東京都葛飾区の保育園看護師の求人・仕事・採用

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員90人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/葛飾区の保育園/看護師★堀切菖蒲園★認可園★正社員★月給28.5万～★年間休日125日★残業ほぼ無し！ ■仕事内容詳細 ●看護師業務および保育業務 乳幼児の健康管理、受診の対応、保育業務全般、環境整備、記録や保健だよりの作成 など 一時保育・子育て支援も行っています♪ ◆基本定時上がりで残業が無いので、安定したリズムで働けます！賞与2.7ヶ月/入職1年目で年収350万円など♪ ◆「堀切菖蒲園」徒歩13分！自転車・小型バイク通勤可！無料の貸し出し自転車もあります◎ ◆月給285,000円～☆借上げ社宅上限82,000円 ◆年間休日125

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 保育園内における看護・保育業務および付帯する業務 1日の業務詳細・各クラス園児の健康状態の視診 ・看護師便りの作成 ・嘔吐処理等の研修 ・0歳時クラスの保育補助他 ■職場環境 看護師在籍数 1名 【給与詳細】 ■給与 想定月給：24.7万円～ 月給247,660円-314,460円（臨床経験3年以上） ・経験、能力に応じて決定 自分の想定給与を聞く ■賞与 2ヶ月分 年2回 2022年度実績 ■昇給 有り ［回数］年1回 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員73人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 保育園における看護・保育業務全般 ・0-2歳児の保育 ・健康管理業務等 1日の業務詳細7:00 開園し児童受入れ開始(早番保育開始) 8:30 職員朝礼(この後はクラスごとの児童受入れ) 9:30 児童受入れ終了。朝の体操実施 10:00 おやつ・遊び・園外散歩 11:00 園児の食事 12:00 午睡 15:00 目覚め。その後おやつ 16:00 帰りの集い・順次降園(室内遊びをしながらお迎えを待つ) 18:00 延長保育開始。補食 20:00 閉園(全員降園し次第の閉園) 【上記日程の中でシフト勤務になります】 ■アピールポイント 園児166名の保育園での看

仕事内容【主な業務内容】 ・看護師としての業務全般 ・子どもの健康観察・ 応急対応・体調管理 ・保健管理に関わる 書類対応や予防啓発 ・保護者や職員との 連携、保育のサポート ・施設内の衛生管理、環境整備など ＜施設の特徴＞ ゆとりの年間休日120日☆ 9:00～18:00、 9:30～18:30のシフト制♪ 自転車通勤手当あり！ 木のぬくもりを感じられる園舎☆ 残業ほぼなし♪ ＜アピールポイント＞ 【うれしい自転車通勤手当あり♪】 ◆保育業界では遅めの始業時間！ 9:00～18:00、 9:30～18:30のシフト制です。 ◆ゆとりの年間休日120日☆ 仕事とプライベートを 無理なく両立できま

勤務時間【勤務時間】 （※1日の所定労働時間数8時間）

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ 【施設形態】認可保育園 【配属先】保育関連機関 【業務内容】 ・子どもの健康管理 ・健康診断や身体測定の対応 ・けがや病気の初期対応 ・医院受診や園外保育時の付き添い ・保健研修 ・保健だよりの作成 ・園内の衛生管理…等 子どもが好きな方大歓迎! 夜勤、残業ほぼゼロでプライベート重視の看護師さんにぴったり! 病棟と比較すると医療行為は少なめなので、離職中 ・ブランクがある方も安心! ※単発派遣の取り扱いはありません 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル看護

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 保育園における看護・保育業務および付帯する業務 ・園全体のこどもの観察 ・怪我したこどもの介抱 ・職員の健康管理や健康指導 ・0歳児クラスの保育業務 ・毎日の保健日誌の記入（パソコン） ・月に1回ほけんだよりの作成など 1日の業務詳細園児の健康管理、発病への対応など ■職場環境 看護師在籍数 1名 看護師年齢層 30代 【給与詳細】 ■給与 想定年収:344.8万円～ 想定月給：22.2万円～ ・基本給:207,500円- ※経験年数により加算 ・資格手当:5,000円 ・処遇改善手当:10,000円 自分の想定給与を聞く ■賞与 3.75ヶ月分

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 保育園における看護師業務 ・保育補助 ・乳幼児の体調管理 ・ケガの応急処置 ・身体測定や健康診断 ・職員の健康管理 ・手洗い・うがい等の衛生指導 ・保健指導や行事を行うための資料作成 【給与詳細】 ■給与 想定月給：26.2万円～ 基本給 253,000円 処遇改善臨時特例手当 9,000円 自分の想定給与を聞く ■賞与 ご登録後、お問い合わせください ■昇給 有り 年1回 給与見直し制度あり 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

仕事内容保育園における看護・保育業務 ・子どもたちの日々の健康状態の把握 ・子どもたちの健康診断のお手伝い ・職員の健康診断の手配 ・部屋の温度・湿度のチェック ・季節折々の感染症について子供、職員、保護者に対して注意喚起を実施 等

仕事内容保育園における看護業務全般 ・園児の健康管理 ・保健日誌の記入 ・0歳児の保育 ・病気・ケガの対応 ・内科検診・歯科検診のサポート ・感染症対策 ・保健だより作成 等 0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。 子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします！