静岡県の小規模多機能グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能ホームの介護職員 《未経験者大歓迎◎スキルアップ♪》沼津市にある小規模多機能ホームの介護職員の募集です！ [お仕事内容] ☆処遇改善手当上がりました！☆ [職場情報] 募集情報 [給与] ◎月収例 254，000円〜330，500円 （夜勤5回・宿直5回・介護福祉士所持の場合） 月給（基本給） 179，500円〜239，000円+各種手当 ▽各種手当一覧▽ 通信手当 月 500円 処遇改善手当 月 26，000円〜43，000円 小規模介護職手当 月 10，000円 介護福祉士 月 8，000円 夜勤手当 1回 5，000円 宿直手当 １回 1，000円 年末年始手当（

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

仕事内容小規模多機能ホームの介護職員 三島市南二日町にある小規模多機能ホームふれあい三島二日町の募集です★ [お仕事内容] ☆処遇改善手当上がりました！☆ [職場情報] 募集情報 [給与] ◎月収例 254，000円〜330，500円 （夜勤5回・宿直5回・介護福祉士所持の場合） 月給（基本給） 179，500円〜239，000円+各種手当 ▽各種手当一覧▽ 通信手当 月 500円 処遇改善手当 月 26，000円〜43，000円 小規模介護職手当 月 10，000円 介護福祉士 月 8，000円 夜勤手当 1回 5，000円 宿直手当 １回 1，000円 年末年始手当（12/30〜1/3

仕事内容看多機のケアマネージャー 残業月10ｈ以下♪介護業務との兼務なし◎小規模多機能型サービス等計画作成担当者へのキャリアアップ可能 [お仕事内容] ★【りいふ】について★ 今年でOPENして3年♪ デイサービス・ショートステイ・施設内介護を 一体的に提供している施設です。 退院直後の在宅療養生活へのスムーズな移行支援も お手伝いしています。 その方がいつも大切にしてきた生活リズムや人間関係を尊重し、 普段の暮らしをなるべくそのまま続けられるように支えるのが特徴♪ 【利用者さんの人数】 デイサービス：定員18名 住宅型有料老人ホーム：定員9名 ショートステイ：定員9名 【一緒に働くスタッ

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

仕事内容小規模多機能ホームの介護職員 ＼☆未経験者歓迎☆／残業ほぼなし♪働きやすい環境です！ [お仕事内容] ☆処遇改善手当上がりました！☆ [職場情報] 募集情報 [給与] ◎月収例 254，000円〜330，500円 （夜勤5回・宿直5回・介護福祉士所持の場合） 月給（基本給） 179，500円〜239，000円+各種手当 ▽各種手当一覧▽ 通信手当 月 500円 処遇改善手当 月 26，000円〜43，000円 小規模介護職手当 月 10，000円 介護福祉士 月 8，000円 夜勤手当 1回 5，000円 宿直手当 １回 1，000円 年末年始手当（12/30〜1/3）日勤 3，0

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 280000~335000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 経験、能力などを考慮して給与を決定させていただきます。 【住所】 静岡県浜松市中央区有玉北町205-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇 / 育児休暇/その他 / 再

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者住宅の ご利用者様の居宅の清掃。およびホール、トイレ、風呂等全般のお 掃除をお願いします。また食事の配膳もあります。 【変更範囲：変更なし】 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容静岡県藤枝市の小規模・グループホーム ケアマネージャー／藤枝市青葉町 (正社員) | 株式会社 アクタガワ ▼仕事内容 小規模多機能居宅介護 ・グループホームにおける計画作成業務★在宅ワーク可能！「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 フォロー体制も充実しており、ＰＣ ・スマホは支給します。 ※在宅ワークは入社３か月後から★介護職との兼務なし！ケアマネ業務に専念できます。 ・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ ・資格取得支援制度あり！サポート体制充実！変更範囲：変更なし (静岡県藤枝市) ▼職種 小規模・グループホーム ケアマ

仕事内容＜介護資格を活かせる＞月給25.1～32万円◎賞与年3回・夜勤手当1回1万円／産育休あり・女性スタッフ多数活躍中の小多機・GHの介護福祉士募集♪ 小規模多機能ホーム・グループホーム、両施設での募集◎ 介護職全般の業務行っていただきます。 ・ご利用者様の食事、排泄、入浴介助等の生活支援全般 ・レクリエーションの企画や、買い物等の外出業務 （※社有車利用、運転は出来る方のみお任せします） 募集概要 職種：介護職 雇用形態：正社員・職員 施設形態：小規模多機能 施設名： 給与：月給：251,500円～320,250円 【手当】 ・通勤手当（規定支給） ・時間外手当 ・夜勤手当 ・日曜

