放課後等デイサービス 理学療法士 - 福岡県筑紫野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 年間休日はゆとりの125日以上！残業は月平均5時間と少なめ。プライベートの時間を大切にしながら、児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士として働きませんか？。福岡県筑紫野市にあるKids-House ULUは、「こどもたちの可能性は無限大」という基本理念のもと、一人ひとりの成長に合わせた療育を行なっています。資格を活かし、子どもたちが将来力強く翔ばたいて行けるよう支援をお願いいたします。 ★画面上部のタブ「施設・法人情報」＞「法人情報」＞「一般社団法人Orion」で 働いている方のインタビューがみられます♪ 【お任せするお仕事】 Kids-House ULUにて保

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪理学療法士/正社員≫昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ○院内での理学療法士としての業務 ・疾患別リハビリテーション（がん、脳血管疾患等、運動器、呼吸器、廃用） ・外来透析に関係する腎臓リハビリテーション ・通所業務や訪問リハビリ業務 ・骨盤底筋指導外来 ○当法人の指定する業務 ※腎・泌尿器の専門病院で、通所・訪問リハビリテーションを通して地域医療に貢献したいと考える方を募集します。 求人ID 79374

仕事内容筑紫野市の放課後等デイサービス☆彡 【正社員】の募集です♪ お仕事内容 ☆主なお仕事 ・宿題の見守り ・レクレーションの準備・進行 ・おやつの準備 ・送迎業務（学校へお迎えのみ） などなどをお任せします☆彡 元保育士で未経験から始められる方も多いです！ 先輩方が優しく教えてくださるので、ご安心くださいね！ ☆楽しい活動がたくさん！ プロの画家さんと一緒にミニチュア模型などの創作活動 外国人の先生を招いての言葉遊び 畑作業 など！ お休みの日はお出かけをして魚釣りや施設見学などの体験活動も盛んです♪ ◆施設のご案内◆ ☆小～高校生までの障害をお持ちのお子様が通う施設です！ 保育士

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス 完全週休2日制＆残業ほぼなし！/絵画・魚釣り・クラフトなど多彩な療育が特徴和気あいあい風通しの良い職場月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 福岡県筑紫野市 上古賀3‐1‐22 野村ビル1階 募集情報 ◆小さな経験の

仕事内容【仕事内容】 利用者様が自分らしい生活を続けられるよう、リハビリ業務をお任せします。身体機能や生活動作の評価を行い、個別の機能訓練やリハビリ計画の作成、実施、記録業務を担当します。多職種と連携しながら、落ち着いた雰囲気の中で協力し合って業務を進める環境です。 【給与】 月給240,000円 ・基本給：230,000円～250,000円・処遇改善手当：10,000円・交通費手当：実費支給（上限20,000円/月）・賞与：年2回100,000円～450,000円（過去実績）・昇給：あり（過去実績） 【勤務地】 福岡県筑紫野市原田462番地 【応募資格】 理学療法士 臨床経験3年以上

勤務時間（1）学校通常日（学校がある日）：13時00分～19時00分（実働6時間） （2）学校休業日（学校が休みの日/土曜日・長期休暇）：10時00分～16時00分（実働6時間） ※休憩なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 桜台駅から徒歩11分！★特別賞与年2回＆昇給あり◎日曜・祝日休みでお盆や年末年始の休暇もあり♪経験が浅い方も歓迎！先輩スタッフが一から丁寧に指導いたします◆自己啓発助成制度や人事考課制度もございます。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ・日常生活支援 ・屋内や戸外での活動展開 ・季節行事 ・給食やおやつの提供補助 ・日報の作成 ・利用者の送迎 ・その他関連する業務 ◎利用者の通所支援計画に基づいて療育することが基本となります。 求人ID 1004656

仕事内容①管理業務 ②日常生活支援 ③屋内や戸外での活動展開 ④利用者・保護者との面談 ⑤給食やおやつの提供補助 ⑥集団療育・個別療育又は補助 ⑥日報の作成 ⑦利用者の送迎 ⑧その他 ＊利用者の通所支援計画に基づいて療育することが基本となります。 休日休暇 日曜、祝日 お盆（8/13～15）、年末年始（12/30～1/3） 4週8休制 年間休日126日（令和6年度実績） 福利厚生 【交通費支給】 上限なし 【昇給】 年1回（4月） 【賞与（一時金含む）】 年2回（7月・12月） ＊前年度実績 年2.5ヶ月～3.5ヶ月 会社の業績及び人事考課により決定 【各種保険】 健康保険料、厚生年金保険料、

