株式会社かんぽ - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすがさん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り道では自然と笑顔がこぼれます。 地域のお客さまに”安心”をお届けする仕事を、あなたも始めてみませんか？ ＼ かんぽ生命で

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか2つ以上に該当する方 ・生成AIの技術やサービスに興味を持っていること。 ・高いコミュニケーションスキルを持ち、チームとクライアントとの間で情報を円滑に伝えて交渉する等、プロジェクト牽引するリーダーシップ、または多様なスキルやバックグラウンドを持つメンバーを率いるチームビルディング能力があること。 ・ITプロジェクト管理に関する具体的な経験があること。 ・ITサービスや製品の開発プロセスに精通していること。 ・アジャイル開発手法（例：Scrum、Kanban）の経験があること。 ・システムアーキテクチャやデータベース設計に関する知識があること。 【職種名】

仕事内容◎「保険って、難しそう…」 ◎「ノルマとか厳しいのかな…」 ◎「私生活と両立できないんじゃ…」 ―かんぽ生命なら、そんな従来の仕事のイメージとは 違った働き方ができます！ ◆日本郵政グループならではの安定性◆ 日本郵政グループの一員だからこそ 【年間休日120日以上】 【残業月10h以下】 【住居手当など手厚い福利厚生】 など安心して働ける体制が整っています。 長く、腰を据えて働ける環境です。 ◆ノルマが無いから、お客さまに寄り添える◆ あなたには、個人のお客さまに向けた保険の提案をお任せします。 チームや個人の目標はありますが、ノルマはなく落ち着いた雰囲気の中で働けるのが特徴です！

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【東京】生命保険会社の資産運用業務監査／管理職採用予定◆100年超の歴史／働き方改革推進中 【仕事内容】 【東京】生命保険会社の資産運用業務監査／管理職採用予定◆100年超の歴史／働き方改革推進中 【具体的な仕事内容】 【100年以上の歴史／日本郵政グループの生命保険会社／資産運用業務の監査・管理職採用／社会的使命を担う組織で活躍】 ■業務概要 当社の内部監査部にて、生命保険会社としての資産運用業務に関する監査およびモニタリング業務を担っていただきます。管理職クラスとして、組織をリードしつつ、グループ全体の資産運用リスク管理や業務プロセスの適正化を図り、企業価値

仕事内容かんぽデジタルシステムズ株式会社 【課長候補・社内SE】Webサービス導入・開発運用■かんぽ生命DX中核／週3在宅・フルフレックス 【仕事内容】 【課長候補・社内SE】Webサービス導入・開発運用■かんぽ生命DX中核／週3在宅・フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ~かんぽグループのDXシフトに注力するために設立されたIT特化企業~ ●グループ内の業務DXを推進するために開発プロジェクトリードをお任せ ●技術内製化により一貫した経験が積めると共にユーザと近い距離で業務可 ●2,100万人以上の顧客基盤を持つかんぽ生命のIT戦略を担う中核企業 ●「実働7.5h×在宅勤務有×スライド勤務可」

仕事内容株式会社オデッセイコミュニケーションズ 【未経験歓迎/丸の内】オープンポジション◆MOS資格を運営するCBT事業のリーディングカンパニー 【仕事内容】 【未経験歓迎/丸の内】オープンポジション◆MOS資格を運営するCBT事業のリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 Microsoft資格独占企業・リスキリング支援に貢献／資格試験やスキルアップ支援事業などを展開・少数精鋭で自身の力を試したい方を整えたい方必見です ★業種未経験でもコンピュータサイエンスの知見があり、これまでのお仕事の中で積極的に新しいテクノロジーを活用されてきた方、これから勉強したい方歓迎！ ★MOSの累計受験者数5

仕事内容■仕事内容 人事制度の専門家として、等級・報酬・人事評価制度などの人事制度および人事諸施策の企画・設計・運用までをリードしていただく方を募集しております。 昇給・昇進、人事評価、研修企画、規程改正といった人事諸施策の高度化・推進も担当していただきます。 人事制度の企画・推進経験5年以上、または人事・人材開発部門でのマネジメント経験をお持ちの方を求めております。 【具体的には】 ・人事制度・人事施策の企画・立案・推進 (等級・報酬・人事評価制度等) ・人事諸施策の高度化・推進 (昇給・昇進、人事評価、人事関連の研修企画等) ・人事関連規程改正 ・適性やスキルセット、プロジェクトの進捗状況を踏ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度（等級・報酬・人事評価等）の企画・推進経験5年以上 ・人事・人材開発部門でのマネジメント経験 【尚可】 ・金融会社、金融子会社、IT会社の人事業務の経験 ・経営企画等、コーポレート分野での幅広い経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【大手生命保険会社の100％子会社】安定した基盤のなかで働くことができます！ 【職務概要】 同社は、急激な事業拡大と更なる事業成長

