支配人 旅館 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容霞ヶ浦の自然に囲まれた老舗割烹旅館で正社員に。週休2日で働きやすさ◎。経験者歓迎・未経験OK 施設長候補（支配人候補：副支配人）として、旅館の成長を支えるポジション。 全スタッフの人事管理・施設管理・工程管理・安全管理・人材育成・教育指導など、旅館の全般的なマネジメントをお任せします。 ＜具体的には＞ ■旅館の運営全般 ■電話やPCでの予約受付 ■チェックイン・アウト業務 ■館内のご案内・お食事の配膳・下膳など接客サービス全般 ■スタッフの採用・育成・マネジメント ■商品・お食事メニュー・コンセプトの企画や開発 など 天然温泉とおいしい料理が魅力の長く愛される老舗割烹旅館です。 湖畔に移

仕事内容支配人候補／しゅふ目線で育ったホテル 東横INNの支配人 女将 40代 未経験スタ トあり 1年研修 ＼若さのえこひいきに、さようなら／ ★ パートじゃ物足りないあなたへ ★ 責任と自由の両方を手にする ★ さえない上司の点数より、お金を稼ぐ ◆責任ある毎日は、あなたをもっと強く、キレイにする。 人に見られ、尊重される。 女将の仕事は、毎日に刺激を与えてくれます。 人をまとめる、1つのホテルを経営する 決して簡単な仕事ではありません。 でも1年間の研修を終え、女将として 背筋を伸ばし、ほがらかに笑うあなたは きっと誰より強く、美しいはず。 ◆仕事内容◆ 女将（支配人）の役目は、スタ

勤務時間【シフト・勤務時間】 ご希望のシフト、勤務時間に合わせて様々なお仕事をご用意しております！ まずは、お気軽にご相談ください◎

仕事内容【おすすめポイント】 ＼新規スタッフ100名以上の大募集★／ 人気のリゾートバイト！好きな場所で好きなお仕事で働けます♪ 「高時給で効率よく稼ぎたい」 「ライフスタイルに合わせて柔軟に働きたい！」 などのご希望・ご要望をお持ちの方にぴったり！ 友達同士の応募も大歓迎です！ 【仕事内容】 ★リゾート地で働く住み込みバイト★ 寮完備の高待遇！日払いOKでお給料は即GET♪ ＜お仕事の一例＞ ・フロント ・レストランスタッフ ・清掃 ・施設管理 ・売店 など 少しずつできることを増やしていけばOK◎ 気になるアナタのご応募お待ちしております！ ※寮費・食事無料の住み込みのお仕事です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・旅館、シティホテルまたはリゾートホテル等の総支配人職のご経験がある方（3年以上） ・リーダーシップを持って施設全体の舵取りを行える方 ・目標達成のための課題を抽出し、分析・改善・実行・報告相談を継続的に実践できる方 ・チームを動かし課題解決できる方 ・PCスキル（Excel・他)をお持ちの方 ・全国転勤可能な方（総合職） ・全国出張の予定あり 【募集年齢（年齢制限理由）】 59歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など、大型ホテル・旅館の 総支配人・支配人。年収700万円～ 【仕事内容】 「フルサービスホテ

仕事内容霞ヶ浦の自然に囲まれた老舗割烹旅館で正社員に。週休2日で働きやすさ◎。経験者歓迎・未経験OK 旅館の料理スタッフとしての業務をお任せ。 経験に応じて担当業務を徐々に拡大し、幅広い業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ■食材の発注・仕込み・調理・盛り付けなどの料理全般 ■宴会運営の企画立案補助 ■スタッフの育成 など 客室数は少なめですが、和・洋の宴会場や食事処の個室もあります。 週末のみならず平日のご会食対応や、宿泊無しで昼食時間帯のみのご利用もあり。 少しずつ、さまざまな経験を積んでいくことができる環境です。 天然温泉とおいしい料理が魅力の長く愛される老舗割烹旅館です。 湖畔

