大阪府大阪市の株式会社ローソン 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容≪大阪市福島区≫［ローソンスタッフ正社員］◆福島駅より徒歩3分◆教育体制万全で未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年

仕事内容≪大阪市淀川区≫［ローソンスタッフ正社員］◆三国駅徒歩3分◆教育体制万全で未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわ

仕事内容≪大阪市西区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわたり、 大阪

仕事内容≪大阪市都島区≫［ローソンスタッフ正社員］◆京橋駅より徒歩3分◆教育体制万全で未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年

仕事内容≪大阪市淀川区≫［ローソンスタッフ正社員］◆十三駅徒歩5分◆教育体制万全で未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわ

仕事内容≪大阪市西区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来30年にわたり、 大阪

仕事内容≪大阪市西淀川区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわたり、

仕事内容≪大阪市鶴見区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわたり、 大

仕事内容≪大阪市北区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわたり、 大阪

仕事内容≪大阪市東淀川区≫［ローソンスタッフ正社員］◆新大阪駅徒歩5分◆教育体制万全で未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年

仕事内容≪大阪市淀川区≫［ローソンスタッフ正社員］◆教育体制は万全なので未経験の方も安心！ レジ打ちや商品の仕入れ、店内のディスプレイ、 POP制作といった店内業務全般をしていただきます。 ※上記業務に慣れれば、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営などもお任せしたいと考えています。 ◆当社は「ローソン」のマネジメントオーナーです！ マネジメントオーナーとは、地域に密着した多店舗経営を行い、 ローソン本部と共に成長をめざす事業経営者として、 より強いパートナーシップを持つローソン公式認定オーナーのことです。 「リュウシン」は「ひと」を大切にする会社です。 1993年の設立以来23年にわたり、 大

仕事内容出店ラッシュの今、3ヶ月で店長、半年でSVのポストへ。 "小売業界で経験を積んだものの「上が詰まって昇格できない」「もっと裁量を持って店舗運営に挑戦したい」と悩む方へ。当社の出店ラッシュの波に乗り、理想のキャリアを実現しませんか。 当社は大阪府内で53店舗の『ローソン』を展開。代表は、優秀な多店舗経営オーナーを支援する本部制度「MO（マネジメントオーナー）」の全国第1号オーナーです。 本部との強固な信頼関係があるからこそ、毎年5店舗というハイスピードの出店を実現しています。 店舗増に伴い責任者のポストが次々と生まれるため、経験者なら最短2ヶ月、未経験でも最短3ヶ月で店長をお任せすること

仕事内容【ローソン店舗の社員募集】店長候補の募集です。一緒に店舗を盛り上げていきましょう！ まずは店舗運営のイロハを学ぶところからスタート。将来、独立を目指す方には独立支援制度もあり。 ローソン店舗採用の社員の求人募集です。店長候補としてクルー （アルバイト）のシフト管理や教育、売上管理など、マネジメン ト業務に携わっていただきます。コンビニ未経験の方はレジや接 客販売、商品陳列など、まずは一連の業務を覚えることから。ゆ くゆくは店長として店舗運営をお任せしたいと考えています。 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在

仕事内容頑張っても報われない、そんなあなたに必ず見てほしい仕事です！／ 【ポイント】 ●お店作りはあなた次第！売れるお店を目指しましょう！ ●年間休日120日以上なので休みもしっかりとれる！ ●昇格すれば休みも自分のタイミングで比較的自由にとれる！ ●賞与も年2回！しっかりと給与に還元します！ 【仕事内容】 最初は店長候補として3か月~2年程お仕事を行っていただき、将来的にはチーフ、マネージャーなどのキャリアにチャレンジしていただけます。 【具体的には】 ■売上・予算管理 店舗の売上や予算を管理。どうしたら売上げをつくれるかを考えます。結果は毎週開催される店長会議や、月1回開催される全体の店長会

仕事内容◇弊社の経営するローソン店舗の複数店舗（３～５店舗）の 管理業務。数値、売り場、人事等総合的に管理して頂きます。 将来のエリアマネージャーを目指して頂きます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容『ローソン』にて、接客や在庫管理などの業務をお任せします。店内のレイアウトを工夫したり仕入れの数を変えたりと、”お店づくり”も楽しめるポジションです。 ＜お任せする業務内容＞ 行なうのは、接客、レジ対応、商品の発注・陳列、シフト作成、清掃、簡単な調理、新人の育成など。接客時の言葉遣いやレジの使い方などは、入社後にイチからお教えします。幅広い役割を担いますが、難しい作業は少ないのでご安心ください。 ＜仕事のポイント＞ ★お店の売上アップに貢献できるポジション！ ゆくゆくは、店舗運営をお任せする予定。裁量を持ってお店を運営できるポジションなので、自分の考えで売り場を変えたり、エリアの特性に応じ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの業務を通じて、課題整理やプロジェクト推進に携わった経験をお持ちの方 ・コンサルティング ・経営企画、事業企画 ・事業推進、BizDev ・営業企画、経営管理 ・その他、複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進 [歓迎] ・中期経営計画、事業計画の策定経験 ・全社または事業部門における予算策定、予実管理の経験 ・PL/BSなどの財務諸表をもとにした事業・経営分析の経験 ・経営会議、取締役会、役員会などに向けた資料作成経験 ・スタートアップ、成長企業での勤務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪本部】経営企画（年収500万円～

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における企業法務/事業法務の実務経験 ・契約書の作成・レビュー・交渉支援の実務経験 ・事業部門や経営層と連携し、法務観点から意思決定を支援した経験 [歓迎] ・スタートアップでの法務経験 ・人材業界または人材関連ビジネスにおける法務経験 ・労働関連法規、個人情報保護、内部統制に関する知識・実務経験 ・株主総会・取締役会運営、投資契約、ストックオプション設計などのコーポレート法務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪本部】法務（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ★「J-Startup NIIGATA」に認定★ 働き方に革

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新卒採用の経験をお持ちの方（目安：3年以上） [歓迎] ・スタートアップ企業での新卒採用経験をお持ちの方 ・個人・法人問わずの営業経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方 ・数値分析や改善が得意な方をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪本部】新卒採用※急成長HR Tech企業（年収456万円～550万円） 【仕事内容】 ★「J-Startup NIIGATA」に認定★ 働き方に革命を起こすSaaSを展開し、急速成長中企業！ ★IPOを目指し積極採用中★「matchbox」はグッドデザイン賞・HRアワード202…

仕事内容【応募資格】 [必須] ■財務会計の基礎理解（PL/BS/CF） ■プロジェクトマネジメント経験（部門横断） ■業務フロー／規定の整備経験 ■経営層向け資料の作成スキル ■自ら課題を定義し推進できる方 [歓迎] ■SaaSビジネスのKPIマネジメントのご経験 ■中期経営計画の策定、新規事業立案のご経験 ■上場準備の実務経験 ■内部統制（J-SOX）の構築経験 ■法務・コンプライアンスに関する知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪本部】経営企画（IPO準備／事業成長推進）（年収712万円～1000万円） 【仕事内容】 ★「J-Startup NIIGATA」に認定