住宅型有料老人ホーム 看護師 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ●住宅型有料老人ホームにて入居者様のADL（機能とADLの相違点を解消）個別リハビリ、集団レクの考案、訪問介護スタッフへの介助方法指導及び訪問看護・入居者様の介助など看護業務全般をお任せします。 ●京都線「岸辺駅」から徒歩圏内！無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●夜勤は体力的に不安がある方も安心してご勤務いただけます☆ ※転勤の可能性あり：他関連施設（堺市・大阪市・北摂エリア・伊丹市・尼崎市） ※ご応募には看護師としての知識、経験が必要です。 【給与】 月給300,000円〜340,000円 【月給】30万円～34万円 《内訳》 基

仕事内容【吹田市】老人ホーム副施設長業務◇未経験・他業種からの転職者大歓迎！◇定年なし◇退職金あり 住宅型有料老人ホームでの副施設長業務全般 ▼ ～入社後の流れ～ 入社初日に1時間ほどのオリエンテーションを 受けていただき、その後すぐに先輩に同行し 会社に慣れることからスタートします。 その方の経験に合わせて指導するので、 研修の期間は定めていません。 経験者は即戦力として活躍も可能！ 自信が持てるまでサポートするので、 未経験の方も安心して飛び込んできてください。 明るく笑顔が素敵な先輩たちばかり。 未経験からスタートした方も多数！ 家庭や子育てとの両立も目指しやすいので、 幅広い年代の女性が

仕事内容マイカー通勤OK！有給休暇率ほぼ100%！ 幅広い年代のスタッフが活躍中です◎ 仕事内容： 【仕事内容】 ◇訪問介護計画書等書類作成 ◇ご入居者・ご家族・ケアマネジャー等関係機関との連絡調整 ◇スタッフの相談役・育成・指導・スケジュール調整等 ◇ご入居者への介護支援業務 入社後は職場に慣れていただくために、一定期間は介護現場業務と並行してもらいます。 介護スタッフのほか、看護スタッフも常駐しているから緊急時にも安心です！ 勤務地： 株式会社キャリアデザイン 大阪府吹田市佐井寺3丁目1番25号 アクセス・最寄り駅 給与／勤務時間： （1）①

仕事内容 勤務形態 常勤日勤のみ 仕事内容 ●住宅型有料老人ホームにて入居者様のADL（機能とADLの相違点を解消）個別リハビリ、集団レクの考案、訪問介護スタッフへの介助方法指導及び訪問看護・入居者様の介助など看護業務全般をお任せします。 ●京都線「岸辺駅」から徒歩圏内！無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●夜勤は体力的に不安がある方も安心してご勤務いただけます☆ ※転勤の可能性あり：他関連施設（堺市・大阪市・北摂エリア・伊丹市・尼崎市） ※ご応募には看護師としての知識、経験が必要です。

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者以上/介護スタッフ/年間休日156日!？完全週休3日制でプライベート充実の求人!! ■コメント JR岸辺駅/阪急正雀駅から徒歩約５分/完全週休3日制日曜休みで年収400万を目指せる高給与求人！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者以上/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします ■給与 月給216500円~ ■給与備考 【給与】 ＜介護福祉士＞ 月給：251,500円～（夜勤手当5回含む） ＜初任者研修＞ 月給：

仕事内容☆住宅型有料老人ホームでの介護☆マイカー通勤OK☆正社員求人 住宅型有料ホームでの介護業務/A-016401 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 248,900円～263,620円 【勤務地】 大阪府吹田市 山手町4丁目31番21号 【企業名・施設名】 株式会社スーパー・コート 有料老人ホームスーパー・コート吹田山手 募集情報 ☆住宅型有料老人ホームでの介護☆マイカー通勤OK☆正社員求人 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です。 ●正社員・パート求人 ●定員：60床 ●マイカー通勤OK 【資格】必須(初任者研修やヘルパー2級以上) 【経験

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/専門スキルと思いやりを活かす、やりがい溢れる介護の道！ ■コメント ・コンプライアンスと倫理への取り組み: 当施設では法令遵守と倫理的な行動を重視しています。介護士さんは職務上の倫理規範を遵守し、入居者さんの権利とプライバシーを尊重することができます。 ・定期的な評価とフィードバック: 当施設ではスタッフの成果を定期的に評価し、適切なフィードバックを提供しています。介護士さんは自身の成長や改善点を把握し、プロフェッショナルなスキルの向上に取り組むことができます。 ■雇用形

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ オリーブ・南千里/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/大阪府吹田市 ＜大阪発！"おもてなしの介護"で笑顔咲く！『介護力×ホテルのホスピタリティ』であなたのキャリアを咲かせよう！＞ ◎介護職/正社員募集◎【月給248,900円～263,620円/賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『南千里駅』徒歩11

仕事内容＼3月スタート★オープニングスタッフ募集／ 週2日から勤務OKのシンプルな軽作業！ 未経験者歓迎！ 9時から16時までの間で4時間くらいの短時間勤務も◎ 土日祝休みで家庭や趣味と両立させながらムリなく働ける♪ 扱うのは、話題の人気アパレル商品。倉庫に届いた商品を保管し、出荷指示に書かれている商品を棚から集める作業（ピッキング）を行います。商品も軽いし台車にのせて運ぶので、重たい物を持ち続けることはありません。集めた後は、出荷指示に書かれた商品や数を確認する検品作業を行います。 【あなたのペースで働ける】 働き方は 9時から18時までの間でご相談ください。1日4時間勤務（10時～15時など

