事業所 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験 ※経験業界不問 【尚可】 ・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験 ・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験 ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ●与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方 ●周囲を巻き込みながら業務を行える方 【職種名】 【三重】事業所人事 ※年間休日120日以上 【仕

仕事内容半年～9か月の研修で安心スタート！ 無理なく一歩ずつ、専門職としてのキャリアを築けます。 株式会社アイアムは2007年に設立し、三重県津市に根ざし、介護保険に基づく訪問介護・日常生活支援のほか、障害をお持ちの方の生活を支える各種事業（居宅介護サービス「あいむケアサービス」、特定相談支援「to sky」、就労継続支援B型「どんぐりわーく.spin」など）を展開しています。 スタッフ同士が相談しやすい雰囲気の職場で、子育て世代からベテランまで幅広い年代が活躍中です。 家庭やプライベートの都合にも柔軟に対応できる環境が整っています。 また、資格取得支援制度や資格手当もあり、スキルアップやキャ

勤務時間8:30〜17:00(休憩あり) ※実働7.5時間 ※週5日勤務(月〜金)

勤務時間[ア・パ]08:00～16:10 朝、昼、夕方 休憩時間：1時間 実働時間：1日あたり7時間10分 平均所定労働時間：1か月あたり143時間 ＜一日の流れ＞ 8:00 ミーティング、作業指示 8:15 クリーンルーム入室 篩網交換洗浄 マグネット交換洗浄、掃除など 11:00 クリーンルーム退室 作業記録書記入 11:45 昼食 12:45 ミーティング、作業指示 13:00 クリーンルーム入室 機器拭き上げ 室内清掃など 15:00 クリーンルーム退室 16:10 退社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験 ・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験 ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 【求める人物像】 ・今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ・与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方 ・周囲を巻き込みながら業務を行える方 ・Hondaフィロソフィーに共感いただける方 【職種名】 【1351】_H_事業所人事（配置/評価・処遇/労使

仕事内容<仕事内容> 【イラスト・3D・動画スキルが役立つ！】クリエイティブな仕事の福祉事業所で初心者を教えませんか？ ╭╮ デジタルイラスト, 映像、3D、音楽などの初級スキルを教えるお仕事！ ╰━ｖ╯ 就労継続支援B型事業所『FENRIR』にて、クリエイティブの指導員のお仕事をお任せします。 FENRIRでは、鬱・発達障害等をお持ちの方を対象に、イラスト制作・３D制作・2Dアバター制作・VRワールド制作・音楽制作等のクリエイティブな訓練作業と納品・活動の場を福祉事業として提供しております。 創作をしてみたいけど未経験だし… そんな方々の助けになり、居場所を作る、やりがいのあるお仕事です。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日7.5時間以上 ＜勤務時間＞————————— 【日勤】8：30～17：00 ※実働7.75時間・休憩45分 【夜勤】21：00～翌5：30 ※実働7.75時間・休憩45分 ※水(火)曜日～金曜日 ※残業あり（3h程度/日） ——————————————— ＼特に夜勤ができる方、採用率UP！！／ 夜勤は深夜割増や手当が付くので ガッツリ稼ぎたい方にはピッタリ◎ ・働き方はあなた次第 「日勤だけ」「日勤と夜勤を組み合わせて」など. ⇒働き方はご相談ください！ ・残業あり 日によって残業をお願いする場合がございます 残業は強制ではありません！ 慣れてきたら通常勤務時間以降もお仕事を頑張るスタッフさんも多数いらっしゃいます ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 土日祝休み GW 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日124日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時20分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間7:30〜18:00の間で4時間以上 ※週3〜5日勤務 ※日・祝休み

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業計画の詳細立案のご経験：顧客インタビュー、現場営業インタビューによる定性分析と、3C分析などマクロデータおよび自社売上データなどを活用した定量分析を組み合わせ、説得力ある詳細な事業計画を策定した経験を持つ。 ■立案した事業計画を現場と合意形成し、推進したご経験：上記事業計画を計画で終わらせずに、現場マネージャーを巻き込んで合意形成し、月次、四半期などで進捗を後追いしつつ、3C×STP・変化点管理を行い課題を抽出し、KPIを継続的に改善する仕組みを設計・実行するといった、現場の活動と事業戦略を連動・機能させた経験を持つ。 ■社長、本部長などハイレイヤーのマネジメント

仕事内容◎味の素（株）東海事業所内での受託した仕事となります。 工場見学の案内業務 ＊作業服支給あり ＊福利厚生充実の安定企業／ワークライフバランス ＊資格・経験・知識は不要です ＊初心者でも、丁寧に指導します 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

