三菱電機株式会社 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容webエンジニア／ソフトウエア品質保証 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・基幹システム導入に伴うシステムテスト ・受け入れテスト計画 ・ISO規格に準じた品質

仕事内容システムエンジニア／人事給与システム導入支援 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 人事給与パッケージの導入支援 ・要件定義 ・基本設計、詳細設計 ・実装 ・テスト

仕事内容システムエンジニア／「Java経験者」システムエンジニア 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・基幹システムのマイグレーション ・生産管理システム開発 ・勤怠管理

仕事内容システムエンジニア／「Python経験者」システムエンジニア 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・ビックデータ解析 ・社内システム開発 ・生成AI業務支援 ・車

仕事内容システムエンジニア／「JavaScript経験者」システムエンジニア 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・会員サイト開発 ・金融機関向けシステム開発 ・通販サイ

仕事内容サーバーエンジニア／サーバーエンジニア／上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・基幹システムのマイグレーション ・生産管理システム開発 ・スマホアプリ開発 ・ローコ

仕事内容システムエンジニア／「社宅制度で家賃95／会社負担」ITエンジニア／技術アドバイザー在籍／フルリモート有／都内 ★Point 会社寮制度で手取りアップ！★ 弊社には、プロジェクトが決まった際に、借り上げ社宅を利用できる「会社寮制度」があります。 初期費用、引越し代は会社が全額負担をし、家賃はなんと最大95％会社負担となります。 条件は諸々ございますが、実際の手取り（自由に使えるお金）は大幅に上がります。 「現住所からだと仕事の選択肢が少ない」 「一人暮らしをしたいがお金がない」 「収入を上げたいが、自信がない」 こんな悩みを抱えられているエンジニアの皆さん、ぜひ弊社の会社寮制度をご利用く

仕事内容システムエンジニア／セキュリティエンジニア 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・社内ネットワークセキュリティ強化 ・情報セキュリティ対策支援 ・ISMS推進計画

仕事内容ネットワークエンジニア／「ネットワークエンジニア」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 ネットワーク設計や構築業務をご担当いただきます。 設計書の作成、構築、 評価検証、運用保守業務などに ご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼官公庁向けネットワーク設計構築 【担当工程】設計、構築、検証作業 【開発環境】Cisco、Paloalto 【業務環境】客先常駐 ▼メーカー向け社内ネットワーク保守 【担当工程】運用保守 【開発環境】YAMAHA 【業務環境】一部リモートあり 2022年12⽉に約4,000名規模の

仕事内容システムエンジニア／「超大手・上流案件多数」システムエンジニア／組み込み制御／ 一部在宅あり ／ 技術アドバイザー在籍 【クオーレテックの強みとは】 (1)大手企業様を中心とした取引 SES、受託開発では経験できない、大手企業の超上流案件がございます。 外注されることのない自社のサービス開発や研究開発案件など、大手企業のチームの一員として、ITエンジニアのステップアップが可能です。 ■取引先一覧（50音順） KDDI株式会社 Sky株式会社 東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社 株式会社日立ソリューションズ東日本 三菱電機株式会社 ……他多数 ※上記企業様の案件は求人

仕事内容システムエンジニア／「システムエンジニア／Web、業務」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 アプリケーション開発をご担当いただきます。 設計書の作成や、プログラミング、 評価検証業務にご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼官公庁向け向け電子申請システム開発 【担当工程】詳細設計～テスト 【開発環境】Windows、C#、SQLServer 【業務環境】客先常駐 ▼商社向け基幹システム開発 【担当工程】基本設計以降の工程 【開発環境】Windows、Java、JavaScript、Oracle 【業務環境】

仕事内容ルート営業／商社ルート営業／丸菱電機／株／土日祝休み／年間休日128日 丸菱電機は、トシングループの中の電材・住宅設備機器を扱う専門商社として、主に戸建て住宅や商業施設に必要な資材を卸している会社です。 あなたには、既存のお客様を中心としたルート営業をお任せします。 業界内で抜群の知名度を誇り、建物に必要不可欠な商品のため提案・販売もスムーズです。 ■具体的な業務 ◎お客様の定期訪問・ニーズのお伺い ◎社内倉庫の在庫確認・メーカーからの仕入れ ◎メーカーとの価格交渉 ◎入荷した商品の受入れ・チェック ◎納品（基本的に各営業が社用車を使い、直接納品します） ◎新規のお客様への提案 ■お得意