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

勤務時間残業なし 16時00分～10時00分（休憩120分） ※夜勤専門になります。（16時間） [時間外労働] なし

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

仕事内容湖山医療福祉グループ 湖山医療福祉グループは、全国各地で高齢者施設や療養病床を運営し、超高齢化社会に対応した医療・介護サービスを提供しています。 2000年の介護保険制度施行以来、地域に寄り添った施設運営を重視し、地元の若者を採用してきました。 現在、30法人・260サービス拠点を有し、地域からの支持を受けて成長を遂げています。 職員のスキル向上を目指し、「KOYAMA College」を開校し、資格取得や研修をサポート。 また、海外研修やアートボランティア活動など、多様な取り組みを行っています。 湖山医療福祉グループは「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念に掲げ、地域に根差した独自の

仕事内容小規模多機能ホームの介護職員 社内表彰「ゴールデンチーム賞」受賞！抜群のチームワークが自慢◎地域に愛される小規模多機能ホームです！ [お仕事内容] ☆処遇改善手当上がりました！☆ [職場情報] 募集情報 [給与] ◎月収例 254，000円〜330，500円 （夜勤5回・宿直5回・介護福祉士所持の場合） 月給（基本給） 179，500円〜239，000円+各種手当 ▽各種手当一覧▽ 通信手当 月 500円 処遇改善手当 月 26，000円〜43，000円 小規模介護職手当 月 10，000円 介護福祉士 月 8，000円 夜勤手当 1回 5，000円 宿直手当 １回 1，000円

仕事内容[企業名 小規模多機能ホームふれあい長泉 [職種 オープニング 小規模多機能ホームの看護職員 [雇用形態 正社員 [仕事内容 駿東郡長泉町に令和4年12月オープンの「小規模多機能ホームふれあい長泉」の看護職員の募集です。 ブランクがある方、小さなお子様がいる方、子育てがひと段落した方 大歓迎のお仕事です☆ ▽仕事内容▽ 小規模多機能ホームとは利用者様のニーズや状況に応じて「デイサービス」「ショートステイ」「訪問介護」という３つのサービスを組み合わせて提供する施設です。 上記の３つの分野の業務を行いますので幅広いスキル・経験を積むことが出来ます。 また看護師として入居者様に毎日安心して頂

仕事内容「医療」「介護」の両面から地域住民の健康と安心をサポート調剤を主体とする薬局と介護施設を運営する企業として、地域密着のスタイルを取りつつ、静岡、愛知、岐阜3県に事業所を展開するグループへと成長してきました。 現在静岡を基点としながらも、愛知・岐阜など東海3県に薬局を直営17店舗を展開。 それぞれの事業所は若い力と中堅の行動力、熟練の総合力のいずれも大切にし、活気ある薬局・介護施設運営を行っています。 安心の環境 ・資格取得支援でスキルアップも積極的に支援 ・育児休業取得実績あり 離職率が低い ・職員間の雰囲気が良く、職員同士の連携、情報共有も密に行われています。 利用者様の満足度につながってい

仕事内容グループホーム・デイサービス・小規模多機能などを運営しています。 時短パートやフルタイムパート、正社員などご自身のライフステージに合わせて無理なく働ける環境をご用意！ また、自己研鑽にも力を入れ内外部での研修をはじめ、認知症ケアの勉強にも力をいれています。 介護福祉士、介護支援専門員など資格取得制度も導入しており、勉強会の開催も行っています。 ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか？ □「通い」「訪問」「宿泊」の３サービスをお客様のご希望に合わせて行います。 入浴、食事、排泄、レクリエーション等の対応を行って頂きます。 □業務概要・「通い」：送迎や食事、入浴、排泄などの日常生活の介助等・「訪問」

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容確実なスキルアップを目指せます！外部研修への参加を補助しています♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 保育所・託児所・学童補助:最大35,000円まで支給 シングルペアレント応援手当:支給条件あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東静岡駅から1.8km 柚木駅から2.1km 長沼駅から2.2km ◆勤務時間 ①8

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支