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/月10日休み/年休129日 育児サポートあり/パソコン学習を取り入れたプログラムで、子どもたちの社会性をはぐくむ月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～260,000円 【月給】210,000円～260,000円 <内訳> 基本給 155,000円～205,000円 資格手当 30,000円 運転手当 5,000円 調整手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 賞与あり(年3回：計3か月分※過去実績) 【勤務地】 福

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 桜台駅から徒歩11分！◎年間休日124日！賞与年2回＆昇給あり♪ブランクありOK！質問・疑問は丁寧に教えてくれる環境です◆施設見学OK！WEB面接も対応しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ・管理業務 ・言語聴覚療法全般 ・その他関連する業務 ※利用者の通所支援計画に基づいて療育することが基本となります 求人ID 1008378

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給220,000円～305,000円！安定収入で安心◎ ■西鉄二日市駅から徒歩1分！通勤ラクラク♪ ■年間休日129日！プライベートも充実☆ ■充実の福利厚生！育児補助や研修制度も◎ ー【子どもたちの成長を支えるやりがい】 発達障がいを持つ子どもたちの成長をサポートするお仕事です。PCスキルアップや体育館での運動支援を通じて、子どもたちの個性を尊重し、それぞれの可能性を広げる喜びを日々感じられます。送迎業務では、子どもたちの安全を守りながら、笑顔で迎え入れる大切な役割を担います。あなたの温かい心と専門性で、子どもたちの未来を一緒に育んでいきませんか？ ー【働きや

仕事内容筑紫野市の放課後等デイサービス☆彡 【正社員】の募集です♪ お仕事内容 ☆主なお仕事 ・宿題の見守り ・レクレーションの準備・進行 ・おやつの準備 ・送迎業務（学校へお迎えのみ） などなどをお任せします☆彡 ☆楽しい活動がたくさん！ プロの画家さんと一緒にミニチュア模型などの創作活動 外国人の先生を招いての言葉遊び 畑作業 など！ お休みの日はお出かけをして魚釣りや施設見学などの体験活動も盛んです♪ ◆施設のご案内◆ ☆小～高校生までの障害をお持ちのお子様が通う施設です！ 保育士や、理学療法士など様々な資格をお持ちの先生と一緒にお子さまをサポートしていきます！ ☆日によってお

仕事内容■会社名 福岡県筑紫野市の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 放課後等デイサービスの保育士募集☆サポート充実/ 駅チカ♪ ■コメント ・駅チカで通勤ラクラク♪毎日の負担を減らして無理なく働けます。 ・研修ありで安心。長く続けやすい勤務環境を整えています。 ・放課後等デイサービスの保育士として、電話対応を中心に担当。現場に慣れるまで先輩がしっかりフォローします。 ・資格ありで安心。長く続けやすい勤務環境を整えています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービスの保育士 ■仕事内容 落ち着いた職場環境のもと、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土曜・日曜・祝日、学校休業日（休憩は法定通り付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障がいのある子供たち（小学校～高校生）に放課後や学校の休日 に必要な訓練や支援を行います ○療育・運動・学校や自宅までの送迎等 ＊エリア：筑紫野、小郡、太宰府、大野城 ＊軽自動車～ワンボックス車 ●学校休日（土曜・日曜・祝日、夏休み等長期休暇）に対応できる 方を優遇します ●障がい児支援について熱意があれば未経験の方も歓迎します 仕事内容：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【理学療法士（PT）募集】 株式会社スマイルプロジェクトでは、発達障がいを持つお子様の未来を共にサポートする仲間を求めています！ ☆発達障がい児の通所施設にて、リハビリテーション業務を幅広くお任せします。 ・お子様の成長を促進するためのケア業務、PCスキル向上や軽い運動を通じて、楽しく支援します。 ・また、送迎業務もあり、ワンボックスや軽自動車を使用して、安全にお子様を送り迎えします。 ★あなたの専門知識と経験を活かし、子どもたちの笑顔を引き出すお手伝いをしてみませんか？ ♪温かい環境で、共に成長できる仲間と素晴らしい時間を過ごすことができます！

