福岡県吉富町のハローワーク アルバイト・パートの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間に関しての詳細は勤務した店舗でご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年間を通じて店休日は盆と正月にあり、勤務した店舗により異な ります ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ＪＡ農産物直売所での生産者出荷物の受入整理 ＊レジ打ち他 ※入社後１～２ヶ月の試用期間を設け実務経験を積んで頂きます ＊令和９年４月１日以降は１年毎の更新契約となります 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時30分〜16時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間相談応じます（就業時間選択可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 繁忙期等、場合により日・土曜日出勤の可能性あり※年間数日程度 出荷状況により祝日がお休みになる場合があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（高菜漬けの製造作業） 高菜漬の計量がメインとなり、真空包装された製品の重量チェック や製袋などの補助作業も行って頂きます。 出荷作業に配属の場合は、箱詰め作業やチェック・シール貼り等を 行ってもらいます。 比較的難しい作業等は無いので、初心者でも安心して作業を行えま す。 ★☆応募には安定所の紹介状が必要です☆★ 変更範囲：業務内容変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談により上記（１）～（３）より選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・高齢者の介護全般（食事・排泄・入浴介護、余暇活動援助他） ・変更範囲：業務内容変更なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時20分又は8時30分〜17時20分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週に２０時間以上の勤務が可能な方。 勤務時間は８時３０分～１７時２０分の間で希望に応じてお好きな 時間帯で働くことができます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，その他 年間休日１１４日

仕事内容事業所内のトイレやその他の清掃業務になります。 週に２０時間以上の勤務ができる方。お好きな時間に働くことがで きます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容営業スタッフのアシスタント業務 ・電話応対 ・ＰＣ業務（価格確認・納期確認・在庫確認など） ・検品業務 ・工場内整理 変更の範囲：なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜21時30分又は16時30分〜21時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上の就業時間帯の中で時間の相談も可（実働３Ｈ以上） ＊労働基準法第６１条により１８歳未満は２２時～５時の就労禁 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他 ：曜日不定（シフト）および週所定労働日数による・水曜日 定休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容唐揚げ・フライやサラダ・デザート等の調理や盛り付け・仕込みを 行います。また、自動食洗器での食器洗浄，清掃もお願いします。 業務内容はご希望があれば相談に応じます。 ※業務は店長をはじめ調理スタッフが、丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「マルミヤストア 吉富店」で青果部門の業務を担当します。 ・青果のパック作成 ・商品の品だし（陳列、補充等） ・その他、清掃等の付随する業務等を行います。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時15分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です。ライフスタイルに合わせた働き方ができ ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※日、お盆、年末年始はお休みです。 ※土、祝祭日を勤務してくれる方を優遇します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイケアセンターけやきの森で働いてみませんか？ 福利厚生も充実！院内保育所も併設しており、子育て中の方も安心 して働けます。 通所リハビリテーションでの看護業務全般をお願いします。 ・ご利用者のバイタルチェック ・入浴後の処置等 ・介護業務 ・送迎業務 私たちと共に地域医療をサポートしていきましょう！ 変更範囲：業務内容変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時45分〜12時15分 就業時間２：12時45分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・老人介護施設内の厨房にて、入居者の食事の調理および配膳 および片付け業務 ＊約４０名分を１～２名程度で調理します。 ６：４５～１２：１５（５．５時間）２名体制 １２：４５～１７：４５（５時間） １名体制 ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆ 変更範囲：業務内容変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）または（１）の間の４Ｈ程度 就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容・デイサービス利用者に対するリハビリの提供を行っていただきま す。 ・機能訓練計画書等の作成、その他記録の入力、利用者家族の相談 への対応、入浴動作の支援や送迎支援、書類の作成などの業務があ ります。 ・リハビリのニーズが増えてきたため、経験のある理学療法士、作 業療法士を募集しています。 ★★応募書類には安定所の紹介状が必要です★★ 変更範囲：業務内容変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３１～１／３） 夏季休暇（８／１３～８／１４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容精神科クリニックにおいて 対人援助業務（主にデイケアにて） ・作業療法活動（個人・集団） ・行事の企画・立案・実行 デイケア業務 ・送迎など他職種と共同の業務全般 変更範囲：なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）または（１）の間の４Ｈ程度 就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容・デイサービス利用者に対する食事、排泄、入浴等の介助 ・ケア内容をタブレットで入力 ・レクリエーション活動の実施 ・送迎業務 ・ホール内の衛生管理や清掃業務 ・家族や医療機関等との連携 ・明るくコミュニケーション能力が高い方、チームワークを大切に する方を募集しています。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 （４）１０：００～１９：００ ＊就業時間は、相談により調整可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・高齢者の生活介護全般（食事・排泄・入浴介助、 余暇活動 援助他） ・変更範囲：業務内容変更なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜12時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３１～１／３） 夏季休暇（８／１３～８／１４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容乳幼児からの障害児を主な対象として ・発声／発語訓練 ・摂食／嚥下訓練 ・認知訓練 ・聴覚検査／訓練 などの業務をクリニックや児童発達支援センター・放課後デイサー ビスにて実施。 変更範囲：業務内容変更なし ※その他、他職種と共同の業務全般。 ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかで２名 ※就業時間、勤務日数の相談応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「マルミヤストア 吉富店」で惣菜部門の業務を担当します。 ・弁当製造（フライヤーでの揚げ物、パック詰め、弁当の盛り付け 等） ・商品の品だし（弁当・惣菜等）陳列 ・その他、清掃等の付随する業務を行います。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高齢者等の居宅を訪問し、日常生活に必要な訪問介護サービス（生 活援助、身体介護等）を提供します。 変更範囲：業務内容変更なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）選択可（２時間～３時間勤務可能） ※９時～１８時３０分のフルタイム勤務も可能（休憩９０分） ※勤務時間・日数相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他木曜日午後休診 年末年始・お盆休みあり シフトによる（希望休日相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容歯科衛生士業務全般 器具、滅菌、消毒、院内の清掃 他 パソコンを用いたカルテ入力 変更範囲：業務内容変更なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８時～１８時の間の４時間程度 （就業時間は、利用者様のニーズにより決定） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高齢者等の居宅を訪問し、日常生活と必要な訪問介護サービス（生 活援助、身体介護等）を提供します。 変更範囲：業務内容変更なし ☆★応募には安定所の紹介状が必要です★☆

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務