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：月・水・金の週３日程度勤務でお願いします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊木曜午後、土曜午後、日曜、祝日は休診。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・診療所における看護業務。 ・診療所での勤務が初めての方歓迎しております。 ＊２０代～６０代のスタッフが活躍中の職場です。 【業務変更の範囲】：なし

仕事内容利用者の生活を彩る、サービス提供責任者を募集中 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,000〜289,000円 ≪基本給≫ 198,000〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 皆勤手当:10,000円 管理手当（固定残業代）:19,000円～20,000円（10時間分/超過分別途支給） 夜勤手当:5,000円/回 地域手当:51,000円

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/共に歩む、やさしい介護のチームメンバー募集！ ■コメント ・チームワークと協力: 当施設ではチームワークと協力を重視し、スタッフ同士のサポート体制を整えています。介護士さんは他のメンバーと協力しながら、共に成長していける環境です。 ・多様性と包括性の尊重: 当施設では多様性と包括性を重視し、様々なバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。介護士さんは自身のアイデンティティを尊重されながら、多様な環境で働けます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介

仕事内容【仕事内容】 入居者様が施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートがメイン業務となります ・入居者様の健康管理 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・上記に付随する業務 【給与】 月給250,000円 ～給与・待遇内訳～ 都市給手当:20,000円 職務手当:40,000円 資格手当:30,000円 特別手当:30,000円-50,000円 【その他手当】 夜勤手当:8,000円/回（24,000円/月 ※月3回程度） 【勤務地】 大阪府吹田市江坂町2丁目18-20 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エント

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の固定勤務可 ＊（２）は休憩時間０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務曜日応相談 ・固定曜日勤務可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇デイサービスにおける利用者の健康管理（バイタルチェック）等 ＊デイサービスでのお仕事が未経験の方歓迎！ ＊学歴不問、未経験ＯＫな求人です。 ＊看護師としてブランクのある方歓迎！ ＊特別なスキルは求めませんのでご安心ください。 ＊ダブルワーク可 ＊利用者数平均：１２～１３名／日 ＊同職５名、５０代～６０代の方々がご活躍中です。 【業務変更の範囲】：なし

勤務時間週5日のシフト制 ※土曜日含む 《基本シフト》 8：00～12：30（休憩なし）実働4時間30分 8：00～15：00（45分休憩）実働6時間15分(水・金)

仕事内容各種手当・福利厚生充実◎独自休暇制度あり！有休消化率8割以上！健康管理センターのパート看護師を募集しています☆ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 健康管理センターでの看護師業務をお任せいたします☆ 健康診断・外来ともに完全予約制をとっております。 ・採血・内視鏡検査介助（生検なし）・婦人科介助・診察介助等の業務に携わっていただきます。 ♪これまでの経験に応じて無理なくステップアップできる環境です♪ 契約期間：～2026年3月31日（以降は毎年4月1日～1年契約） 資格: 看護師資格をお持ちの方 勤務時間: 週5日のシフト制 ※土曜日含む 《基本シフト》 8：00～12：30

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【医療・健康づくりを支える事務職】事務助手さん募集中！ 資格を生かせる/経験者歓迎/30～50代女性活躍中/子育て支援あり １ 応募資格 (1) 当研究センターの産学連携に熱意をもって取り組める方で、Word、Excelなど各種ソフトやメールを使用して職務内容に掲げる事務補助業務を遂行可能であり、PCの操作に支障ない方。 (2) イベント・交流会運営補助、会議室管理・運営補助、経理手続、庶務などに前向きに取り組むことができる方であって、施設等の管理・受付経験、公的研究費・事業費等に係る事務処理経験があると更に望ましい。 (3) 明朗で協調性があり，周囲とも良好にコミュニケーシ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ HIBISU吹田/求人/介護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/大阪府吹田市 ＜大阪発！社員満足度業界NO.1を目指す企業/あなたのキャリアに『夢』を描こう！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給265,950円以上】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『上新庄駅』徒歩5分。お車通勤可能です。 入居定員56名（56室

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務開始、勤務終了時間が前後する場合がございます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（勤務日数等相談に応じます）

仕事内容訪問入浴サービスにおける看護業務全般です。当社と雇用契約を結 び、派遣先訪問入浴事業所で勤務していただきます。 利用者様宅へ看護師１名・介護職２名の ３名１チームで訪問し業務を行います。 ・入浴前後のバイタル測定 ・全身状態の観察と体調確認 ・指示に基づく入浴介助 ・入浴後の観察、処置、記録作成 １日あたり７件前後のご家庭を訪問します。 入浴可否などの最終判断は責任者の指示に従います。 初めてやブランクのある方も、指導を受けて勤務できます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容利用者の生活を彩る、サービス提供責任者を募集中 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,000〜289,000円 ≪基本給≫ 198,000〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 皆勤手当:10,000円 管理手当（固定残業代）:19,000円～20,000円（10時間分/超過分別途支給） 夜勤手当:5,000円/回 地域手当:51,000円

仕事内容【オススメポイント】 ☆新規オープン施設で、利用者様一人ひとりに寄り添うケアマネ業務に挑戦♪ ☆月給33万円以上＋賞与年2回（過去実績）で安定した収入を実現◎ ☆研修制度・資格取得支援が充実し、経験を活かしながら成長できる環境◎ 【主な業務内容】 ご入居者様が安心して快適に過ごせるよう、ケアマネジメントを通じて「その人らしい暮らし」を支える役割を担います。 ケアプランの作成、利用者様やご家族への相談援助、給付管理、介護認定調査などを行い、経験やスキルを活かして最適なケアの提案・実施を行います。 新規オープン施設として、職員同士が協力し合いながら業務を進める、前向きで温かい職場環境です。