山口県周南市のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間や曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ハイエース・キャラバンなど福祉車両を安全に運転することができ る方を募集します。車椅子・バギーなど福祉車両に固定する方法も 覚えていただき、在宅で障害のある方やご家族を支えてくださる方 、ぜひご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜22時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容法事や宴会の送迎バス ２９人乗りマイクロバス、オートマの運転 。土日祝などの料理の配達業務（軽パン使用）です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：14時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：車両管理を含め、お迎え２時間、送り２時間の合計４時間程度。 月に１～２回程度の園外保育の送迎があり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スクールバスでの園児の送迎と車両管理です。 長期休業期間有あり（夏休みなど） また、平均して月に１～２回程度、園外保育などの送迎もあります 。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・利用者様の作業支援（コミュニケーションなど） ・日常生活のサポート ・記録作成（簡単な入力） ・送迎業務（光市、防府市、周南市、下松市） ・食事調理補助 ・利用者支援 ＊令和７年６月１日開所 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容＊障害者の就労支援を担当していただきます。 障害のある人の職業訓練をサポートをしたり、勤務地の支援や 現場で一緒に働いたりと、サポートや相談役を担う仕事が中心 です。 支援方法は指導します。 ＊１０人乗りワゴン車（ＡＴ）による利用者の送迎あり ＊「五月あけぼの園」で１名の募集。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者総合支援法における生活介護事業（障害者デイサービス）に おける指導員 ＊送迎運転あり 令和３年４月周南市新南陽地区開設の定員２０名のデイサービスで す。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンターきらら（高齢者デイサービス）内での利用者 に対しての介護業務及び看護。送迎も含む。 〇土祝出勤できる方 〇週３０時間以内 〇送迎できる方 優遇 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス内の看護・介護業務 ・バイタルチェック ・利用者さんの体調管理 ・服薬管理 ・レクレーション等 （送迎業務なし） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊自動車学校での教習業務 ・それに付随する事務や生徒の送迎など。 ＊自動車学校運営に係る雑務全般 ＊教習指導は、研修期間及び県公安委員会最終審査合格後に従事い たします。 ※指導員資格は２１歳から取得可能です。 ＊就業場所：周南市新田２丁目６番１号 山口県南陽自動車学校 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【（事前予約制）周南地区障害者合同就職面接会専用求人】 ※道路工事現場における車両や歩行者誘導 ※各種イベント会場等での交通誘導、歩行者の安全確保 ※短くわかりやすい指示で業務を行います。 ※急な配置変更は避けます。 ※勤務日数等相談可能です。 ※未経験者歓迎 研修（２０時間）があるので安心して働けます。 ※警備の仕事は地域と密着したやりがいのあるお仕事です。 ＊勤務場所によっては送迎可能な場合があります、ご相談ください ＊空調服の貸与あり 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分又は〜の時間の間の7時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始：１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●福寿荘デイサービスセンターの介護業務 （送迎、入浴・食事介助、レクリエーション等） ●デイサービスセンターの利用者は、１日１０人～１５人程度です ●働きながら利用者と一緒に楽しめる明るい職場です。 ●年度ごとの更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：１日のうち 朝の送迎（８時１５分から１０時１５分）と 夕の送迎（１５時１５分から１７時１５分）の時間に勤務していた だくこととなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ひと月１３日から１５日程度の出勤となります。日曜日と年末年始 は休業です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容やすらぎ苑デイサービスご利用者の朝夕の送迎業務です。 普通自動車免許で運転可能な車両のみです。 介助が必要な方の送迎には職員が添乗しますので、資格や経験等は 不要です。 ＊仕事内容の変更（法人の定める範囲内）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）７：３０～１６：３０ 休憩は就業時間が８時間以上の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊老人介護施設の利用者の介護 ＊利用者が生活できるように通院介助、食事介助、入浴介助、 移動介助、レクリエーションの手伝い等をしてもらいます。 ＊デイサービスでは送迎もあるので、普通自動車免許があれば してもらいます ＊就業時間は選択可能、勤務日数は相談に応じます 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：求職者の働き方に合うよう、休みや就業時間の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お休みは相談に応じますので、お気軽にご相談下さい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンターふじ周南のパート介護職員です。 私たちは「ご利用者に寄り添ったケア」を大切にお一人お一人の ペースを汲みながら対応しています。一緒に優しいケアをご提供 していただける方、お待ちしております。 ～仕事内容～ ・レクリエーションや行事イベントの提供 ・入浴・食事・排泄で必要な介助 ・月間会議や研修への参加 ・送迎車の運転（出来ればうれしいです） ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊入職３か月経過で年次有給休暇１２日付与（時間有給取得可） ＊固定休：日曜日、正月（１／１ー１／３） ＊ユニフォーム支給 デイサービスセンター元気村のご利用者さまの看護業務 「看護・介護業務及び送迎」 「バイタルチェック、処置等」 「個別機能訓練の補助」 「書類作成」 など ※変更範囲 会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時50分〜17時00分 就業時間２：8時50分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については、要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み 年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・老人保健施設での通所リハビリテーションでの勤務 通所利用者への介護、利用者の送迎（普通車・軽自動車） 有給取得率高く、残業無し。事業所内保育有。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容〇院内保育所（定員５０名）での保育業務全般となります。 ・主に０歳児～３歳児のお子さまの保育 ・昼食・おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子さま送迎時の保護者対応 ・担任業務 先輩や上司との距離が近く、仕事の悩みはもちろん、ちょっとしたアイデアや 雑談レベルの意見もフラットに言い合える環境です。 不安なこともあると思いますが、マニュアルや研修制度もありますので、可愛 い子どもたちと一緒に楽しみながら成長できますよ！ 業務範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務。勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！※ 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせなが ら、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り 組んでいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎日勤のみのデイサービスです！ ◎デイサービスが好きな方、ブランクからの復職も大歓迎です。 ◎正社員登用制度あり！研修・福利厚生制度も充実しています。 ＜仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※髪色・髪型は自由、自分らしいスタイルで働ける職場です。