鹿島開発株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都練馬区のケアマネージャ（介護支援専門員、主任介護支援専門員）練馬 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所あかねは、３名のケアマネジャーが在籍し、約９０名のお客様にご利用いただいております。 東京都練馬区大泉学園町周辺のお客様へのケアプラン作成 ・要介護認定更新 ・区分変更申請手続き ・認定調査が主な業務です。 １ヶ月のスケジュールの管理ができるので、ご自身のペースで勤務日の調整や在宅ワークも可能です。 業務の変更範囲：変更なし (東京都練馬区) ▼職種 ケアマネージャ（介護支援専門員、主任介護支援専門員）練馬(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2

仕事内容東京都日野市の介護職員／小規模多機能ホームあすなろ (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 「小規模多機能型ホームあすなろ」は登録定員２５名。 生活援助 ・身体介護 ・短時間の訪問介護が主業務。 ご利用者様は近隣在住の方。 家庭的な雰囲気で過ごしていただけるよう努めています。 〇日勤帯：定員１５名の通いサービスと、自宅への訪問サービス等〇夜間帯：最大７名の宿泊サービスを提供〇主な仕事内容： ・食事、入浴、排泄介助 ・利用者の自宅への訪問介護（短時間） ・医療機関への受診付き添い ・送迎業務 ・業務の変更範囲：変更無業務の変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 介護職員／小規模多

仕事内容東京都武蔵村山市の介護職【新規オープン画像あり】有料老人ホーム武蔵村山学園 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 令和６年２月に新規オープンした住宅型有料老人ホームにおける生活介助 ・身体介助が主な業務になります。 「わからない事は先輩スタッフが丁寧にお教えします」 ・定員１９名で２階建のアットホームな施設運営を目指しています ・職員配置は日中最大５名、夜間２名体制を予定しています。 ・１時間で１名の入居者様の入浴介助を個浴で行うなど、ゆとりのあるケアを行います。 業務の変更範囲：変更なし (東京都武蔵村山市) ▼職種 介護職【新規オープン画像あり】有料老人ホーム武蔵村山学園(正

仕事内容東京都練馬区の介護職（初任者研修、実務者研修、介護福祉士）／練馬区 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 高齢者ホームあすなろは、定員１０名の入居者様が生活するアットホームな住宅型有料老人ホームで１１名の介護職員が在籍しています。 日中最大４名、夜間２名体制で職員配置をしています。 入居者様への身体介助（１時間で１名の入浴、定時トイレ誘導、外出等）生活援助（掃除、洗濯、配膳等）が主な業務です。 １０名の少ない入居者数なので、余裕を持って業務が行え、入居者様とのコミュニケーションの時間も多く取る事ができます。 事業所全体の平均勤続年数５年以上と離職率が低く、働きやすい環境で、社員の方々

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 基礎研究をおこなう製剤研究、製品の品質や工業化のための管理・調整などを行う開発研究、薬事関係を専門に扱う企画開発など、幅広い研究開発部門があります。 【具体的には】 以下のいずれかの研究開発業務（部署）への配属となります。 ・製剤研究：外用剤の製剤設計および製剤評価方法検討、承認申請に必要な試験の遂行 ・CMC研究：外用剤の製剤設計、外用剤の製造方法及び分析法の開発、工業化研究、承認申請データの取得 ・安全性研究：安全性試験の立案および評価，研究開発テーマの評価および毒性プロファイルの検討 ・企画開発：新規・改良テーマの提案・調査・評価、研究開

仕事内容東京都日野市の介護職員／デイサービス（一般型）／日野市 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 ＊「デイサービスあすなろ」は定員３０名。 ご利用者様は近隣在住の方。 家庭的な雰囲気で過ごしていただけるよう努めています。 〇主な仕事内容：食事、入浴、排泄介助 ・利用者の自宅との送迎業務業務の変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 介護職員／デイサービス（一般型）／日野市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給226000〜326000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)170000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月

仕事内容東京都日野市の一般型デイサービス生活相談員（管理者候補）／日野市 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 「デイサービスあすなろ」一般型デイサービスの生活相談員（管理者候補）を募集中。 地域内の知名度は高く、ご経験を発揮したい方のご応募を心よりお待ちしております。 サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護事業所、運動型デイサービス、グループホーム、小規模多機能型ホーム、居宅介護支援事業所からなる地域に根差した複合施設です。 温かい雰囲気の中で働きたい方、大歓迎です。 業務の変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 一般型デイサービス生活相談員（管理者候補）／日野市(正社員) ▼雇用