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上 日祝休み遊びを通したコーディネーション運動で「身体・心・頭」を育てる月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 230,000円～300,000円 役職手当 50,000円(児童発達支援管理責任者) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当(管理者兼任の場合) 昇給あり 賞与あり(業績による) <モデル年収> ・

勤務時間（1）学校通常日（学校がある日）：13時00分～19時00分（実働6時間） （2）学校休業日（学校が休みの日/土曜日・長期休暇）：10時00分～16時00分（実働6時間） ※休憩なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★日曜・祝日休み！お盆や年末年始の休暇もあり♪特別賞与は年2回支給◎昇給あり◆経験が浅い方も歓迎！先輩スタッフが一から丁寧に指導いたします。職場内教育や職場外教育、自己啓発助成制度などの教育体制あり◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ・日常生活支援 ・屋内や戸外での活動展開 ・季節行事 ・給食やおやつの提供補助 ・日報の作成 ・利用者の送迎 ・その他関連する業務 求人ID 1004654

勤務時間学校通常日（学校がある日） 13:00～19:00（実働6時間） 学校休業日（学校が休みの日/土曜日・長期休暇） 10:00～16:00（実働6時間） 休憩なし

仕事内容特別賞与あり☆筑紫野市永岡にある放課後等デイサービスでのお仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 日常生活支援 屋内や戸外での活動展開 季節行事 給食やおやつの提供補助 日報の作成 利用者の送迎 その他関連する業務 ◎利用者の通所支援計画に基づいて療育することが基本となります。 ＊雇用期間の定め無し 資格: 児童指導員の資格要件を満たす方 ・小・中・高の教員免許をお持ちの方 ・幼稚園教諭1種、幼稚園教諭2種 ・社会福祉士、精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 普通自動車運転免許 勤務時間: 学校通常日（学校がある日） 13:00～19:00

勤務時間14:00〜18:00 09:00〜17:00 (1)学校放課後:3時間程度 (2)学校休業日:3時間以上(8時間勤務可能な方優遇!)

仕事内容・重症身障児のご利用者様への支援 ・定員5名 ※雇用期間の定めなし 勤務日数応相談/未経験者も応募可能です 応募資格: 社会福祉士 保育士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 14:00〜18:00 09:00〜17:00 (1)学校放課後:3時間程度 (2)学校休業日:3時間以上(8時間勤務可能な方優遇!) 休日・休暇: シフトによる 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 主婦（主夫）が活躍中 制服 男性も活躍中 駅近（8分以内） 通勤手段: 自動車通勤ＯＫ バイク

仕事内容JRと西鉄のダブルアクセス！通勤しやすい立地♪年収350万円以上も可能！クリニックが母体のデイケアでのお仕事です☆ ●院内の通所リハビリの業務全般に従事していただきます。経験者優遇！ ●日祝お休みで、残業も少なめなので、プライベートの時間もしっかり確保できます♪ ●JR「天拝山駅」から徒歩10分、西鉄「朝倉街道駅」から徒歩14分とどちらも徒歩圏内で通勤が便利です。 アドバイザーより よこみぞ医院デイケアセンターつかさは、クリニックが開設しているデイケアセンターです。 JRと西鉄のダブルアクセスで、どちらも徒歩圏内です！車通勤も可能なので、ご自分に合った通勤スタイルを選べますよ♪ すぐ近

仕事内容【この求人のポイント】 放課後デイサービスの現場で、「小さな興味や好奇心の積み重ねが、大きな成長へと繋がる」その体験をお子さん達と共有してみませんか。 ドリームでは、お子さん一人ひとりの小さな成長を大切にし、経験を積み重ねることで可能性を広げるサポートを行っています。 【子どもの「今」を大切にする支援スタイル】 朝9時30分～夜6時30分という標準的な勤務時間に設定されており、安定した生活リズムで働くことができます。 お子さんの発達段階や興味に合わせて、その日その時の「最適な関わり」を工夫する経験が、確かなスキルへと変わります。 年2回の賞与と年1回の昇給により、長く働き続けるモチベーション