仕事内容■仕事内容 ※かんぽデジタルシステムズ採用となります。 AI活用に関する全体戦略や基盤の企画・設計、および生成AIなどのテクノロジーを用いた個別プロジェクトの推進を担うポジションです。 ビジネス価値と競争力向上を目指し、ステークホルダーとの連携や、AIモデルの選定・導入・管理、SaaSサービスを用いた効果的な実装方法の検討などを行います。 アジャイル開発チームのスクラムマスターとして、プロジェクトの進捗管理や効率的な開発プロセスの推進も担当いたします。 【具体的には】 ・ 顧客支援のためのAIによるデジタルトランスフォーメーションの仕組みづくりやプロジェクト推進 ・ AI活用に関する全体戦

仕事内容新規事業について 仲介会社やFA（ファイナンシャル・アドバイザー）向けに、M&A成約率を高めるためのマッチング支援プラットフォームを立ち上げました。 ▼解決したい課題 多くの仲介会社が買い手探索に苦戦し、案件が未成約に終わっている 「理想的な買い手」と出会えず、売却の機会が失われている このような課題に対し、当社がこれまで培ってきた買い手企業のネットワークとマッチング機能を活用し、仲介会社が売り手に最適な買い手を提案できるよう支援します。プラットフォーム上で買い手候補の探索や提案がスムーズに行える環境を提供することで、仲介会社の成約力と業務効率の向上を実現します。 また、現場の声をもとにプロダ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT業界における経営企画の実務経験（5年程度） ・直近2年以上における経営企画領域でのリーダーまたは部長相当の役割を担った経験 ・中期経営計画の策定、KPI設計、予実管理を自走し、経営陣や事業部門を巻き込み施策を推進した実績 【尚可】 ・新規事業の立ち上げを主導した経験 ・生成AIまたはクラウドを活用した業務変革プロジェクトを主導した経験 ・Tableau等のBIツールによるデータ可視化の実務経験 ・経営層、事業部門、IT部門間の調整や合意形成をリードした高度なステークホルダーマネジメント実績 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記して

仕事内容＼地域のお客さまに安心をお届け／ すでにご契約いただいている地域のお客さまを中心に訪問し、まずは担当者としてご挨拶や、契約内容の確認からスタートします。お客さまとじっくり向き合いながら、ご状況やご意向を丁寧にお伺いし、幅広い商品の中から一人ひとりに合った保険のご提案や保障内容の見直し、各種お手続きのサポートを行います。 ＼「売る」より「信頼される」を大切に／ 私たちが大切にしているのは、契約件数ではなく関係性です。対面でのコミュニケーションを重んじ、「最近、お孫さんは元気ですか？」といった何気ない会話から信頼を育み、「かんぽさん」と親しみを持って頼られる存在に。ガツガツ売り込むのではなく、あ

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【23区／日本郵政G】未経験◎保険コンサルタント◆地域のお客様に長く寄り添う◆研修充実／残業9.4h 【仕事内容】 【23区／日本郵政G】未経験◎保険コンサルタント◆地域のお客様に長く寄り添う◆研修充実／残業9.4h 【具体的な仕事内容】 【未経験◎日本郵政G／地域に根差し、お客様の「安心」に長く寄り添う◎安定の固定給&成果次第で高収入も可／約3か月の充実研修／残業9.4h・育休復帰98％】 ★未経験でも長期的にご活躍！ （1）約3か月の集合研修で同期とスタート★子育てなどで参加が難しい方はリモートプログラムあり └配属後も班体制で、教育トレーナーや先輩が日常的

仕事内容かんぽシステムソリューションズ株式会社 【週3在宅可】人事制度企画、設計運用／等級、評価制度等の企画■実働7.5h/スライド勤務可 【仕事内容】 【週3在宅可】人事制度企画、設計運用／等級、評価制度等の企画■実働7.5h/スライド勤務可 【具体的な仕事内容】 ~人事組織のマネジメント経験または人事制度設計の経験者を募集中~ ●更なる事業成長に向けて人事制度の改善に向けた企画、設計運用をお任せ ●2,100万人以上の顧客基盤を持つかんぽ生命のIT戦略を担う中核企業 ●「実働7.5h×週3在宅×スライド勤務可」WLB働き方改革の推進で長期就業しやすい安定した環境 ■職務概要 かんぽ生命のI

