コーディネーター - 神奈川県厚木市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【必見！】前職での経験が活かせる！人材コーディネーター 『より良い人材を求める企業』×『転職を成功させたい求職者』をマッチングし、win-win-winの関係を構築する人材紹介のエージェントとして活躍して頂きます。 【業務内容】 ️企業開拓と企業からのニーズヒアリング ⇨人材募集中か、どのような人材を求めているかをヒヤリング ️求人票作成 ⇨募集要項をわかりやすくまとめ、求職者の企業比較材料を作成 ️人材データベースを用いたスカウトメールの作成および送信 ⇨スキル、経験を考慮し募集企業とマッチしそうな求職者へ対してスカウト ️候補者との面談 ⇨どういう仕事をした

仕事内容<仕事内容> 新築インテリアコーディネーター・プランナー職 新築（規格住宅）の内装設計、仕様選定、打合わせ準備、お客様との打合わせ 主に、弊社で受注した新築（規格住宅）の仕様選定、打合わせ準備、お客様との打合わせがメイン業務となります。 規格住宅と言えど、お客様一人一人のお好みやご希望により、全く違った雰囲気となる新築住宅の肝となる仕様選定の担当となります。 お客様に楽しんで参加して頂く為の打合わせ時のコミュニケーションや場作りはもちろん、好みや趣味を把握し、的確な言葉でご提案が出来ることが重要となります。 お客様の一生に一度のお買い物をお手伝いし、設計担当、現場担当、不動産営業担当とチーム

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！企業と求職者を繋ぐ人材コーディネーターのお仕事｜残業なし◎福利厚生充実◎ 「お仕事を探している求職者」と「人材、お仕事を探している企業様」をマッチングさせるお仕事を担当していただきます。 主な仕事内容は ・求職者との面接 ・内定後、マッチング対応 ・初回勤務の同行 ・終業後のフォロー などをお任せします。 求職者様や企業様からのありがとうをやりがいにできる仕事です。 人材コーディネーター以外にも当社にはバックオフィス業務やエンジニア職など取り扱っております！ 共にスキルアップし、キャリアアップを目指しませんか？ お気軽にご応募お待ちしております。 <給与>

仕事内容＜具体的な業務内容＞ ■担当スタッフの管理 既存クライアントの要望に応じてスタッフのアサインやフォローを行ないます。スタッフとは週1～2回ほどミーティングやLINEを通じてコミュニケーション。スタッフは20代が中心です。 ■既存クライアントのフォロー 案件管理・フォローを通じてクライアントとの信頼関係を深めます。追加案件のご要望を伺ったり、クライアントをご紹介いただいたりなど担当案件の拡大に向けた活動を行ないます。 ■スタッフの採用 仕事に慣れてきたら、案件にアサインする人材の獲得にも挑戦。求人媒体社とのやり取り、応募者との面談設定や面談、入社前研修、入社手続きなどを行ないます。 ＜担当

仕事内容<仕事内容> 既契約者サポート◆サービスコーディネーター／ブランク不問／子育て職員多数／1時間単位の休暇取得可 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇などの制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍

仕事内容【仕事内容】 イベント会社の営業事務って何するの？と思われた方安心してください。 お仕事内容はとっても簡単です。 イベントに参加してもらっている方々にいい気分で働いてもらえるように事前準備したりするのがお仕事です。 つまりは・・・ 社長や他の社員と一緒にイベントに参加したり＆事務したり、社長のメンタルケアしたりのお仕事です。 社長が目指している 社員同士の人間関係が抜群です！ 明るい方、しっかりした方、柔らかい雰囲気の方などみんな仲良しです さらにそこまで福利厚生してくれるの？っていうくらいのサポートがあります♪ なので初めてでも問題ないサポート体制です！ 人の話を聞くことが得

仕事内容【正社員デビューを応援！】同僚以上の仲間に出会える！チーム力が自慢の販売から始める店舗マーケティング 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜300,000円 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月

