代行サービス - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【ケアマネ募集】鳴滝/常盤駅10分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、生活に対する意向をお伺いします。 【応募資格】 介護支援専門員+介護福祉士 介護支援専門員+社会福祉士 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(

勤務時間変形労働時間制 (1)08:00~10:00 (2)16:00~18:30 (1)土 (2)土 ◆土曜勤務できる方 ◆(1)(2)時間内で実働1時間～OK ◆8:00～20:00の間で実働1時間～相談OK。 ◆ご希望の時間をお聞かせください 残業：残業なし

仕事内容【竹田駅より徒歩10分】伏見区で訪問介護パート募集★土曜勤務できる方限定求人★短時間OK 直行・直帰OK!利用者さまの『笑顔』がヤリガイ◎ ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など －－－－－－－－－－－－－ ■訪問介護事業所 ソラスト伏見の良いところ♪ 「どんな些細なことでも話せる関係づくり」に心がけています。 管理者とヘルパーさんたちは定期的に「最近どう?」「困ったことない?」と何かしらの連絡を取ることを大切にしています★ 子育

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般】 居宅介護支援事業所では、介護支援専門員（ケアマネジャー）が、在宅介護全般に関する総合相談をお受けしています。 また、要介護認定にかかる代行申請、認定調査、介護保険利用にあたっての各種サービス調整やケアプランの作成を行い、在宅生活を円滑に営めるよう支援いたします。 併設の日本バプテスト病院をはじめとし、各病院、サービス事業所、地域包括支援センターとの連携に努めております。 <給与> 年収336万円～477万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇年間休日120日以

仕事内容<仕事内容> 【限定求人】軽貨物配送ドライバー/大手荷主委託案件 ※限定募集(3名まで) 現在、稼働ドライバーのうち9割以上が初心者でした。 また、ただの配送ドライバーで終わらないキャリアステップが可能です。 評価制度により認定ドライバーになった際には弊社の新たな配送と経営として扱えるプラットフォーム多数を自身の経営に活用できるようになります。 軽バンのみを扱い配送を行います。 また、業務を幅広く行なっていますので配送の内容は変えられます。 (例)宅配からフードデリバリーへ業務変更可など。 (1)宅配ドライバー 小宅マンション等へ宅配をしていただきます。 配達先は固定のエリアになりま

仕事内容【主任ケアマネ募集】醍醐駅徒歩1分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ・主任として事業所内会議の進行運営への関わり ・事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 資格: ▼必須資格 ・主任介護支援専門員+介護福祉士 ・主任介護支援専門員+社会福祉士 ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK 勤務

仕事内容◇介護支援専門員としての居宅介護支援事業所の運営業務全般 ◇居宅介護支援事業所運営のための業務や人員の管理 ◇居宅サービス利用者に対するケアプラン作成業務等の従事 ・介護サービスの作成 ・介護認定申請の代行業務 ・居宅サービスの事業所との連絡調整 ・関連会社への自社紹介活動 ・その他付随する業務 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【主任ケアマネ募集】鳴滝/常盤駅10分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 など ▼必須資格 ・主任介護支援専門員+介護福祉士 ・主任介護支援専門員+社会福祉士 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給284,700～円 主任介護支援専門員+介護福祉士 252

仕事内容【主任ケアマネ募集】出町柳駅徒歩圏内★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネ業務 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 主任として事業所内会議の進行運営への関わり 事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、 生活に対する意向をお伺いします。 ※主任として事業所内会議の進行運営

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ジャンカラ(ジャンボカラオケ広場)を運営する当社にて、正社員・パート・アルバイト含め約5000人の従業員が所属するグループ全体の経理部門責任者候補としての業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆月次決算/年次決算業務 ◆支払業務 ◆給与計算 ◆グループ/関連会社の経理業務 ◆その他、経理業務全般 ※各担当者がそれぞれに当社もしくはグループ会社いずれかの経理業務一連を担う形となりますので、部分的ではなく経理業務全般のスキルを身に着けることが可能です。 【組織体制】 経理部 財務課 3名在籍 【企業の魅力】 TOAIは、

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 国内において西日本最大級のカラオケチェーン（全国に約200店舗を展開） であるジャンボカラオケ広場「ジャンカラ」を展開する同社にて採用業務をお任せします。 以下の業務を主にお任せいたします。 ◆採用業務全般：人材要件の社内調整、求人票作成、エージェントとの連絡・調整業務、面接対応、スカウト実施、書類作成等 ◆中途採用をメインに、メンバークラス～役員クラスの採用までお任せします。 大量採用ではなく経験マッチ度の高い方の採用を目指します。 ※ご経験に応じて、新卒採用をお任せする場合もございます。 ◆幅広く事業展開しており、募集

仕事内容【主任ケアマネ募集】二条駅徒歩8分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 主任として事業所内会議の進行運営や事例検討のファシリテーターや 後任の育成など積極的に関わっていただきます。 【主な業務】 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 など 【応募資格】 主任介護支援専門員の有資格者（必須） 60歳未満の方（例外事由 1号：正社員の定年が6