仕事内容システムエンジニア／「システムエンジニア／組み込み制御」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 組み込み制御システムの開発をご担当いただきます。 設計書などのドキュメント作成や、 プログラミング業務、品質評価に ご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼半導体工場向け制御製品開発 【担当工程】設計～テスト 【開発環境】Linux、C、C 【業務環境】客先常駐 ▼自動車向けECU開発 【担当工程】詳細設計以降の工程 【開発環境】C言語 【業務環境】客先常駐 2022年12⽉に約4,000名規模の 技術系アウトソー

仕事内容システムエンジニア／「大規模案件／研究開発でキャリアップ」ITエンジニア／技術アドバイザー在籍／フルリモート有／都内 『大企業、上流案件が多数あります』 2023年の業績は前年比150％、年間100名以上の新規採用の実績を上げたクオーレテック。 なぜ、弊社がそのような実績を上げられたのか。 それは、大手企業からの分社化で設立された弊社ならでは、長くお付き合いのある超大手企業様とのお取引があるからです。 ー主要取引先（順不同、敬称略）ー ・KDDI株式会社 ・Sky株式会社 ・東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社 ・三菱電機株式会社 ・株式会社日立ソリューションズ東日本 ……他多数

仕事内容サーバーエンジニア／「サーバーエンジニア」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 サーバ設計構築や運用保守をご担当いただきます。 設計書、手順書の作成や、 構築作業、評価検証業務に ご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼自治体及び学校向け基盤構築 【担当工程】詳細設計、構築、テスト、導入 【開発環境】WindowsServer、Microsoft365 【業務環境】客先常駐 ▼現行環境のクラウド移行 【担当工程】調査、ドキュメント作成、構築 【開発環境】WindowsServer、AWS 【業務環境】一部リモ

仕事内容システムコンサルタント／データベースエンジニア 上流工程／昇給賞与／社員寮制度あり ≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・バージョンアップ対応 ・データチューニング業務 ・基盤更改に伴うデータ移行

仕事内容システムエンジニア／「実績評価で給与もキャリアもアップ」ITエンジニア／技術アドバイザー在籍／フルリモート有り 【実績ベース×ポイント制の評価制度/ボーナス年2回】 クオーレテックの評価制度は、実績ベースとなります。 曖昧な年功序列制度ではありません。 ☆3者視点での評価 客先評価、会社評価、自己評価の3つの視点から評価をすることで、その方の実績を、しっかりと紐解きます。 ☆基盤スキル、技術、貢献度の3つの指標と点数化 3つの指標で具体的な点数に反映し、目に見える評価制度に取り組んでいます。 自分の今の強みは何か、課題は何かが見える制度で、自身の成長にもつながります。 ☆役職手当あり！

仕事内容株式会社マーブル PM・PL／大手企業とのプライム案件多数／黒字経営継続 【求人要約】 抜群の安定基盤◆大手企業からのプライム案件多数 キャリアアップ可能◆事業統括なども目指せる ワークライフバランス◆男女で産育休取得実績あり 【仕事内容】 【各プロジェクトのPM・PL】マネジメント・新規事業立ち上げなども可／プライム案件のプロジェクト多数 【具体的な仕事内容】 【ここがポイント！】 ★誰もが知る大手企業との取引多数 ★幅広いビジネス分野におけるプロジェクトが充実 ★50年以上黒字経営を継続中の安定基盤 ★AI・クラウドなど最新技術に特化した部署もあり ★PM・PLはもちろん、さら

仕事内容システムエンジニア／「ERPパッケージ導入」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 ERPパッケージ導入をご担当いただきます。 パッケージシステム導入、パッケージシステム開発、 などにご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼基幹システム機能追加 【担当工程】詳細設計、製造 【開発環境】SAP 4HANA 【業務環境】リモート併用 ▼ERP/CRM導入開発 【担当工程】導入 【開発環境】Dynamics 365 【業務環境】客先常駐 2022年12⽉に約4,000名規模の 技術系アウトソーシング企業よりIT部⾨

仕事内容システムエンジニア／「システムエンジニア／汎用機」昇給・賞与／年2回／一部リモートワーク有り／前職給与考慮 ⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 汎用機システム開発をご担当いただきます。 設計工程や、実装、テストにご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼勘定系システム更改 【担当工程】設計～テスト 【開発環境】PL/1、COBOL、DB2 【業務環境】客先常駐 ▼汎用機維持保守 【担当工程】調査分析～テスト 【開発環境】PL/1、COBOL 【業務環境】客先常駐 2022年12⽉に約4,000名規模の 技術系アウトソーシング企業よりIT部⾨が分社。 IT分野を専