介護職員 - 新桜台駅 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間以上、週３日以上で、ご相談の上決定。 労働時間により、休憩は法定通り付与。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／２９～１／３

仕事内容通所介護（定員１４名）の介護サービス業務です。 地域密着型の小規模通所で、介護サービスを行っていただきます。 運転免許をお持ちの方には送迎をお願いする場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容 仕事内容 ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など 給与 月給 296,500円〜

仕事内容 仕事内容 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 「身体介護」や「生活援助」など日常生活のサポートを行います 最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくのでご安心ください◎ 日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます 調理/掃除/洗濯/服薬の介助 など 身体に関わる介護のお手伝いをさせて頂きます 排泄介助/入浴介助/外出介助/移動介助/食事介助 など ■1日の流れ（※あくまでも一例となります。） 8：00－9：00 お客様のお宅へ直行で出勤、デイサービスへ送り出し 9：30－10：00 ベッド上で排泄介助 10：15－11：30 掃除 11：45ー12：45 事業所でランチ 13：0

仕事内容介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます。 入居希望の方へ施設見学の対応を行ったり、入居相談・説明を行います。 入居までの準備（契約説明など）や、入居後のアフターフォローを行います。 関係機関との連携・協力体制を築きます。 待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 資格取得支援制度 キャリアアップ制度 ※加入保険は勤務日数による 休日・休暇 4週6休以上（シフト表にて休日を設定） 夏季休暇（日数は年度毎に決定） 年末年始休暇（12月30日～1月3日） 年次有給休暇・結婚休暇・忌引休暇 生理休暇・産前産後休暇・子の育児看護休暇 介護休暇・学校行事休暇

勤務時間シフト制 （1）7:00～16:30 （2）10:00～19:30 （3）16:30～9:30 （すべて休憩60分） ※就業場所により時間帯は異なります。 （1）のみ、（3）のみ等、勤務時間・日数等はご相談に応じます。 お気軽にご相談ください！ ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【練馬区桜台】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎無資格・未経験からスタートOK！スキルアップしながら介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■有料老人ホーム ご入居されるお客様が日常生活を安心・安全におくれるよう、各フロアのお客様をサポートするお仕事です。 季節に合わせたレクリエーション（イベント）の企画・運営も行っており、お客様と共に楽しみながら仕事をすることが出来ます

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者増加の対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日は応相談、夏季休暇 ６日 有給休暇は法定通り

仕事内容「介護」 利用者様宅を訪問して、ケアプランに沿った身体介護（食事・入浴 ・排泄等の介助）や生活支援（調理や掃除・洗濯など）を行い在宅 生活を支えます。引き継ぎ時の同行訪問や研修など安心してお仕事 をしていただくためのサポートや福利厚生が充実しています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間週1～2回 実働16時間 【シフト例】 16:00～9:00 (休憩1時間） 16:00～10:00 (実働16時間、休憩2時間） ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内）

仕事内容メディカルホームくらら練馬江古田／介護スタッフ／夜勤専任 ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数 年84

勤務時間16:30~01:00 朝、夜、夕方 週2日以上 16:30～翌10:00(休憩60分） ・22:00スタートや翌朝7:00まで（休憩60分）等の勤務をお願いする場合があります。 ・研修・会議・ミーティングなどの都合により、夜勤帯以外の時間の勤務をお願いする場合もあります

仕事内容【職種】 介護付き有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるための必要な介護サービスを提供します。 《業務の特徴》 ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 【シフトのポイ

仕事内容【資格必須】初任者研修(ヘルパー1級・2級)・介護福祉士etc／これまで培ってきた知識や経験…。SOMPOケアなら、これまでの経験をしっかり評価！待遇や福利厚生も充実だから安心です。 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 そんぽの家ＧＨ 桜台は定員18名のグループホームです。 認知症の方が利用される入居型の施設で、 9名以下の人数で共同生活をしていただきながら、 認知症の症状を穏やかにすることを目指します

仕事内容介護を必要とされる方が、家庭的な雰囲気の中で安心して年齢を重ねていただ けるように、２４時間体制で介護スタッフが常駐している入居施設です。 食事・入浴・排泄等の介助や掃除洗濯等の生活援助、レクリエーション等を行 い、その人らしい毎日を支えます。 ［仕事例］食事介助・入浴介助・排泄介助（おむつ交換）・居室整備・ 外出介助（散歩・買い物）・レクリエーション・介護記録作成 等 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 他ご相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームでの介護のお仕事です。 （食事・入浴・排泄介助など） お仕事の詳細につきましては、担当より ご案内させて頂きます。 ご就業後のフォローまで担当が親切丁寧に 対応させて頂きますので、 派遣が初めての方もご安心ください。 変更範囲：なし