仕事内容【ケアマネ募集】くら寿司山科店裏★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、 生活に対する意向をお伺いします。 【必須資格】 介護支援専門員+介護福祉士 介護支援専門員+社会福祉士 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [

仕事内容【主任ケアマネ募集】ガスト山科店5分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 主任として事業所内会議の進行運営や事例検討のファシリテーターや 後任の育成など積極的に関わっていただきます。 【主な業務】 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 など 【応募資格】 主任介護支援専門員の有資格者（必須） 60歳未満の方（例外事由 1号：正社員の定年が

仕事内容フリュー株式会社 【京都／リモート可】知的財産権業務担当 ※プライム上場/キャリア形成フレックス有 【仕事内容】 【京都／リモート可】知的財産権業務担当 ※プライム上場/キャリア形成フレックス有 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 プリントシール機、キャラクター製品、カラコン、ゲームやアニメ等のサービスを展開する総合エンタテインメント企業である当社にて、知財業務をご担当いただきます。 ▼業務詳細 以下のいずれかをご担当いただきます。 （1）特許・意匠担当 ・自社が新たに開発する技術の本質を抽出し、特許出願･権利化する ・新たな製品/サービスに採用される開発技術やデザインについて侵害予防調

仕事内容【ケアマネ大募集】ガスト山科店5分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 など 【応募資格】 介護支援専門員の有資格者 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給282,000～円 介護支援専門員+介護福祉士 250,000円～ 介護支援専門員+社会福祉士 282

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 8:00～20:00 週1日、1日1時間からOK。平日のみ、土日のみなど、ご希望の働き方をご相談ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)

仕事内容【ホームヘルパー】 直行直帰◎短時間OK→扶養内勤務も♪幅広い年代で活躍中 株式会社ソラスト（勤務地：訪問介護事業所 ソラスト上京）/1000003807 ■ 給与 時給1610～2470円 ■ シフト 週1日以上、1日1時間以上 ■ アクセス 京都市地下鉄烏丸線丸太町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 京都市 上京区 20代～60代・シニアまで 幅広い世代が活躍中♪ 東証プライム上場ならではの厚待遇。 ライフスタイルの変化にあわせて働けます♪ ・高収入・高時給,資格取得支援制度あり,正社員登用制度あり残業なし,

仕事内容【ケアマネ大募集】二条駅徒歩8分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 【主な業務】 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 など 【応募資格】 介護支援専門員の有資格者（必須） 60歳未満の方（例外事由 1号：正社員の定年が60歳迄のため） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給250,500～円 参考）

仕事内容【仕事内容】 【京都市下京区の定期巡回随時対応型訪問介護のご案内】 【オペレーター業務】 ・利用者様からの電話応対、訪問受付 ・夜間の随時訪問対応 【自宅への訪問サービス】 ・食事・入浴・排泄介助 ・掃除、洗濯 ・起床・就寝介助（着替え・服薬など） ・買い物代行、食事の温め・盛り付け ・デイサービスの送り出し・迎え ※5分～30分程度の短時間での訪問サービスが主になります ・下京区、中京区、右京区が主な訪問エリアです ・原付バイクの貸与あり ※バイクに不安な方は指導期間もきっちりあり ・駅から徒歩5分とアクセス抜群！ ・夜勤もありますが訪問はほとんどありません！ 【給与詳細】 【月給制

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 国内において西日本最大級のカラオケチェーン（全国に約200店舗を展開） であるジャンボカラオケ広場「ジャンカラ」を展開する同社にて人事・労務業務をお任せします。 以下の業務を主にお任せいたします。 ＜人事労務業務＞ ◆労務対応 ・雇用管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・出向者管理 ・ストレスチェック等 今後以下業務にも携わる可能性もございます。 ◆人事業務 ・人事・評価・賃金制度等の整備 ・昇給・昇格・人事異動対応 ※各担当者がそれぞれに同社もしくはグループ会社いずれかの労務業務一連を担う形

勤務時間勤務時間：08:30～17:30 ■労働時間 ・実働時間：週30時間以内 ・休憩時間：12時～13時 ・時間外労働：あり（月平均5時間） ■勤務形態：アルバイト・パート ■契約期間：1年 ※1年更新 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日・祝、年末年始12月28日～1月3日）

仕事内容仕事内容：⑴居宅サービス計画（ケアプラン）の作成・変更等 ⑵課題分析（アセスメント）の実施 ⑶サービス担当者会議の開催 ⑷居宅サービス事業者との連絡調整 ⑸ケアプランの実施状況の把握・評価（モニタリング）の実施。経過観察・再評価（テレビ電話装置その他の情報通信機器を活用したモニタリングについては、少なくとも2月に1回は利用者の居宅を訪問） ⑹施設入所への支援 ⑺給付管理業務 ⑻要介護認定等の申請に係る援助・代行 ⑼サービス提供の記録 職場の特徴：週2〜3日からOK 扶養控除内OK 交通費支給 制服貸与 バイク・車通勤OK