勤務時間(1) 08:00～17:00（運動特化型デイサービス） (2) 08:15～17:15（一般型デイサービス） 休憩時間：60分 時間外労働：あり（月平均 5時間） 雇用期間：1年（原則更新あり）

仕事内容デイサービス（一般型・運動特化型）における看護業務全般 ・ご利用者の健康チェック（バイタル測定等）および健康相談 ・体操、筋力向上トレーニングの指導 ・個別機能訓練計画書の作成 ・日常の記録業務（PCソフト「ほのぼの」を使用、簡単なWord・Excel入力あり） ・運動補助スタッフを兼ねる介護職員との協働 ・その他、お一人おひとりに合わせたサービスの提供 ＜おすすめポイント＞ 【東京都日野市・正看護師歓迎！未経験から始められるパート・アルバイト求人】 ・時給1,700円～1,800円でしっかり稼げる！昇給もあり働くほどに収入アップが期待できます！ ・週2日～5日勤務の柔軟シフト制でライフ

仕事内容エムイーシーテクノ株式会社（三菱ケミカルグループ） 【茨城/鹿島】化学プラントの制御システム開発＜三菱ケミカルグループ＞残業20h／年休125日 【仕事内容】 【茨城/鹿島】化学プラントの制御システム開発＜三菱ケミカルグループ＞残業20h／年休125日 【具体的な仕事内容】 ～三菱ケミカルグループ／土日祝休・ノー残業デーあり／賞与実績約4.7ヶ月分／福利厚生・各種制度充実～ ご入社いただいた方には、プラント制御システムの開発を担当いただきます。 ■業務内容： 工場やプラントなど大型産業用設備を対象としたFA(ファクトリーオートメーション)、PA（プロセスオートメーション）、BA(ビルオ

勤務時間(1) 08:00～17:00（運動特化型デイサービス） (2) 08:15～17:15（一般型デイサービス） 休憩時間：60分 時間外労働：あり（月平均 5時間） 雇用期間：1年（原則更新あり）

仕事内容デイサービス（一般型・運動特化型）における看護業務および機能訓練補助 ・ご利用者の健康チェック（バイタル測定等）および健康相談 ・体操、筋力向上トレーニングの指導 ・個別機能訓練計画書の作成 ・日常の記録業務（介護ソフト「ほのぼの」を使用、簡単なWord・Excel入力あり） ・運動補助スタッフを兼ねる介護職員との協働 ・お一人おひとりに合わせたサービスの提供 ＜おすすめポイント＞ 【准看護師募集！東京都日野市のデイサービスでパート・アルバイト勤務歓迎！】 ・時給1,700円～1,800円と高水準！昇給制度もあり安定した収入が見込める働きやすい環境です！ ・週2日～5日勤務で柔軟にシフト

仕事内容東京都日野市の介護職員（サービス付き高齢者向け住宅）／日野市 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 ＊「サービス付き高齢者向け住宅あすなろ」は定員３８名。 家事援助 ・身体介護が主業務。 家庭的な雰囲気で過ごして頂けるよう努めています。 日勤、夜勤勤務可能な方を募集中。 〇主な仕事内容： ・清掃、洗濯、食事配 ・下膳、身体介護（更衣、入浴、排せつ等） ・併設のデイサービス利用者の送迎 ・併設の訪問介護事業所の訪問介護員を兼務（事業所内業務に特化。 一般宅訪問は無し）業務の変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 介護職員（サービス付き高齢者向け住宅）／日野市(正社員) ▼雇

仕事内容東京都日野市の介護職員（グループホーム）／日野市 (正社員) | 鹿島開発株式会社 ▼仕事内容 「グループホームあすなろ」は定員１８名。 生活援助 ・身体介護が主業務。 ご入居者の希望する食事調理等、家庭的な雰囲気でお過ごしいただけるよう努めています。 正社員を募集中〇主な仕事内容： ・食事調理、食事一部介助、入浴介助、排泄介助など ・医療機関への受診付き添い業務の変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 介護職員（グループホーム）／日野市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給267000〜367000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)1700

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務 ・通院等付き添い ・レクリエーション ・掃除、環境整備 ・その他付随業務 【施設情報】 ・施設形態：グループホーム ・最寄り駅：多摩動物公園駅 ・定員：18名（２ユニット） 【おすすめコメント】 ・車通勤可能/駐車場あり ・転勤なし ・退職金制度あり ・時間外労働ほぼなし 【給与詳細】 <月給> 月給：265,000円～425,000円（夜勤手当5回分を含む） ＜内訳＞ 基本給：230,000円～390,000円 ＜その他＞ ・通勤手当：実費支給（上限25,000円/月） ・夜勤手当：7,000円/回

