ハローワーク 保育園 - 山形県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【天童面談会】 ■医薬品に使用する原料・包装資材の購買業務全般に関わる仕事 です。 ・計算、発注、納期調整、在庫管理 ・仕入先との連絡・調整、価格交渉 ・原料や資材に関する情報収集、変更管理、リスク管理、資料 作成など ■社内外との円滑なコミュニケーションや調整力、主体的な考え や行動が求められる仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【天童面談会】 ・工場の機械・設備の運転管理、保全、改善 ・設備投資による工程の改善・合理化の実施 ・新規設備の仕様決定、導入等 【変更の範囲：変更なし】 当社では社員同士のコミュニケーションを大切にしており、主体的 に業務に取り組む前向きな方々が多数活躍しています。 ※各グループと連携して効率のよい生産方法の実現、 将来を見据えた投資等をしていただきます。 また、低コストなエネルギーの使い方・地球環境にやさしい エネルギーの使い方にも取り組みます。 ※応募の際は、ハローワークからの紹介状の交付を受けてください

仕事内容☆３０代中心の子育てママが集まったアットホームな職場です。子 どもが具合悪い時でも、皆んなで助け合っており働き易い環境です ☆０～２歳児の保育業務全般、日誌等（食事、着替え、排泄） ＊２歳児にはトイレトレーニング ＊園児は１９名までの預かり。保育士６名体制 ※パートでの雇用も可能です。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。【変更の範囲】変更なし

仕事内容≪未経験者歓迎！≫ ≪充実の福利厚生！≫ ・工作機械を使用して、金属加工し油圧部品を製造する仕事です。 ・未経験の方には丁寧に指導します。 未経験で入社した社員も多数活躍しています。 【仕事内容】 ・ＮＣ旋盤での金属加工 ・マシニングセンターの操作 ・測定器での検査等 ◇応募前の工場見学可能ですのでぜひご相談ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【天童面談会】定期昇給あり＿実績５４００円／月、賞与５か月、 ３年以上勤続の方退職金支給有、確定拠出年金制度有＿６０歳以降 に受け取れる自分年金として積み立て・資産運用できる制度、社員 旅行などで社員間での交流もあり長期的に勤務できる職場環境です 。交替制があり、夜勤早朝勤務などの勤務シフトもありますので大 変な所もありますが、その分深夜勤務割増やシフト勤務に応じて時 差勤務手当２００円から１５００円／回が支給されます。 医師か ら処方される薬をメインに製造する仕事です。錠剤・カプセル剤、 坐剤、液剤、注射剤、散剤・顆粒剤、包装工程のいずれかを担当し て頂きます。※重量物１５キロ程度のものがあ

仕事内容一貫生産体制の中で、ニット製品の製造を担当して頂きます。 仕事は丁寧に指導させて頂きます。ご安心下さい。 年齢は若干オーバー可です（５３歳くらいまで） ・裁断、パターン、出荷、検品が主な業務です。 変更の範囲：当社業務全般（配置転換・職種変更・兼務の可能性）

仕事内容《未経験者歓迎！》《充実の福利厚生！》 ・油圧機器（ポンプ・ジョイント等）を組立する仕事です。 ものを組み立てる作業が好きな方に向いています。 ・未経験の方には丁寧に指導します。未経験で入社した社員も 多数活躍しています。 ◇応募前の工場見学可能ですのでぜひご相談ください。 【変更の範囲】会社の定める業務 ＊応募の際はハローワークより『紹介状の交付』を受けてください

