兵庫県尼崎市のヘルパー 介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容■メインキャッチ ≪週休2日≫プライベート充実♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・生活援助（家事） ・身体介護 ・移動支援 ・外出支援 ※利用者様のご自宅へ訪問 ※訪問件数：5件程度/日 （1件30分～1時間程度） ※自転車または原付バイクで訪問 ★実務経験が浅い方も歓迎します！統括責任者がしっかりサポートいたします◎ ■給与 月給 247,000円 ■給与備考 月給 247,000円～ 【昇給】 あり：1.00%～5.00%/月 ■休日/休暇 ・完全週休2日制 ■PR ≪週休2日≫プライベート充実♪介護職・ヘルパ

勤務時間（1）09：00～18：00 （2）17：00～09：00（仮眠00：00～06：00） ※（1）は上記時間内の短時間勤務も可能です。 ※週2日～ご相談ください。

仕事内容【時給1,382円～◎週2日～OK】介護スタッフの募集！高齢者住宅にお住まいの方を対象にした訪問介護業務です◎「塚口駅」徒歩5分で通勤便利♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 高齢者住宅にお住まいの方を対象に行う訪問介護業務 【業務内容】 身体介助（食事・入浴・排泄） 生活援助（掃除・洗濯・買物・食事準備・安全確認など） ご利用者の見守り、話し相手 活や介護内容についての記録・相談 ご家族の方への対応 【応募要件】 介護福祉士 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以

仕事内容■メインキャッチ ≪賞与あり≫安心の待遇◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 ■給与 月給 224,700円 ～ 284,200円 ■給与備考 月給224,700円～284,200円 ・基本給:172500円~228,600円 ・処遇改善手当:28200円（初任者研修）~31600円（介護福祉士） ・夜勤手当:24,000円（1回6,000円） ■休日/休暇 年間休日110日 ■PR ≪賞与あり≫安心の待遇◎介護職・ヘルパー ■待遇/福利厚生 ・交通費全額支給（上限無し） ・制服貸与 ・有給休暇は3ヵ月後に付与（消

仕事内容【ケア21 立花】ケア21の訪問（登録）ヘルパーとしてご活躍いただきます。 週1 日1時間から勤務できるので、ご自分のペースで働いていただけ ます。 ＜具体的には＞ ◇食事介助 ◇排泄介助 ◇入浴介助 ◇清掃、洗濯 ◇炊事補助 ◇買物代行、外出介助 ◇介護記録作成 主婦の方やフリーターの方でも働きやすいシフト制です。短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。子育て中のママやご家族の介護をしていらっしゃる方など、時間を有効に活用したい方におすすめです。また、一定の期間だけ働いていただく事もできますので、忙しい学生さんにもお勧めです。 ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> 8:00～19:00の間 1時間～・週1日～勤務OK <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 8:00:00 <b>【終業時間】</b> 19:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆頑張り次第で昇給・給与が大きくアップします！ ☆年間休日120日以上でお仕事とお休みの両立ができる施設です♪ ☆シフトの融通も効いていただけます！ 【主な業務内容】 訪問介護における介護業務全般

勤務時間（1）8:00～17:00 （2）10:00～19:00 （3）16:00～翌10:00 1・2休憩60分 3休憩120分 残業ほぼなし 36協定における特別条項 あり（就業時間の変動、急な欠勤に対応する為）

仕事内容【尼崎市稲葉元町】あなたのスキルを活かしてグループホームの介護職として活躍してみませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 1ユニット9名のアットホームな事業所です。 安心・安全な生活を送っていただけるように、ケアをお願いいたします。 主な業務 • 食事・入浴・排せつなどの生活支援 • 調理や掃除などの家事支援 • レクリエーションの企画・実施 • 記録業務（タブレット・PC使用の場合あり） • ご利用者の見守り・コミュニケーション 小規模な施設で働きたい！認知症ケアに興味がある方！一緒に働きませんか？ 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 18歳以上（深夜業務あり

仕事内容◎サービス付き高齢者住宅内にて、入居者への生活援助（清掃・洗 濯）及び、身体介護（お風呂介助・オムツ交換）等の業務に従事 していただきます。 ＊未経験の方やブランクがある方も歓迎いたします。 先輩ヘルパーが丁寧に指導いたしますので、安心してご応募して ください。 ＊休日は、ローテーション勤務による交代制 ☆老人ホーム・グループホーム・特養などの施設経験者歓迎！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間以上、応相談 ＊休憩時間は勤務時間により法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週８休シフト制

仕事内容老健施設にて介護業務全般 食事介助 排泄介助、おむつ交換 入浴介助、レクリエーション 環境整備など 変更範囲：なし 経験ある方歓迎

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護「シニアスタイル東園田ヘルパーステーション（尼崎市東園田町）」で、身体介護、生活支援を通してご利用者様の快適な生活のサポートをしてください。 ご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護と生活支援をおこないます。一日に複数のご自宅に訪問しますが、移動手段は、自転車が中心です。 ケアマネジャーが毎月作成するケアプランをもとに訪問介護をおこないますが、訪問時のご利用者の状況や実際におこなった介助業務などを記録し

仕事内容【タイトル】 ヘルパーステーション「えがお」【訪問介護】 【仕事内容】 ヘルパーステーション「えがお」【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） ヘルパーステーション「えがお」の訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別対応のケア 訪問介護は、利用者の自宅に訪問してケアを提供するサービスです。ヘルパーステーション「えがお」では、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別対応のケアを行います。これにより、利用者の生活の質を向上させることができます。 2. 幅広いサービス内容 訪問介護のサービス内容は多岐にわたります。身体介護（入浴、

