ハローワーク 看護師 - 福島県郡山市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容・利用者様の日々の健康状態のチェック・管理。 ・利用者様の体調の急変時に主治医とのやりとり、病院受診の介助 ・施設内の感染症予防などでのリーダー的役割 （消毒などの指示・管理） ・機能訓練 ・介護業務に係る送迎、食事介助、排泄介助、入浴介助なども行い ます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容◎介護老人保健施設（定員６０名）にて、入所者の健康管理や服薬 管理及び看護業務全般を担当していただきます。 ＊夜勤は、月４回程度あります。 ＊職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：業務変更なし

仕事内容通所型デイサービス、コンパスウォークにおける介護業務。 シニアを敬って護る「敬護」サービス「誇り」が商品。地域に密着 した歩行訓練特化型デイサービス。利用者様、ご家族が気兼ねなく 体調や悩み事を相談できるような地域に根差した施設を目指してい ます。介護や福祉の資格・実務経験は問いません。 【主な業務内容】 ・事務業務、簡単なパソコン入力作業 ・トレーニング器具への誘導・セッティング ・歩行、入浴、排せつなどの基本的な介助 ・爪切りなどの簡易的な身体のケア ※清掃、ミーティング、送迎、その他付帯業務あり ※入社日の相談可 （変更範囲：変更なし）

仕事内容・シニアを敬って護る「敬護」サービス「誇り」が商品。 ・バイタル、血圧確認 ・事務業務、簡単なパソコン入力作業 ・医療機器の管理 ・利用者様への口腔ケア、体操指導 ＊清掃、ミーティング、その他付帯業務あり ＊送迎も状況によりあり 【６５歳以上応募歓迎（６５＠）】 （変更範囲：変更なし）

仕事内容通所型デイサービス、コンパスウォークにおける介護業務。 シニアを敬って護る「敬護」サービス「誇り」が商品。地域に密着 した歩行訓練特化型デイサービス。利用者様、ご家族が気兼ねなく 体調や悩み事を相談できるような地域に根差した施設を目指してい ます。介護や福祉の資格・実務経験は問いません。 【主な業務内容】 ・事務業務、簡単なパソコン入力作業 ・トレーニング器具への誘導・セッティング ・歩行、入浴、排せつなどの基本的な介助 ・爪切りなどの簡易的な身体のケア ※清掃、ミーティング、送迎、その他付帯業務あり ※入社日の相談可 （変更範囲：変更なし）

仕事内容・グループホームご利用のお客様の看介護、 自立指導、機能訓練等をおこないます。 ・オンコール有り （変更範囲：変更なし）

仕事内容★ハローワーク又は直接応募の場合、入職祝金支給！ ※社内支給規定有 ・病棟・老健における看護業務全般となります。 ・医師の病棟・老健の回診の介助業務 ・医療器具等の準備及びメンテナンス ・患者様の状況確認及びナースコール対応等 ・健康診断の採血、検査等の補助 ＊１～２か月後から週１回程度夜勤があります。 ＊同一建物内の老人保健施設での応援業務もあります。 ＊経験年数不問・ブランクある方も歓迎 変更範囲：病院の指示する業務

仕事内容外来及び病棟勤務の一般看護師業務となります。 ・主に慢性疾患の高齢患者の看護を中心に担当していただきます。 ＊病棟勤務の夜勤はシフトにより決定します。 【６０歳以上応募歓迎（６０＠）】 ６０歳以上の方も応募可能ですが、求人票の条件とは異なる場合が あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容・医師の診察のサポートとして、患者情報の収集をおこないます。 （服薬、現病歴、既往歴、家族歴、主訴等） ・患者を診察、検査への誘導をおこないます。 ・血圧、身長、体重などバイタルサインの測定をおこないます。 ・採血、注射、点滴など適切な処置をおこないます。 ・心電図、血圧、脈波、眼底検査、血液検査、尿検査などの検査を おこないます。 ・内視鏡検査、レントゲン検査の補助をします。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容特別養護老人ホームの介護職となります。 ＊１ヶ月の勤務表により早番・平常・遅番・準夜勤・深夜勤を行い ます。 ＊施設内では、看護師、機能訓練指導員、他の介護職員と協働して 介護支援専門員が立案する施設サービス計画書に沿って入居者さん が安心して安全にその人の尊厳を保った生活が送れるように、生活 全般（移動、食事、入浴、排泄、余暇活動など）を支援する仕事で す。 変更範囲：変更なし

仕事内容ルート営業：自社ブランドの照明器具のルート営業 これまで長く信頼関係を築いてきたお客様が多く安心です。 ・決まったエリアの既存の取引先（販売代理店、電気工事店、工務 店、ハウスビルダーなど）を定期的に訪問します ・商品の紹介、カタログ配布、照明プランの提案、セールの案内な ど ・取引先の問い合わせ対応、販売会・展示会の参加 ・一人１台の営業車両で訪問。スケジュールも自分で決めます（直 行・直帰営業もあり） ・給与のほか、様々なインセンティブを用意 ・入社後は先輩社員が丁寧にサポート ※変更範囲：会社の定める業務