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇一般型デイサービスにおける介護職員としての業務全般◇ （定員：30名） 【主な業務】 ・利用者様への、健康体操、レクリエーション対応 ・各ご利用者のＡＤＬに応じた各介助（入浴、排せつ、食事） ・送迎業務（要自動車運転免許） ・送迎時出迎え ・記録管理 ・サービスの質向上に向けた取り組み など ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 876715

仕事内容通所・デイサービスでの看護業務 ＜おすすめポイント＞ 【日勤のみで無理なく続けられる正社員看護師募集！】 ・鹿島開発株式会社のデイサービスで、夜勤なしの日勤のみ勤務。月給25.1万円～28.1万円の安定収入で働きやすさ抜群です！ ・通所介護のため重篤患者は少なく、落ち着いた環境で残業は月3時間程度。プライベートも大切にしたい看護師さんにぴったり！ ・社会保険完備・交通費支給・賞与ありで福利厚生も充実。日野市駅から徒歩10分以内の好立地で通勤も快適です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） 定年制有り(65歳) 再雇用制度 継続雇用制度有り 交通

仕事内容通所・デイサービスでの看護業務 ＜おすすめポイント＞ 【日勤のみ！安定の正社員准看護師募集＠鹿島開発デイサービス】 ・准看護師の国家資格必須！月給25.1万～28.1万円＋インセンティブ手当ありで安定収入が叶います。 ・日勤のみ＆残業月3時間程度でワークライフバランス重視の方にぴったり！土日休みも相談可能です。 ・通所型デイケアの落ち着いた環境で、医療行為は必要最低限。地域に根差した温かい看護を実践できます！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) 定年制有り(65歳) 再雇用制度 継続雇用制度有り 交通費手当上限25,000円/月

仕事内容鹿島建物総合管理株式会社 スーパーゼネコン鹿島建設グループ【ビル設備管理】★年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【成果がすぐに昇給に直結する新制度＆資格手当最大月2万円で収入UP＆自社研修センターあり】ビルや商業施設等の設備管理をお任せします。◆電気・空調・衛生・防災に関する日常・定期点検 ◆トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼・立会い ◆見積・作業計画・管理報告書の作成など &lt;常駐管理&gt; 大・中規模の建物に常駐し、複数人で管理 &lt;非常駐管理&gt; 小規

仕事内容【仕事内容】 鹿島開発株式会社では、日野市の介護老人保健施設にて、准看護師を募集中です！ あなたの看護経験を活かし、通所・デイサービスでの看護業務をお任せします。具体的には、利用者様の健康管理やバイタルチェック、服薬の管理など、日常的なケアを行います。☆ 夜勤は一切なく、日勤のみの勤務ですので、プライベートも充実させながら働けます。 土日休みのシフトが多く、家族との時間も大切にできる環境です。★ 治療を行う施設ではないため、落ち着いた雰囲気の中で、急変などのリスクはあるものの、基本的には安定した環境で勤務できます。♪ 残業もないため、定時に帰れる職場で、心身ともに余裕を持った働き方が

仕事内容中国木材株式会社 【茨城／鹿島※未経験歓迎】木材メーカーでの技術開発・生産技術等◇27年工場新設／研修期間中家賃負担無 【仕事内容】 【茨城／鹿島※未経験歓迎】木材メーカーでの技術開発・生産技術等◇27年工場新設／研修期間中家賃負担無 【具体的な仕事内容】 【27年鹿島第一工場開設／手当充実／本社研修中は本人の家賃負担なし（家具家電付き社宅を提供）／帰省時交通費負担あり／年間売上1,000億円超の国内トップクラスの総合木材メーカー】 ◎住宅など様々な建築物で使われる木材の技術開発職！ ◎コア技術「乾燥技術開発」や他部署の技術支援などを行います！ ◎木材業界経験は不問！研修をしっかり行い

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補・生活相談員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇運動特化型デイサービスにおける管理者候補・生活相談員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者様の相談援助 ・運動機能改善計画作成 ・相談対応、運動指導 ・職員の指導 ・シフト管理、施設運営（収支管理、関係機関連携、介護保険請求、各介助及び送迎フォローなど） ・サービスの質向上、地域連携などの管理者業務 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 78