officeソフトを活用できること）、電気電子の基礎知識 [歓迎] ◆歓迎条件 ・自動車の整備、電装品の取付、取扱いをしたことがある方 ◆歓迎する出身業界 ・運輸業界 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【宮城県仙台市】計装事業に関する市場のアフターサービス業務（年収450万円～750万円） 【仕事内容】 独立系大手自動車部品メーカー：『ワイヤーハーネス世界シェアトップクラス』・『計装機器業界トップクラス』◎グローバル展開（46の国と地域）◎グループ従

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士 ・設備設計1級建築士 ・建築設備士 【尚可】 ・建築設計実務経験10年以上の方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【宮城】建築設計（都市施設、河川港湾付帯施設、道路付帯施設等） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 長年培ってきた一貫体制のノウハウを持つ同社で資格や経験を活かして働きましょう！ 【職務概要】 同社にて、建築設計全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 主に、以下業務

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務経験10年以上 ・RCCM、道路橋点検士 [歓迎] ・平成31年後以降の国土交通省局長表彰又は事務所長表彰（優良技術者としての表彰） ・高速道路会社の業務実績 ・技術士（鋼コン） ・診断士（コンクリート／土木鋼構造） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 橋梁分野（設計・保全）/管理職候補【仙台市】（年収650万円～1000万円） 【仕事内容】 ★受注案件は地方公共団体、各省庁など多数！安定した環境で長期就業が可能です★ ～計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です～ 【募集背景】 橋梁

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 機械設計又は制御設計のご経験を5年お持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【宮城】機械設計 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★ものづくりを支える圧着機械の世界的メーカー★充実した教育体制あり！ 【職務概要】 同社の仙台R＆Dセンターにて、自動端子圧着機等の設計をお任せ致します。 【職務詳細】 自動端子圧着機等の機械設計又は制御設計をご担当いただきます。 ■担当製品について： 自動端子圧着機とは、電子部品どうしをつなぐハ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・電気設備、機械、建築関連業務経験をお持ちの方 （工事現場、設備保守・メンテナンス、製造にかかわっていた方、配線や回路等電気系、機械系の知識をお持ちの方歓迎！） [歓迎] 何らかの設計経験をお持ちの方（電気設備、機械、建築関連等） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台】ビルシステム設備設計◆三菱電機G/年間休日128日（年収480万円～700万円） 【仕事内容】 設計にチャレンジしたい方歓迎／三菱電機グループで安定就業可能／年休128日（土日祝休み）／充実の社宅制度（家賃の最大8割を会社規定に基づき会社が負担）／昇降機のメンテナンス実

仕事内容【応募資格】 [必須] 要件： ・施工管理技士の資格保持者 ■歓迎要件： ・CADが使える方 ■求める人物像： ・建設業の現場に携わったご経験のある方 ・施工管理の資格保持者 ・自分から積極的に行動ができる方 ・出張が可能な方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台市若林区】建設施工管理／年収～1000万（年収800万円～1000万円） 【仕事内容】 ＞スキル次第で給与や昇給など評価をする会社です＜ 【仙台市若林区／平均残業時間30時間程度／年収～800万／出張時の帰省交通費全額支給】 ■仕事内容 大型冷凍物流センター・食品工場の企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務経験5年以上 ・RCCM、道路橋点検士 [歓迎] ・平成31年後以降の国土交通省局長表彰又は事務所長表彰（優良技術者としての表彰） ・高速道路会社の業務実績 ・技術士（鋼コン） ・診断士（コンクリート／土木鋼構造） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 橋梁分野（設計・保全）/建設コンサルタント【仙台市】（年収400万円～650万円） 【仕事内容】 ★受注案件は地方公共団体、各省庁など多数！安定した環境で長期就業が可能です★ ～計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です～ 【募集背景】

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容【アピールポイント】 【インセンティブ年2回】＋【ボーナスアリ】で高年収が狙える！ 【仕事内容】 ◤◥ 第2の人生を楽しむフェーズの方も活躍中！ 20～30代の若手スタッフから 子育てをある程度終えた主フの方まで◎ 幅広い年齢層で“楽しみながら”働けます♪ ◣◢ ●カジュアル面談実施＆未経験OKの環境！ ●インセンティブ／年2回支給アリ ●さまざまな評価制度が整った環境 ｜例：売上、客数、長期勤務、離職者ダウンなど！ ●月9日休みのシフト制 ●賞与あり ●引っ越し費用会社負担の制度アリのレア求人 ーお店についてー 『とんかつ』が売りの当店について♪

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 【尚可】 ■営業職 ・営業／顧客折衝経験（業界不問） ・お客様の課題解決の為に提案型の営業を経験したことがある方 ■技術職 ・4年制大学卒、製造・生産設備関係の部署で5年以上の経験 ・工業系学部卒、電気設備や機械設備の仕事に携わったご経験 ・SolidWorks／AutoCADを用いた実務経験のある方 ・立体図面の設計、製図のご経験のある方 ・将来的に転勤も検討できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■前向きにチャレンジできる方 ■臨機応変に対応できる方 ■主体的に行動が