愛媛県松山市の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み◎ 20か所以上で事業展開中！/個性を大切に、遊びを通して「自分らしい」生活と成長を支援月給21万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～240,000円 【月給】210,000円～240,000円 <内訳> 基本給 185,000円～215,000円 職務手当 10,000円 資格手当 5,000円 処遇改善手当 10,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 実費支給(車・徒歩・自転車100円/日、バイク50円/日) 昇給あり(実績による) 職務給制度あり

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.3万円～/日祝休み 全国規模の大手/研修充実でさらに成長◎「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円～400,000円 【月給】203,000円～400,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 17,000円(10時間分/超過分は別途支給) 職務手当 6,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回、会社の業績・考課期間中の評価による) 賞与あり(年2回、会社の業績・考課期間中の評価による) ■試用期間3

仕事内容松山市の 児童発達支援・放課後等デイサービス でのお仕事です★ ・通われるお子様の療育全般 パソコンを使った療育★ パソコンが得意な人大歓迎！ ・送迎業務 【休日・休暇】シフト制 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容一人ひとりの成長に寄り添い、個性や発達に応じた支援を行います 。 ・遊びや活動のサポート ・発達支援・療育 ・送迎業務 など 送迎は先輩が丁寧にサポートするので安心！ 土日祝休み・残業なし！ 年間休日１３０日以上♪ 髪型・ピアス自由（常識内） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童への療育、それに伴った準備・送迎をしていただきます 仕事内容 ※放課後等デイサービスの療育が多めです ・事業所、自宅、学校でのお預かり、引き渡し ・学校、施設、自宅の送迎 ・連絡帳、報告書等の書類関係、お制作、行事の準備など ・児童の身の回り、生活習慣の向上 ・朝の会、終わりの会、集団・個別支援等 ・将来に向けての自立できるよう支援など行います。 ＊児童の送迎あり（社用車使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容障害を持った児童への個別支援計画作成、運動と学習指導、事務業 務。 保護者への報告連絡及び、相談援助、支援サービスに関わる担当者 との連絡調整。送迎業務。 ステップアップ制度を導入しています。頑張る分だけ評価は高まり 、やる気に繋がります。 経験がない方でも業務について細かく説明いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 08:30～17:30

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎保育園や幼稚園と同じデイリープログラムを 取り入れています◎ 保育・療育、2つの側面から 社会性や協調性が身につくよう 支援しています() ≪ おすすめポイント ≫ ★固定時間勤務 ★送迎なし ★マイカー通勤OK ≪ お仕事の時間 ≫ ・8時30分～17時30分の8時間 ・月～金または祝日のうち週5日 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み週休2日制/扶養手当あり 子どもの新たな挑戦を後押し一人ひとりの才能と資質を引き出す支援を目指して/月給16.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 164,432円～227,000円 【月給】164,432円～227,000円 <内訳> 基本給 153,432円～204,000円 職務手当 3,000円～15,000円 資格手当 5,000円 フルタイム手当 3,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限19,000円/月※自家用車の場合は距離に応じて上限10,000円支給)

仕事内容【児童指導員】月給16.5万円～/土日休み/未経験OK 「考え、楽しく、学ぶ」をテーマに達成感を育む/子どもや保護者が安心できる居場所づくり児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,000円～215,000円 【月給】165,000円～215,000円 <内訳> 基本給 150,000円～180,000円 資格手当 5,000円 処遇改善手当 10,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務・役割に応じて基本給を決定) 昇給あり 賞与あ

仕事内容急募【保育士】月給22.9万円/月火祝休み送迎なし/未経験歓迎！ 多彩な研修・勉強会・OJTあり/預けたいと思える、あって良かった施設を児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,000円 【月給】229,000円 <内訳> 基本給 180,000円 地域手当 30,000円 処遇改善手当 19,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛媛県松山市 朝生田町2丁目4-7 募集情報 ◆「できる

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/日曜休み 残業ほぼなしニーズに合わせたリハビリや遊びで、「生きる力」をはぐくむ療育月給19.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～241,000円 【月給】191,000円～241,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(2km以上の場合) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 愛媛県松山市 山越2丁目1-28 エム企画山越ビル2階 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、愛媛県内で複数の児童福祉施設を運営して

