ハローワーク 営業 - 大阪府守口市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時55分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日等は応相談（シフト制）

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時15分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・代理店や直販顧客へ向けた自社開発の洗浄機および清掃関連商品 の営業です。販売した製品の簡単なメンテナンス等アフターフォロ ーもお願い致します。 ・未経験者歓迎、入社後は十分な研修期間と引き継ぎにて業務をし っかり覚えて頂きます。ノルマ無し、飛び込み営業は一切ありませ ん。 ・主に西日本エリアを担当していただきます。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間については要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客等の都合による仕様変更への対応、納期のひっ迫 １ヶ月 限度時間を超えて労働するさせることができる回数 ６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ・イベント時日曜出勤あり（振替あり）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）のみ：休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容１．顧客への訪問（代理店・ゼネコン・役所等） ２．現場への訪問（打ち合わせ・調査） ３．見積書作成 ４．製品提案書の作成 ５．各種書類作成 ６．施工管理 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間未満勤務の場合休憩３０分 ＊６時間以上勤務の場合は休憩時間法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他平均週３日勤務、シフト制

仕事内容＜総合職＞ 以下の１から６のいずれかの部署へ配属（部署間の異動あり） １．総務課：社会保険関連事務、労務管理、その他総務事務全般 ２．経理課：給与処理、各種支払手続、伝票処理、その他経理事務全般 ３．管理課：顧客情報管理、各種手続及びデータ処理、電話及び来客対応 ４．業務部：葬儀式の見積、式場設営、司会、式典の遂行 ５．セレモニーサポート課：法事の案内や見積、葬儀後の各種サービスの提案 ６．営業部：営業所の運営管理、営業スタッフの採用・育成・サポート 変更範囲：変更なし

仕事内容店舗の営業 各店舗の店長の指示のもと商品の仕込みや接客を行っていただきま す。店舗で働くアルバイトスタッフさんと協力して店舗運営を行っ ていただく仕事になります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本社管理部門での業務で、全社の営業活動を支える仕事です。 もちろん知識がなくても、未経験でも応募が可能！ 資格についても不問で、専門的なスキルも入社後に習得いただけます。 業務例）経理業務・決算業務・ＰＣ機器管理・システム保守・庶務などの業務 に携わっていただきます！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容お客様（主に大手成形メーカーや商社）のお困りごとに対する 提案営業が基本です。 ・お客様への製品説明、打ち合わせ ・見積書作成 ・工務や技術部と連携し、仕様確認 ・納期調整、アフターフォローなど メーカーの営業として、製品や冷熱技術に関する知識習得のため 入社後すぐはアフターサービス等の現場業務からスタートします。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・土曜日は隔週 第２・４水曜日定休 ・ＧＷ，夏期休暇、年末年始 本人の希望により休日自由出勤可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社は工場用熱管理システムや成形機温調機器の製造・販売・メンテナンスを 行っています。修理やメンテナンスなどのアフターサービス業務を担当してい ただきます。 ・機械納入時の据付、試運転調整 ・納品後のアフターフォロー、定期メンテナンス ・修理対応、問合せ対応 など 専門知識を習得するための研修制度がありますので、技術を身につけたい方！ 未経験者でも安心して働けます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容人財開発部として採用業務（新卒・中途）、社員教育制度の企画および運用業 務を担当していただきます。各部署、各営業所とも密に連携しながら業務を推 進していき、人と企業を成長させるやりがいのある仕事です。 将来的には部署全体の業務に携わっていただき、幹部社員として幅広くキャリ アアップできます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８：００～１８：００の間の４～８時間程度 休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日祝の出勤は応相談）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記時間の間で、勤務時間をご相談下さい。 ※６時間以上勤務から休憩時間発生。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容店舗の営業 商品の仕込み、売り上げ管理や２０～３０名の店舗スタッフの人材 管理等、店舗運営及びマネジメント業務全般に関する業務です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間について：就業時間が６時間を超える場合は、法定通り に付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位の変形労働時間制のため、休日は最低週２日以上ありま す。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容《定年なし》 訪問介護事業所の副主任・サービス提供業務 ・高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供 ・サービス提供責任者として、シフト作成、レセプト業務、 ヘルパーへの指導 等 ・管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行い、 いずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。 【変更範囲：変更無し】