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間以上、応相談 ＊休憩時間は勤務時間により法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容入浴介助、食事介助、排泄介助、 おむつ交換、患者移動補助 環境整備（清掃・整理・シーツ交換） 配膳・下膳 検体運搬、看護師の助手業務 【変更範囲：法人の定める範囲】

仕事内容訪問介護のお仕事！昇給・賞与ありで安定収入♪研修制度あり☆ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護における介護業務 その他付随業務 ・転勤の可能性：あり (法人内介護事業所) 資格: 介護福祉士の資格のある方、将来的にサ責を目指していただける方 勤務時間: 勤務時間 8：00～22：00の間の8時間（主に8：00～17：00、8：30～17：30） 休憩60分 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日 ・年間休日数：116日間 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・車通勤：車通勤可、駐車場なし 特徴: 訪問介護 / 日勤のみ

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00の内8時間（休憩60分） ②10:30〜19:30の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容資格を活かして、無理なく続ける介護の仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従として、住宅型有料老人ホームの入居者様への介護業務と日常生活の支援を担当します。身体介護や生活援助を通じて、一人ひとりの希望に合わせたケアを行います。職種の垣根を越えたチームケアを大切にし、入居者様の暮らしと身体を支えます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,242〜1,302円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:介護職員等処遇改善加算の加算時給：介護福祉士未取得または取得から3年以下は190円/時、取得から3年超7年以下は220円/

勤務時間18:00～翌10:00 (仮眠休憩 22:00～翌6:00)※実働8時間 ※月2回～15回まで勤務OK ※曜日固定相談可 ※月4回、6回、8回、10回固定も相談可

仕事内容夜勤専従の介護職・ヘルパー／8時間仮眠あり[パ] 高齢者賃貸住宅での夜間の見守り、共有部の掃除、利用者様の介護(モーニングケアやナイトケアなど)を中心にお願いします。 ［仕事の流れ(例)］ ・18～22時 … 食事の声かけ、利用者様の介護(就寝介助など)、共有スペースの掃除 ・22～翌6時 … 仮眠＆自由時間（巡回ナシ！） ・朝6～10時 … 食事の声かけ、利用者様の介護(起床介助など)、引継ぎ ※夜間のオムツ交換はほとんどナシ！(0～1名程) ※食事の準備などもナシ！ 食事の調理・配膳・下膳は専門スタッフがいますので、基本的に利用者様に「食事の時間ですよ」とお声掛けするだけ！

仕事内容研修体制が整い安心してスタートできます／処遇改善や資格手当が充実。長く働ける環境 介護施設におけるサービス提供責任者の募集です。介護福祉士をお持ちの方は優遇いたします。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 地域に根ざした安定基盤の職場です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。あなたの挑戦を歓迎します。 ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 2日

仕事内容短時間から始める、訪問介護の安心ワーク ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 彩那テラス尼崎での施設内訪問業務を担当します。食事・入浴・排泄の身体介助や、掃除・洗濯・買物・食事準備・安全確認などの生活援助を行います。利用者様の見守りや話し相手、外出時の付き添いに加え、生活や介護内容の記録・相談、ご家族への対応も行います。就業場所は法人の定める場所、業務は法人の定める業務へ変更となる場合があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給あり！24時間安心して生活していただける施設です◆明るく元気に対応できる方を歓迎いたします！ご自身のペースに合わせながら無理なく働けるお仕事です◎シフト制でのお仕事となります♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎高齢者住宅内での介護業務全般 居室数70室に対し、ケアプランに基づいた介護サービスを提供するお仕事です。 求人ID 1082856

勤務時間交替制（シフト制） 8:00～18:00の時間の間の1時間以上で応相談 ＊ご自身のご都合に合わせた勤務体制を選んでいただけます。 ＊勤務時間・休日は毎月、訪問介護計画書等に定める「月間勤務表」に準じます。（応相談） ＊休憩は勤務時間6時間以上で45分、8時間以上で60分となります。 残業ほぼなし

仕事内容仕事と子育て両立♪働ける時間帯を配慮します。 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様宅を1日1件～5件訪問し、ヘルパー業務全般（身体介護等直接介護・生活援助等の間接援助業務）を行っていただきます。 ・買い物への同行・頼まれたものの購入 ・入浴のお手伝い ・病院受診の付き添い ・身体の不自由な方の更衣のサポート など 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定め:あり 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新、更新上限なし） 転勤の可能性なし 資格: 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護福祉士 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務

仕事内容兵庫県尼崎市の介護福祉士 介護職員（ミライエ尾浜）＊正社員＊ (正社員) | 株式会社 ナオビッグ ▼仕事内容 ○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。 ・「身体介護」食事介助、入浴介助、排泄介助等 ・「生活援助」洗濯、掃除等 ＊機械浴設置済み機械浴により安心 ・安全に入浴介助できます。 ＊実施記録はタブレットで入力。 手書きより早く楽に入力可能。 ＊未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ＊夜勤は月６回含む。 ※業務の変更範囲：変更無し (兵庫県尼崎市) ▼職種 介護福祉士 介護職員（ミライエ尾浜）＊正社員＊(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290000

仕事内容朝は出勤後、夜勤スタッフから申し送りを受け、入居者の体調や夜間の様子を確認します。その後、起床介助に入り、着替えや整容、排泄介助などを行いながら、安心して1日をスタートできるよう支援します。朝食では、食事介助や見守りを行い、食事量や体調の変化をしっかり観察します。 午前中は、入浴介助やレクリエーション、個別ケアが中心となります。入浴時には皮膚状態の確認や安全管理を行い、入居者が気持ちよく過ごせるよう支援します。入浴のない方には体操や会話などで活動を促し、日中の生活リズムを整えます。排泄介助や水分補給も適宜行います。 昼食時には再び食事介助を行い、誤嚥予防や姿勢調整に注意します。食後は口腔ケアや