勤務時間又は7時00分〜12時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、本人希望に極力合わせますので、面接時に詳細相談に 応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 本人希望休に応じますので、ご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容～～～急募～～～ ※老舗割烹旅館「城山」で以下の業務を行っていただきます。 ・お客様のお部屋や施設等の 清掃作業。 ・お食事後のお膳等を、厨房に下げて洗ったり、お客様のお部屋を 掃除したりしていただきます。 ・就業日、時間、お休み等相談に応じますので、お気軽にお問合せ 下さい。 ※未経験者大歓迎、丁寧に指導いたします。 ○６０歳以上の方、さらには７０歳代の方も活躍中です。 日常生活において、不安のない方ならどなたでもお気軽にお問い 合わせ下さいませ！ 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社概要 ＣＨＯＪＵＳＯ ＧＲＯＵＰの各ホテルにおいて、全体マネジメントをして頂くお仕事です。 地域や社会を良くするというテーマに向き合い、世の中に役立つ会社・顧客に役立つ会社を目指し努める重要なお仕事です。 ■PR Smile Experience 関わるすべての人を、笑顔に。

仕事内容【ウェディングプランナー】 新郎新婦様へ会場のご案内をしてご契約をいただくところから、約半年間の打ち合わせ、そして結婚式当日までを担当一貫制でプロデュースして頂きます。 (1)新規接客：お客様が来館された際の館内案内、挙式内容の企画提案。お客様のご希望をお伺いし、ご契約を頂きます。 (2)挙式打ち合わせ：契約後は、ご希望を具体的に伺いながら、お二人にとっての最高の結婚式をプランニングし、当日の進行内容含め詳細を決めていきます。 (3)挙式当日：司会者、サービス、音響照明等数パートナー会社と協力しながら、お客様の最高の一日を創り上げます。 【支配人】 売上管理、スタッフの育成、店舗プロモーション

仕事内容【応募資格】 [必須] ホテル支配人or副支配人経験 または 2店舗以上(ホテル・宿泊・飲食)を統括した経験 [歓迎] ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験+本部運営経験 【職種名】 Operations & Facilities(支配人/ホテルエリアマネージャー) 【仕事内容】 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等) ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収

仕事内容支配人／東横INNの支配人 誰でも年収1000万円が目指せる 土日祝休みもOK 年間休日118日 未経験9割 『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！9割が未経験スタートで約1年間の研修もあるので、ホテル業界が初めての方もご安心ください。 【支配人＝“社長業”】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。ぜひ社長になったつもりで、仲間と一緒にあなたのホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験が活かせる仕事】 ◆スタッフマネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理、各セ

勤務時間シフト制 (1)6時30分～10時00分(2)15時00分～19時00分 (1)6時30分～10時00分 (2)15時00分～19時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 旅館の厨房にて、宿泊のお客様へ提供する朝食や夕食の調理業務を担当していただきます。 四季折々の食材や地域の特産物を活かし、献立に基づいた仕込み 下処理 加熱調理 盛り付けまで一連の作業を行います。 和食を中心とした料理の提供が多く、見た目や季節感を大切にした調理が求められます。 また、厨房内の清掃や衛生管理、食材の在庫確認や仕入れ業務にも関わっていただきます。 お客様に特別な食事体験を提供できる、やりがいのある仕事です。 CP-1826(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊日野治旅館において、下記の業務を行っていただきます。 昼の部：１０時～１５時 ・お食事処日野治での接客・料理の提供 ・食器類の洗浄など 夜の部：１６時～２１時 ・お食事処日野治での接客・料理の提供 ・食器類の洗浄など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制