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 ファンド運用担当（国内・海外クレジット）業界最大級の資産規模・在宅可・日本最大級の機関投資家 【仕事内容】 ファンド運用担当（国内・海外クレジット）業界最大級の資産規模・在宅可・日本最大級の機関投資家 【具体的な仕事内容】 ◆業界最大級の資産規模◆日本最大級の機関投資家◆郵政グループで経営基盤運用のプロフェッショナルへ◆ ■業務内容：当社のクレジット投資部において下記いずれかの運用業務をお任せします。 （1）国内クレジット投資担当：国内企業の社債投資、非政府保証債への投資 （2）海外クレジット投資担当：米国社債への投資、各種クレジットファンドへの投資（バンクロー

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【東京】生命保険会社のシステム監査担当（管理職クラス）／システム開発・運用・リスク管理の監査業務 【仕事内容】 【東京】生命保険会社のシステム監査担当（管理職クラス）／システム開発・運用・リスク管理の監査業務 【具体的な仕事内容】 【100年以上の歴史を持つ生命保険会社／日本郵政グループの一員として社会的使命を担い、DX推進・ESG経営など先進的な取組みに注力／温かい社風】 ■業務概要 当社の内部監査部において、生命保険会社のシステム開発・運用・管理に関する監査業務をお任せします。システム開発プロジェクトやシステムリスク管理体制のチェック、業務プロセスの適正性・効

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【東京】サイバーセキュリティ推進担当／経営直下で企画・推進に携われる◆数千万人規模の顧客基盤◆裁量大 【仕事内容】 【東京】サイバーセキュリティ推進担当／経営直下で企画・推進に携われる◆数千万人規模の顧客基盤◆裁量大 【具体的な仕事内容】 【数千万人規模の顧客基盤を守る戦略的サイバーセキュリティ企画／経営直下で裁量大／リスク管理の専門性を磨けるポジション】 ■業務概要 当社のシステムリスク管理室にて、サイバー攻撃から組織を守るための企画立案やサイバーセキュリティ対策の推進、経営層への報告・提言を担当いただきます。金融庁要件に準拠したセキュリティテストの実施や、シ

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【東京】IT資産管理・調達担当／ITサービス標準化・自動化推進／全社業務効率化をリード 【仕事内容】 【東京】IT資産管理・調達担当／ITサービス標準化・自動化推進／全社業務効率化をリード 【具体的な仕事内容】 【最新ITSM技術導入・全社IT基盤の高度化推進／数千万ユーザーの安心を支える社会的責任あるポジション】 ■業務概要 当社のIT管理部にて、ITサービスマネジメント構築・運用を担当し、ServiceNow等のITSMツールを活用した全社IT資産管理や調達業務の効率化を推進します。ITILに準拠したサービス標準化や自動化を図るとともに、外部ベンダーとの調達

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■職域における個人向け生命保険営業のご経験 ■お客さまから信頼していただける丁寧なコミュニケーション能力 ■原付免許以上保有 【歓迎スキル・経験】 ■生命保険営業における社員指導経験をお持ちの方 【職種名】 【職域育成トレーナー(東京勤務)】かんぽ生命の新組織での社員育成 【仕事内容】 【業務内容】 国内有数の生命保険会社であるかんぽ生命にて、職域における個人向け生命保険営業のトレーナーを担っていただきます。 職域サービス部に勤務するコンサルタントと一緒に企業や官公庁等の事業所を訪問し、そこにお勤めのお客さまを対象に営業活動を行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度（等級・報酬・人事評価等）の企画・推進経験5年以上 ・人事・人材開発部門でのマネジメント経験 【歓迎】 ・金融会社、金融子会社、IT会社の人事業務のご経験が有る方 ・経営企画等、コーポレート分野での幅広い経験をお持ちの方 【職種名】 【人事・人材開発】年休123日／７.5時間勤務／東京・大崎 【仕事内容】 人事制度の専門家として、人事制度及び人事諸施策の企画・設計・運用まで、 専門的知見を活かしてリードしていただける方を募集しています。 ＜業務内容＞ ■人事制度・人事施策の企画・立案・推進（