証券外務員 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

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障害者雇用枠/一般事務/正社員/資格取得制度有 岡山市北区

スクエアプランニング株式会社

  • 岡山県 岡山市北区

  • 月給21.9万円〜33.2万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 障がい者採用
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容[仕事内容] 大手証券会社にて障害者雇用を行っております。 「証券外務員資格」の資格をお持ちの方、直近で取得見込のある方を対象としています。 【仕事内容】 ・一般事務 ・営業事務 ・人事総務業務など、経験などを基に決定します。 【3種類の正社員雇用】 正社員雇用ですが、下記3つの雇用形態があります。 ※これまでの経験、スキルを考慮し、規定に従って決定致します (1)事務コース 本社拠点において、事務、定型業務の従事者 ※転居を伴う異動なし (2-1)総合コース(全国型) 営業職や本社での企画業務など、様々な職務に就く可能性がある者 ※全国転勤を伴う異動の可能性あり (2-2)総合コー

かんたん応募

『ほけんの窓口』の相談スタッフ 残業月5h未満/年休121日/ノルマ無/育休産休復帰率100%

株式会社LPHライフコンサルタント

  • 岡山県 岡山市

  • 月給25万円〜50万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 電話対応なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • 教育充実

仕事内容★人生のパートナーとして、アドバイスを。 『ほけんの窓口』または、お客様のご自宅・周辺のカフェにて、お客様に合った保険プランをご案内。全国でも知名度の高いブランドなので信頼も得やすいです! <仕事の流れ> ▼相談会(1日2~3組)または訪問 お客様は、「子どもの将来に必要な保険に入りたい」「定年後も安心したい」とお考えの方など。1回2時間ほどの時間をかけ、家族構成・ライフプラン・収入・加入理由などを深くヒアリングするため、お客様自身も気づいていない将来の不安や理想が明らかになります。 ◎保険の仕組みや費用の説明のため、3回ほど相談会を実施します。 ◎希望に応じて、相談窓口か訪問のいずれか

中国・四国募集/官公庁等の事務スタッフ管理/年休124日

キャリアリンク株式会社

  • 岡山県 岡山市北区

  • 年収350万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 平日休み
  • 完全週休2日制
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容キャリアリンク株式会社 【プライム市場】 中国・四国募集/官公庁等の事務スタッフ管理/年休124日 【仕事内容】 【経験不問】 岡山県・広島県の官公庁や自治体での事務スタッフの管理業務および各クライアント様対応 【具体的な仕事内容】 官公庁・地方自治体などの取引先で、事務スタッフの管理業務をお任せいたします。 自らも実務を行いながら、業務改善やマニュアル作成を行っていただきます。 <主な業務内容> ◎クライアント対応 ◎スタッフの指導・育成 ◎シフト作成や勤怠管理などの労務管理 ◎業務マニュアルの作成 ◎業務進捗や収支の管理 ◎研修の企画・実施 など ※一見すると幅広く見えますが、どの

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