仕事内容清掃／宿泊施設 旅館 で客室等の清掃 ご覧いただきありがとう御座います。 お仕事はご宿泊されたお客様の客室、館内共用部の清掃を行っていただきます。 特に資格、経験必要御座いません。日常での家事程度の作業から始められるのでご安心ください。 お仕事に慣れれば一人でも行えるお仕事なのでお気軽にお問い合わせください。 勤務時間は朝9:00から14:00頃までの時間です。ご希望の時間に合わせてお仕事内容も対応いたしますので、お仕事とご自身の時間を有効活用できちゃいます。 ぜひ一緒にお仕事しましょう！ 水戸市内に佇む純和風旅館です。 観光やゴルフで市内に訪れるお客様がご宿泊されます。 また、お仕事で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテルでの就業経験、リーダーや支配人などメンバーマネジメントの経験 【職種名】 【全国】ホテル支配人候補/年収500～600万円/裁量大きく自由度高い運営が可能/DX化推進で成長中 【仕事内容】 全国41店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる 同社ホテルにおいて、支配人としてホテル経営をお任せします。 ■ホテル支配人候補 多彩なホテルブランドを全国で41ヵ所展開する同社。 支配人として活躍してくださる方を募集します。 同社は、DX化を積極的に推進し、効率化を図る一方で、その空いた人手を しっかりサービスに回すことで、お客様へのサービス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会時経験をお持ちの方であれば前職の経験職種は問いません。 ・接客に抵抗のない方。 様々な年齢層の方と共に働いて頂きますので、人を育てていく事に苦手意識のない方 支配人としての採用になりますので経営者としてのマインドをお持ちの方 【職種名】 支配人募集。全国にホテルを展開する大手企業。年収420万円～。転勤・深夜勤務なし。 【仕事内容】 国内・海外で300ホテル以上を展開する当社にて女将としてホテル全体をマネジメント頂ける 支配人を募集致します。 ※これまでのご経験は不問です。接客・販売のご経験をおもちの方はもちろん、 事務など管理部門の経験をおもちの方も活躍さ

仕事内容自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●お二人ペアでのご応募が可能な方 ※正副支配人としてお2人でご勤務頂く為、ご夫婦・ご兄弟姉妹・ご友人・パートナーなどお二人ペア応募に限らせて頂いております。 ※お子さまがいらっしゃる場合は小学生以上・1名のみ同居可能です。 ●将来お店を経営したい、開業・起業、貯金したいなど、目標（夢）をお持ちの方 ●接客・営業などの経験 ●基本的なパソコンスキル（Word入力・Excel基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能（勤務地不問の方。ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと） ★地元での起業や店舗経営を目標とされている場合

仕事内容株式会社スーパーホテル 支配人・副支配／未経験90％以上／家賃・光熱費不要／レア求人 【求人要約】 【未経験歓迎】業界未経験でも経営力を身に着けられる 【安定】誰もが知っている企業！170店舗以上展開中 【働き方】ペアで働く／ホテル内住居完備／家賃ゼロ 未経験から経営スキル＆資金が手に入る環境をご準備！ 安定・充実サポートの中で”全て”を学べます！ 20～50代まで幅広く活躍中 ◆未経験でも安心のバックアップ体制！ ◆契約終了時、貯蓄2,000万円実績あり！ ◆住み込みだから貯蓄をしやすい◎ ＜説明会開催中！＞ お仕事の動画や体感ワークを交えた充実した内容です。 あなたの疑問や不

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 不問 【求める経験】 職歴不問・2人1組の応募（ご夫婦・カップル・友人・兄弟姉妹などのペア） ■起業したい！貯金したい！という夢を実現したい方 ■経営者としてのノウハウを働きながら学びたい方 ■素直で積極的な「自律型感動人間」 ■ホテル業界未経験者※50日間研修で業務をマスター！ ●90％以上の支配人が未経験スタート！ ●学生のエントリーも歓迎（大学生、短大生、専門学校生などのエントリー実績あり） 【職種名】 【業務委託】ホテルの支配人・副支配人（2人1組） 【仕事内容】 説明会に参加なさる前に、MBK Wellness より概要をご案内いたします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ―基本的なPCスキル必須（Word、Excel、入力、メール） [歓迎] ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、 接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、 リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験がおありの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 当該年齢層の採用強化 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィット