衛生管理者 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

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調理師/調理員/有料老人ホーム/常勤/年休120以上

有料老人ホーム SJR高取(厨房/契約社員)

  • 福岡県 福岡市早良区 昭代 / 藤崎駅 徒歩13分

  • 月給23万円〜33万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 自社サービス
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【「藤崎」駅より徒歩13分!】年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高1837億の安定成長企業グリーンハウスグループ!キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【福岡市早良区昭代】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮 【仕事内容】 有料老人ホームでの調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります 【対象】 第二新卒・中途入社

清掃管理/正社員/福岡市中央区/22474537

株式会社アスクメンテナンス

  • 福岡県 福岡市中央区

  • 年収400万円〜512万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 平日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 現場での清掃業務+マネジメント業務をお願いいたします ~具体的な内容~ ・ 商業施設の清掃 ・ゴミ回収 / 掃除機かけ ・共用部トイレ / 廊下 / 階段などの清掃 ・現場スタッフのシフト作成・実績管理など" 誰もが知るイオングーループ企業 正社員の清掃担当管理スタッフ 「人と接することが好き!」 「人に頼られることが好き!」 そんな方にピッタリのお仕事 長期的に安心して勤めていただけるよう 働きやすい環境も整えております 皆に頼られる存在に清掃業務のほかに、スタッフへの指示や 教育などのマネジメント業務をお任せします 普段の家事で培ったお掃除のスキルを活かせる

かんたん応募登録エントリー

労務担当・オンラインゲームおよびアプリ制作/残業少なめ/完全週休2日制/土日祝/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 福岡県 福岡市

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務業務経験1年以上 [歓迎] ・IT業界経験者 ・衛生管理者(1種もくしく2種)資格をお持ちの方 ・社労士事務所での勤務経験者 【フィットする人物像】 ・何事も自分ごととして捉え、受け身ではなく能動的に行動できる方 ・会社の成長とともに自身も成長していきたいと考える方 【職種名】 福岡市(福岡) 労務担当・オンラインゲームおよびアプリ制作残業少なめ◎完全週休2日制(土日祝) 【仕事内容】 グループ全体(主に国内)の成長を支える人事労務を担っていただきます。 労務領域で幅広い対応に従事していただきながら、適性や希望に応じてチームリーダーやプロジェクトリーダーなどお任せ

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