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 積極採用中！ デイサービスでの正社員求人です。原則日曜休みで、年間休日も110日以上!ママさんヘルパーも多数活躍中の働く女性に優しい施設です♪ デイサービスにおける介護業務 ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。お待ちしています。 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話に

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※利用者の状況や要請がある場合、対応可能な方に、 深夜勤務（２２時～６時の１時間程度）をお願いする場合あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物など家事の援助など身体に 直接触れない範囲の援助 ＊通院などのための介助 利用者を病院に連れて行き移動や受診手続など ＊身体介護 排せつ・食事・着替え介助など身体に直接触れて行う介助など ※「生活援助／通院などの介助」は資格なしでも始められます。 「身体介護」は資格をお持ちの方、又は、入職後に資格を取得し た方にお任せします。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：10時00分〜12時00分 就業時間３：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：サービス時間のみ勤務 サービス時間により応相談 （１）～（３）は勤務例 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立ち上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８ ０時間、年６３０時間まで。月４５時間を超える回数は６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表にて事前に通知 ４週６休以上。シフトにより週６日勤務になる可能性あり。

仕事内容介護保険法に基づく生活援助、身体介護の介護全般。 お客様のご自宅に伺ってのお仕事です。 新規オープンしたばかりの事業所です。 未経験の方、ブランクのある方歓迎します。 事業所とともに成長していきましょう。 変更範囲：なし

仕事内容 仕事内容 サービス付き高齢者専用住宅における介護業務全般 サービス付き高齢者向け住宅（最大入居者数：46名）に併設されている訪問介護事業所で、 入居されているお客様へ訪問介護サービスを行っていただきます。 訪問介護事業所ですが、併設の住宅にお住いのお客様へのサービス提供となるため、お客様宅への車での移動はありません。 ※サービス付き高齢者向け住宅での業務の兼務が有ります。

仕事内容月給30万2,500円からスタート！整った給与制度や充実の福利厚生で長期間働きやすい職場環境★ 【施設名】： 株式会社ベネッセスタイルケア 株式会社ベネッセスタイルケア メディカルホームくらら練馬江古田 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給302,500円～ 月給302,500円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算8年以上ある方（※2） ※1） 介護施設・・・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム

仕事内容【仕事内容】 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く寄りそう。』 お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。 ベネッセが運営する施設なので、手厚く内容が濃い研修、 教育制度があります。 ヘルパーから生活相談員、サ責とステップアップも可能。 取得した資格に応じてお手当支給ありと、 やる気を出させる制度もバッチリです(笑) 【職種】 介護職員・ホームヘルパー 【施設形態】 有料老人ホーム

勤務時間8時00分〜21時00分(シフト制)

仕事内容子ども手当あり ニチイケアセンター桜台で一緒に働きませんか 【店舗名】ニチイケアセンター桜台（ニチイ学館 池袋支店・訪問介護・介護職員）/B535C20m002-105 【給与】ホームヘルパー：時給1,328円〜1,608円 【勤務時間】8時00分〜21時00分(シフト制) 【交通】桜台駅より徒歩3分 【勤務地・面接地】 東京都練馬区桜台1-8-1 高橋ビル1F(教室は2F) ■ 給与詳細 ホームヘルパー：時給1,328円〜1,608円 昇給あり ■ 企業PR 子ども手当あり ニチイケアセンター桜台で一緒に働きませんか 転職・中途大歓迎!シニア世代も活躍しています!

仕事内容新たな一歩を踏み出せるチャンス！東京武蔵野ホームであなたの介護スキルと情熱を発揮しませんか？生活相談員の正社員求人！ 《募集職種》 生活相談員(介護職員) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪基本給≫ 215,000〜245,000円 ≪手当≫ 資格手当:5,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 世帯主：8,500円～9,000円 子育て支援補助金 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0円 （月あた

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ニチイケアセンター練馬さくら台での介護職員/B535P78m001-189 バイク通勤OK！子ども手当あり ニチイケアセンター練馬さくら台で一緒に働きませんか ≪仕事内容≫ ■夜勤専従スタッフ大募集!! ■おもに宿泊サービスを利用されるお客様に対する、緊急時対応、見守り、日常生活介助(身体介助、食事、トイレ介助)などのお仕事です。 ■通いサービス お食事や入浴などの介護サービスをはじめ、機能訓練プログラムやレクリエーションを取り入れながら、ご自宅で自立した生活を営むことができるよう、必要なサポートを行っていただきます。 ■訪問サービス お客様のご自宅に訪問し、ご家族