介護施設 - 愛媛県新居浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 ショートステイ(定員20名)における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処理(経管栄養、ストーマ交換など) ・口腔ケア ・介護業務 ・その他一般事務(簡単なPC操作あり) ※原則、送迎業務・入浴介助はありません。 ※デイサービスとの兼務はありません。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1300円～1300円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電

仕事内容短時間の洗浄業務！未経験の方も歓迎します！ 「身内のつもりになって」の経営理念のもと、喜ばれる食事を提供します！ やすらぎの郷内厨房での洗浄業務 食器洗浄、厨房内清掃、その他補助作業など ※180食程度を提供しています。 【富士産業の想い】 富士産業が大切にしているのは、安心・安全な「食」を通じて 人々の「生きる」を支えること。家族のように、身内のように。 誰もが安心して食事を楽しめる時間そのものを提供し続けます。 真のホスピタリティが質の高いサービスを生み出し、お客様の喜 びとなります。笑顔を生み出す食事の提供を心掛けています。 【富士産業の求める人物像】 医療や福祉の分野で食事サ

仕事内容【業務内容】 介護が必要な高齢者の健康管理 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:30 【給与情報】 月給22万円～22万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【スタッフの声】 「家庭と仕事の両立を目指しているので、急なお休みにも対応できます」 「託児所があるので子育てとの両立も出来て、安心して働けます」 【深掘り情報】 元理事長は女性で、職員も女性の

仕事内容掲載期間：05/14（木）～06/06（土） リハビリステーション三恵荘 介護職員/お給料面も安心★ボーナス4.2ヵ月分/老健施設♪ 正社員 施設形態／介護老人保健施設 介護職員/お給料面も安心★/ボーナス4.2ヵ月分/老健施設福利厚生のしっかりした職場無資格OK★/正社員募集☆/愛媛県新居浜市 【求人の特徴】 未経験OK 無資格OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 車通勤可 正社員 女性活躍中 社会保険完備 育休・産休制度あり 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ★

仕事内容介護老人保健施設での介護業務【2階44床、3階36床】 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助／おむつ交換 ・生活リハビリ ※夜勤：月3～4回 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：5,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：6,000円／回 介護手当：約25,000円／月（実績により変動有） 実績手当：約2,000円／月（実績により変動有） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金：勤続3年以上、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 2交替

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～13時00分 （２）13時30分～17時30分 8時30分～17時30分の時間の間の4時間程度 【就業時間に関する補足】 ・選択可能です。勤務時間、勤務曜日は相談に応じます。 ・柔軟な対応が出来ますのでお気軽にご相談ください。 ・６時間以上の勤務の場合はの、休憩６０分 【時間外】 あり 月平均 5時間

仕事内容看護師（特別養護老人ホーム アソカ園）【事前見学可能】の募集です。 毎日、嘱託医へ報告・相談を行い、指示を受けながら、多職種連携して、ご入居者の健やかな生活を支援します。老衰による避けられない最期を穏やかに過ごすお看取りも支援するお仕事です。 具体的な業務（特養・短期あわせて５０～６０名への看護業務） ・入居者の日常的な健康管理、嘱託医、歯科医師との連携 ・褥瘡等皮膚の処置、経管栄養、インスリン注射、喀痰吸引 ・導尿、摘便、留置カテーテル管理、服薬管理、医薬品管理 ・その他医師の指示による医療行為、受診同行、感染症対策 ・ご家族への説明（主にご入居者の健康状態・治療に関すること）・健康状態

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給20万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤<資格>看護師<経験年数>経験による ┗ <給与の詳細>基本給:200,500円 携帯待機手当:4,900円 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける入所者の健康管理・医療処置・通院付き添い等に関する看護記録・服薬管理などを行います 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給20万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤<資格>看護師<経験年数>経験による ┗ <給与の詳細>基本給:200,500円 携帯待機手当:4,900円 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける入所者の健康管理・医療処置・通院付き添い等に関する看護記録・服薬管理などを行います 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり

仕事内容新居浜市/介護老人保健施設での介護職/2交替/正社員 【新居浜市】介護老人保健施設での介護職求人！賃金は経験加算あり！老健未経験も可！年間賞与4.2ヶ月分支給！充実の福利厚生！ 介護老人保健施設における介護業務全般【入所定員：100名】 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務 ・レクリエーションなどの支援 ★アピールポイント★ ・自然あふれる環境にある介護老人保健施設での正社員・介護職求人！ ・資格・経験不問！老健が未経験の方もご応募いただけます ・年間賞与は高水準の4.2ヶ月分！（前年度実績） ・該当者には住宅手当・扶養手当支給！ ・男女ともに職員の育児休業・介護休業が取得しやすい環境で

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホームの開設から立ち上げ支援業務全般 新規施設開設準備 ・開設スケジュール管理 ・研修計画の立案・実施 ・事務手順書/運営マニュアルの整備 ・行政対応 ・備品準備、管理者・スタッフへのオリエンテーション 運営開始後の現場支援 ・運営初期の立ち上げフォロー ・スタッフ教育（接遇・記録・システム操作など） ・業務改善や仕組みづくりのサポート ・入居促進の支援 ・医療機関・ケアマネジャーとの連携補助 その他 ・全国各地への出張（出張手当あり） ・本部との情報共有、報告書・研修資料作成 など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 コアタイム：12:00～15:0

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護老人保健施設の厨房にて、利用者様向けの食事調理を担当していただきます。 栄養士が作成した献立に基づき、朝食 昼食 夕食 おやつの調理 仕込み 盛り付けまで一連の業務を行います。 刻み食 ミキサー食 ソフト食などの嚥下対応食や、糖尿病食 減塩食などの制限食にも対応し、利用者様の状態に合わせた食事提供を行います。 また、配膳 下膳の管理、食器や調理器具の洗浄 消毒、厨房内の清掃や衛生管理、食材の在庫確認や発注補助もお任せします。 リハビリや在宅復帰を支える施設として、食事面から利用者様の回復を支えるやりがいのあ