仕事内容仕事を探す求職者と人材を求める企業のマッチングをお任せします！ 営業は自身で担当しないため、面談や面接に専念できる環境です。営業担当とも協力しながら、業務を進めていきましょう ＜入社後は…＞ ▼まずは研修で基礎を習得 研修や専属コーディネーターとの面談を通じ、知識や経験を身に付けましょう。 ▼人材コーディネーターへ 経験やスキルが身に付いた後は、いよいよ管理サポートする業務がスタート ＜具体的な業務内容＞ ▼企業ニーズを営業とすり合わせ 企業が求める人材を営業から伺い、ニーズを把握します。 ▼求職者との面談 求職者の人柄やニーズを面談で伺います。「転職で実現したいこと」など深いニーズをつかむ

仕事内容<仕事内容> 急募◎ポテンシャル採用中◎未経験歓迎/人材コーディネーター募集！ ■仕事内容■ (1)母集団形成 求人媒体、やSNS運用などを活用して当社への入社希望者を募ります。 (2)ヒアリング・面談・面談対策 人材が欲しい企業様と求職者様をマッチングし、 弊社登録の求職者様の希望をヒアリングし取引先企業様へ紹介するお仕事です。 出向先の企業様の求める人物像とのマッチングも重要となります。 (3)配属までのフォロー お仕事の依頼をいただいている企業様の担当と、当社スタッフとの顔合わせ対応や、新しいメンバーの配属までをフォローアップ 入社後の企業研修や人事考課も担当します。 未経験の方

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター未経験歓迎残業なし｜完全週休二日制｜研修制度有◎ ほとんどの社員が未経験からのスタート！ 研修が充実しているので、安心してお仕事を始められます！ 弊社では企業と人材とのマッチングを実現させる人材事業を行っています。 現在コーディネーターとして活躍している社員も未経験からスタートし活躍中です。 年齢層も若く、平均年齢は26歳となっています。 【具体的な業務内容】 ・媒体選定 求人媒体を選定し母集団形成を行っていただきます。 ・面談 求職者と面談しマッチした案件を提案いたします ・面談対策指導 パートナー様やクライアント様との面談前に事前に対策を取

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◆雇用創造を通してあらゆる方に働く喜びを／年間休日122日【99E02101】 あらゆる人の雇用機会をつくり、あらゆる人の働く喜びをつくる。そんな当社の経営理念を実現できるように、求職者に寄り添い、企業との懸け橋になる仕事です。 ＜携わる仕事＞ ■企業へ人材サービスの提案 提案先は主に製造業界の既存顧客です。人材の悩みをヒアリングし、条件にあう人材を紹介します。 ※空いた時間で新規顧客への提案も行ないます。 ■求職者への仕事紹介 求職者の経験や希望をうかがい、仕事を紹介。説明会の案内のほか、面接のセッティングも行ないます。 ■派遣したスタッフのフォロー

仕事内容○派遣スタッフの採用活動 ※面接・教育などを行います ○お取引先企業への人材提案及び営業活動 ※歩合・ノルマは一切なし ○派遣スタッフの労務管理 ※担当する派遣社員の労務管理全般を行います ポイント １．基本的には直行直帰型の外勤が主体になります ２．通勤や業務使用する社用車は貸与します （維持費は会社が負担します） ３．未経験者のご応募、歓迎します 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> キャリアコーディネーター（未経験OK）◆先輩がそばで教えてくれるから安心／たくさんの方と面接します！ 物流関係の企業と求職者の架け橋となっているマイワーク。あなたには、求職者の方々へのお仕事紹介をお任せします。一人ひとりの希望に叶うお仕事を紹介しましょう。 ★求職者はどんな人？ 「家事と両立してスポットで働きたい」という主婦の方、「授業の合間におこづかいを稼ぎたい」という学生、「健康のために無理なく体を動かしたい」というシニア層といった方々が中心です。 ★どんなお仕事を紹介するの？ お仕事先は、食品・日用品・アパレルや服飾雑貨などの配送を手がける倉庫など。「入荷・出荷」「ピ

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★早期キャリアアップ可能！／内定まで2週間 モバイルなどのデジタル機器販売、など、店舗・企業に最適なスタッフをマッチングするお仕事です。 【既存のクライアントへの提案が中心】 通信業界などの大手企業で、既存クライアントがほとんど。クライアントの接客、営業をプレイヤーとして支援・伴走して、キャリアや商品の魅力を深く理解。じっくり信頼関係を築いたうえで最適なスタッフを提案することができます。 【「働きたい人」を支える】 求められるのは、今後に不安を感じている求職者の方たちの気持ちに寄り添うこと。時には悩みの相談に乗ったり、励ましたりしながら、困りごとの芽を