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1068(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事

仕事内容急募【児童指導員】月給22.9万円/月火祝休み送迎なし/未経験歓迎！ 多彩な研修・勉強会・OJTあり/預けたいと思える、あって良かった施設を児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,000円 【月給】229,000円 <内訳> 基本給 180,000円 地域手当 30,000円 処遇改善手当 19,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛媛県松山市 朝生田町2丁目4-7 募集情報 ◆「で

仕事内容【保育士】児童発達支援/週休2日制/土日休み 「考え、楽しく、学ぶ」をテーマに達成感を育む/子どもや保護者が安心できる居場所づくり月給16.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,000円～215,000円 【月給】165,000円～215,000円 <内訳> 基本給 150,000円～180,000円 資格手当 5,000円 処遇改善手当 10,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務・役割に応じて基本給を決定) 昇給あり 賞与あり(

仕事内容★「ウィズ山越」で、子どもたちの成長を支えるやりがいを！ ★ 松山市山越にある、定員10名の放課後等デイサービスです。 現在、小学生低学年のお子さんを中心に、元気いっぱいに過ごしています！ 「個性を大切にしたい」「子どもたちのペースに合わせて寄り添いたい」そんな想いをお持ちの方、大歓迎です。 スタッフ同士の仲が良く、人間関係は抜群！困ったことがあっても優しく教えてもらえる環境なので、ブランクがある方や未経験の方も安心してくださいね。 頑張りはしっかり評価される給与体系で、昇給や賞与もあります。 「仕事もプライベートも充実させたい！」という方の希望を叶える、希望休が通りやすいシフト制です。

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/年間休日105日 残業ほぼなし子どもたちもスタッフも笑顔でいて欲しいから施設を創りました多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 【月給】210,000円～300,000円 <内訳> 基本給 150,000円～ 等級手当 30,000円～50,000円 資格手当 30,000円～100,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限28,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 扶養手当 5,000円 昇給あり(実績による) 賞与あり(実績による) ■試用期間なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達支援、放課後等デイの子ども達に寄り添い、生活の質を向 上できるよう支援するお仕事です。残業はほとんどなく、ご自身の 時間も大切にしながらキャリアを築けます！ ●発達段階や障がい特性に合わせた運動・動作トレーニングの実施 ●基本的な生活動作の支援 ※いずれかの資格（理学療法士・作業 療法士・言語聴覚士）を活かしてご勤務いただきます。 子どもたちの笑顔を引き出すための専門的なサポートを行い、成長 を見守ることができます。業務に慣れるまで、先輩スタッフがしっ かりとサポートいたします。ブランクのある方や未経験の方も安心 してご応募ください。 【変更範囲：会社の定める業務】【子育て応援求人】

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎保育園や幼稚園と同じデイリープログラムを 取り入れています◎ 保育・療育、2つの側面から 社会性や協調性が身につくよう 支援しています() ＼ ★おすすめポイント★ ／ ★療育では珍しい土日休み ★固定時間で働けます ★送迎車は軽自動車のみ 送迎の人数は全利用者の半分程度です ★マイカー通勤OK ＼ お仕事の時間 ／ ・8時30分～17時30分 ・月～金、祝日のうち週5日 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） 児童発達支援 Pop 保育業務/土日休み/残業･持ち帰りなし/固定時間勤務/8時30分~17時30分/児童発達支援/療育の経験不問 正社員 施設形態／児童発達支援施設 保育業務／土日休み／残業・持ち帰りなし／固定時間勤務／8時30分～17時30分／児童発達支援／療育の経験不問 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 学歴不問 週休2日 土日休 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 バイク・車通勤OK 週

仕事内容障がい児通所施設において、児童発達支援管理責任者として勤務し ていただきます。 ・利用者のアセスメントや個別支援計画の作成 ・保護者様との面談 ・請求業務その他 ・送迎業務 ＊長期休暇は午前８時から勤務できる方を希望します。 ＊当社の方法を詳しくご指導しますので、初めての方でも安心して ご応募いただけます。 変更範囲：会社の定める業務