仕事内容☆特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス等「なごみ の里」（山形市吉原）、「滝山なごみの里」（山形市東青田）、 「飯塚なごみの里」（山形市飯塚町）のいずれかで、「高齢者のみ なさんが『くらしの主人公』と実感できるくらしづくり・くらしの サポートを介護員・医務メンバーとともに取り組みます。 ☆入居利用者の輝きを職員・ご家族と共有し、さらに深めるため、 地域の輪をつくることにも取り組みます。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けてくだ さい。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容０歳児～５歳児の子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般 です。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（主活動の準備、清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・帳票作成（日誌、行事計画等） ※保育記録などはＩＣＴシステム（コドモン）を導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容☆ ０歳児から就学前園児の保育全般 変更範囲：なし ◆応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容０歳児～５歳児までのお子様を預かる保育園で保育業務全般のお仕 事をしていただきます。 ・着替え、食事補助 ・保育環境の整備（主活動の準備、清掃など） ・保護者対応（連絡帳の作成など） ・帳票作成（日誌、行事計画など） ※保育記録などはＩＣＴシステム（コドモン）を導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容０歳児～５歳児の子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務に加え 、リーダー保育士として運営・教育面のサポートを担っていただき ます。 【保育業務】 ・帳票作成（日誌・行事計画）・保育計画および行事計画の作成 ・授乳、オムツの交換、着替え、食事補助等 ・施設内整備（掲示物作成、清掃等）・保護者対応等 【サポート業務】 ・主任のサポート・保育スタッフ間の業務調整やフォロー ・クラス間の情報共有・連携サポート等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊ 保育士業務全般 ０歳～５歳の児童：９０名程度 保育士：２０名程度 ＊ 就業時間は ７：００～１９：００の間実働８時間シフト制 変更の範囲：なし ＊応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。

仕事内容保育士業務全般 ※就業時間は７：００～１９：００の間のシフト勤務 実働８時間（週４０時間）に対応できる方 変更の範囲：なし ◆応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい

仕事内容○電子部品にめっき加工を行う仕事です。 ・自動機でのめっき加工：製品のセット・取外しなど ・自動機のメンテナンス：製品ごとにセッティング変更、めっき 液の補充作業など ・簡単な検査作業：顕微鏡をのぞいてめっき状態の確認 ・その他付帯作業 交替勤務の作業になります。 全員男性で、幅広い世代の人が働いています。 未経験者でも丁寧に指導します。（マンツーマンで指導します） 変更範囲：会社の定める業務 ★応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

仕事内容☆認定こども園つくも保育園の保育士の仕事です。 ☆０歳から５歳の園児（定員１２０名）を保育します。 ☆令和９年４月採用予定 ◆山形市社会福祉協議会ホームページより、申請書類をご確認の上 、申し込みください。 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けてください。

仕事内容○製造現場の業務効率化やスマートファクトリー化を目指し、 以下のＩＴ活用業務を担当していただきます ・ＡＩ・ＩｏＴ・ＲＰＡなどの技術を活用した業務改善の企画・導 入 ・製造データの可視化や分析、システム化の推進 ・自動化装置やＩＴツールの導入・運用支援 ・現場部門との連携による課題解決と環境改善 ＊ＡＩ、ＩｏＴ、ＲＰＡの活用経験（歓迎） ＊基礎知識：電気・機械の基礎知識（あれば尚可） 変更の範囲：会社内での全ての業務

仕事内容○インクジェットプリンター部品・半導体製品・産業向け大型印刷 機の製造、組立、検査 製品・仕事内容により、交替勤務と通常勤務があります。 変更の範囲：会社内での全ての業務

仕事内容総務部門に付随する庶務業務（電話・在庫管理・オフィス環境整備 等） 総務業務全体の管理・スケジューリング 行政へ届出書類の作成・提出 全社イベントの企画・運営（株主総会や社内行事の進行管理） 社有車・業務端末管理 外部業者（ベンダー）との交渉・選定 社内規定・ルールの整備および改善提案 その他、経営層や他部署との連携・調整業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容オープンポジションですので、仕事内容に特に制限はありません。 ・既存求人の枠にとらわれない価値発揮をしたい ・ＳＨＯＮＡＩグループの事業とシナジーが出る事業を創出したい 等、ご自身の経験や強みを、当社でどう活かせるのかのご提案を基 準に仕事内容を決定させていただきます。 我こそは、という方のご応募をお待ちしています。 ◆募集領域 経営企画全般 変更範囲：会社の定める業務