仕事内容<仕事内容> プロジェクトコーディネーター アピールポイント PCスキルが身につく、PCスキルが活かせるIT企業でのお仕事です！ マニュアルもありますし、具体的な仕事の進め方やシステムの操作方法まで、研修をしっかり行うので、未経験の方もご安心ください。 はじめは簡単な入力作業からのスタートです。 【未経験歓迎！】 先輩スタッフのフォロー体制もばっちり 社会人経験が少ない方や未経験の方も、安心してお仕事に取り組んでいただけます。 ●未経験でも基礎から学べる充実の研修プログラムの実施 入社後は、ビジネスマナーやPC操作の基礎をしっかり学びます。 「事務職の経験がない方」「PCスキルに自信がな

仕事内容<仕事内容> ポテンシャル採用中◎未経験歓迎｜人材コーディネーター募集｜残業なし｜研修制度有◎ ■仕事内容■ (1)母集団形成 求人媒体、やSNS運用などを活用して当社への入社希望者を募ります。 (2)ヒアリング・面談・面談対策 人材が欲しい企業様と求職者様をマッチングし、 弊社登録の求職者様の希望をヒアリングし取引先企業様へ紹介するお仕事です。 出向先の企業様の求める人物像とのマッチングも重要となります。 (3)配属までのフォロー お仕事の依頼をいただいている企業様の担当と、当社スタッフとの顔合わせ対応や、新しいメンバーの配属までをフォローアップ 入社後の企業研修や人事考課も担当します

仕事内容タイトル: 【厚木支店/責任者(管理職)候補】人材コーディネーター◆総合人材サービス企業◆ このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり 第二新卒歓迎 駅近5分以内 交通費支給 急募 学歴不問 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 勤務開始時期調整 リモート面接OK 面接時マスク着用 ⻑期 大量募集 残業月20時間以内 転勤なし 未経験者歓迎 PCスキル 昇給あり 昇格あり 勤務先名: 株式会社PASS THE BATON 職種: キャリアカウンセラー・人材コーディネーター 仕事内容: 【仕事内容】 ●既存顧客フォローおよび新規開拓営業 ・既存顧客フォロー

仕事内容<仕事内容> 【キャリアアドバイザー】未経験歓迎／完全週休2日／残業転勤なし／駅チカ5分 ★求人のポイント★ ・未経験からでも始められる人材営業！ ・完全週休2日で充実したワークライフバランス！ ・社員旅行や社内ドリンク制度あり！ ・本厚木駅より徒歩5分！ ・有給はもちろん長期休暇もしっかりとれる年間休日120日！ 『より良い人材を求める企業』×『転職を成功させたい求職者』をマッチングし、win-win-winの関係を構築する人材紹介のエージェントとして活躍して頂きます。 【主な業務内容】 ️企業からのニーズヒアリング ⇨人材募集中か、どのような人材を求めているかをヒヤリング ️候

仕事内容約９割の社員が未経験入社！ 個人ではなくチームで目標を追うスタイルです♪ 企業の短期の人材ニーズや個人の短期の就業希望を叶えるアルバイト派遣事業を展開しています。 【仕事内容】 企業様に派遣サービスをご提案し、登録スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介するお仕事です♪ ヒヤリング力が活かせます！ 【仕事詳細】 ◆企業様への対応 《法人営業》 どのような人材を求めておられるかを丁寧にヒアリングし、お困りごとを解決できるようサービスをご案内します。 ◆コーディネート業務、登録スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされているスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。

仕事内容<仕事内容> 未経験も歓迎！製造業に特化した人材コーディネーター 国内の大手メーカー（業種は様々です）に対する人材サービスの営業職を募集します。ものづくり日本をヒトで支えて見ませんか？勤務地は厚木営業所です。ノルマなし！営業未経験でも人とコミュニケーションを取ることが好きな方ならOK！入社してしばらくは先輩社員が同行し、仕事のやり方を丁寧に指導しますので安心です。お客様から「Ｇファクトリーに任せて良かった」派遣スタッフから「Ｇファクトリーで働いて良かった」と言われる神奈川県内で人気の会社です。 <給与> 年収336万円～384万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