仕事内容★資格や経験を活かして働ける★経験浅め＆ブランクOK！充実の福利厚生あり◎シフト制で土日休みも可能♪ ～居宅介護支援事業所のケアマネさん募集中～ 資格を取ったばかりで経験が無い方、ブランクの方も歓迎！ １人１台携帯電話・パソコンも支給でプライベートと仕事をきっちり分けられます！ 営業車も有るため移動も安心ですよ！ 1時間単位で有給休暇を取得できますので、 お子様の行事に参加しやすい！と子育て中の方も多数活躍されています♪ デイサービス併設なので施設はいつも賑やか♪ 1食200円の昼食も好評！ 制服はルコックのポロシャツにカーゴパンツと、 動きやすさバツグンです。 ■シンシアは働きやす

勤務時間(1)9:00〜19:00 (2)8:00〜18:00 ※実働7〜8時間 ※いずれも休憩あり (昼休憩1時間 +午前30分＋午後30分の計2時間) ※メインは(1)の勤務ですが、 (2)の勤務もあります。 ◆平日のみの週2日勤務で 扶養内勤務可能！ ◆月に10日前後の出勤日数です ◆シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業計画の詳細立案のご経験：顧客インタビュー、現場営業インタビューによる定性分析と、３C分析などマクロデータおよび自社売上データなどを活用した定量分析を組み合わせ、説得力ある詳細な事業計画を策定した経験を持つ。 ・立案した事業計画を現場と合意形成し、推進したご経験：上記事業計画を計画で終わらせずに、現場マネージャーを巻き込んで合意形成し、月次、四半期などで進捗を後追いしつつ、3C×STP・変化点管理を行い課題を抽出し、KPIを継続的に改善する仕組みを設計・実行するといった、現場の活動と事業戦略を連動・機能させた経験を持つ。 ・社長、本部長などハイレイヤーのマネジメ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日8時間以上 《勤務時間》 11：30～20：30（休憩60分） 《休日》 土日祝 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： 人事総務関係業務の実務スタッフ経験５年以上 ■歓迎要件： メーカーにおける事業所もしくは本社での人事業務経験、人事制度の運用・労務問題解決・労働組合窓口等の経験 ■求める人物像 ・新しい事に興味を示し、自ら主体的かつ積極的に現場に働きかけられる方 ・チームの一員として、目標を達成するために協力して行動できる方 【職種名】 【三重】人事／総務スタッフ （事業所人事・総務）手当・WLB・研修国内・世界高シェアで安定性 【仕事内容】 ＜100542＞ 【仕事内容】 事業支援部の津事業所総務課にて人事総務業務をご担当いただきます。 事

勤務時間9：00～15：30の間のシフト制 ※時間・日数は応相談！ ☆週2日～OK

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日7時間以上 【出勤日数】 週2～3日 ※隔週で土曜日出勤あり 【勤務時間】 8：30～17：00（休憩60分） 8：00～17：00（休憩60分） ※曜日によりシフト異なる 【休日】 水曜日・日曜日・他平日2～3日 ※社会保険加入も応相談中です 働き方の希望などぜひご相談ください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業計画の詳細立案のご経験：顧客インタビュー、現場営業インタビューによる定性分析と、3C分析などマクロデータおよび自社売上データなどを活用した定量分析を組み合わせ、説得力ある詳細な事業計画を策定した経験 ■立案した事業計画を現場と合意形成し、推進したご経験：上記事業計画を計画で終わらせずに、現場マネージャーを巻き込んで合意形成し、月次、四半期などで進捗を後追いしつつ、3C×STP・変化点管理を行い課題を抽出し、KPIを継続的に改善する仕組みを設計・実行するといった、現場の活動と事業戦略を連動・機能させた経験 ■社長、本部長などハイレイヤーのマネジメントとの討議をリード

仕事内容◎高齢者の生活支援 ・病院や外出の付き添い、買い物代行、お届け ・施設や病院等への入所、入院手続き、行政手続き、ご自宅、施設 、病院への定期的な訪問 ・緊急時の駆け付け対応 ・会員に係る生涯にわたるサポート ◎事務所業務全般 ◎事業内容の説明 ・自治体の高齢福祉課、高齢介護課、地域包括支援センター、介護 施設、病院、居宅介護支援事業所などを訪問して、相談員の方など を対象に弊社のみまもり家族サービスのご紹介等を対応 ■変更範囲：会社の定める業務