ハローワーク 柔道整復師 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容・年間休日１２０日♪ ・書類選考なし！面接原則１回のみ♪ 高齢者介護施設における、機能訓練・リハビリの指導及びプログラ ムの作成。 介護スタッフや看護師と連携し、ご入居者様の身体状況の把握をし て頂きます。 ※慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導致します♪ 変更範囲：なし

仕事内容・「寝たきりにしない」為の介護予防に特化したデイサービス≪Ｇ ＥＮＫＩＮＥＸＴ≫で、ご利用者様の自立した生活を目的とした歩 行改善に取り組んでいただきます。具体的には、ポールウォークに よる歩行訓練、運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くす るサーキットトレーニング、個々の目標に合せて弱点強化を目的と したパーソナルトレーニング、モビリゼーションテクニック（関節 調整）やストレッチを中心としたパーソナルケア、他介助や送迎な ど。・「歩けるようになったらこうなりたい！」という具体的な夢 ・目標をご利用者様と一緒に考え、これらのメニューに二人三脚で 取り組んでいただきます。 ◎職種の変更範囲

仕事内容＊入居者定員：９１名 ・機能訓練指導 ・生活リハビリ指導 ・基本動作の訓練 ・日常動作の訓練 ・レクリエーション等 ・入居者リハビリ業務全般 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける利用者への機能訓練指導及びそれ に付随する介護業務 ・施設の規模は５２床です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■２０２６年３月に開設予定！ オープニングスタッフとして、開設に携わってみませんか？ ※入職時期は２０２６年２月を予定しております。 【担当業務例】 ・機能訓練 ・個別機能訓練計画書の作成・管理 ・他職種との連携とサポート ＊一部送迎業務（社用車ＡＴ）をお願いする場合がございます 【業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務】

仕事内容介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台での機能訓練指導 員 ≪主なお仕事内容≫ ・個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練（基本動作・日常動作）、生活リハビリ指導 ・レクリエーションの実施、介助 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【ゆめふる上板橋店／機能訓練指導員】 仕事内容 ・個別機能訓練、評価 ・趣味活動のご提案・レクリエーション ・転倒予防やリハビリ体操などの指導・管理 ・定期訪問（ご自宅へ伺い普段の生活について困っている事など お話を伺いに行きます） ・介護業務も携わる事ができます ご利用者の在宅での生活を支援するためのサービスの一つです。 職員一人一人がそのために何が出来るかを考え、チーム一丸と なってサービス提供しております。 変更範囲：変更なし

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１５９施設（２０２４年９月現在） の実績と信頼。 施設内において入居者の機能訓練 ・機能回復訓練、生活リハビリ ・基本動作、日常動作の訓練 ・レクリエーション ・通院付添 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：14時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 自動車運転免許をお持ちでない場合は休憩時間９０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊利用者様への施術 ＊体操、トレーニング、リハビリの指導 ＊リハビリプログラムの作成 ＊書類および計画書の作成と記入） ＊送迎業務（自動車運転免許をお持ちの場合） ※食事・入浴介助の身体介護はございません。 ※介護未経験の方も大歓迎です。利用者様とコミュニケーションを 取れれば大丈夫です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入所利用者の機能訓練の計画・立案・実施と効果の把握など、機能 訓練指導員としての業務全般。 ＊当会ホームページをご覧下さい！ ＊ブランクのある方も歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容整骨院が母体のデイサービス！ご利用者さまの身体機能の維持・改 善にこだわります！ ★グループエクササイズ・・・生活の質の向上のための予防トレー ニングの指導を行います。 ★パーソナルケア・・・関節可動域の改善と筋肉の調整を行います ★送迎業務・・・福祉車両は使わず、軽自動車やミニバンクラスで す。（ＡＴ車） ★小規模デイサービスなのでご利用者さまとしっかりとコミュニケ ーションが取れ、家族のような雰囲気で和気あいあいと過ごせる 職場です。 ★入浴介助・食事介助は一切ありませんので介護未経験者でもスタ ートしやすいお仕事です。【トライアル雇用併用求人】

仕事内容■仕事内容 ・リハビリの補助（リハ機器への誘導など） ・ドリンクの提供、飲まれた水分量のチェック ・軽自動車での送迎など ◎お風呂無しのデイサービスで入浴介助なし 当施設はリハビリに特化したデイサービスです。 歩けなかった方が歩けるように。 住み慣れたご自宅で生き生きと暮らしていただくために リハビリのサポートをいたします。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 ＊（１）の間で実働５時間 以上のシフト制 ＊休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週休２日以上 ＊勤務日数・曜日応相談

仕事内容★デイサービス（通所介護）におけるリハビリ業務全般です。 ・機能訓練の維持や向上を目的とした訓練の計画を作成します。主 に日常生活動作（ＡＤＬ）の訓練を中心に行います。 ・子集団（１人～５人）で機能訓練の実施、評価を行い、介護員や 看護師への情報提供や指導も行います。 【仕事内容の変更の範囲】 会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制 就業例．８：３０から１７：３０ 就業時間はご相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・就業日数、曜日については相談可能です。

仕事内容【ゆめふる上板橋店】 【デイサービスの機能訓練指導員スタッフ】 仕事内容 ・機能訓練の実施、介護職員への指導など ・機能訓練計画書の作成 ・ケアマネージャーとの情報交換 ・サービス現場での実務に関する業務（介助、誘導） ・お客様宅でのアセスメント 変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 ・マシンを使った自立支援型リハビリテーション実施 ・ご利用者様に合わせたプログラムや目標設定 ・軽自動車での送迎など ◎お風呂無しのデイサービスです。 当社は自分の足で歩き、ご自宅で生活を目指していただくための リハビリデイサービスです。 歩行改善と生活動作能力の向上を 目指した「自立支援型介護」を行っています。 研修制度が充実。未経験の方もご安心ください。 社内で実務者研修取得制度あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（２）（３）休憩なし ＊シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇（１２／３０～１／３）

仕事内容＊デイサービスにおける機能訓練業務 ＊ご利用者様の体調管理と評価 ＊個別機能訓練計画書の作成 ＊送迎業務 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上勤務から相談可能となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容機能向上訓練トレーニング施設（通所介護）においての、機能訓練 指導員の採用となります。 利用者様の心身機能の記録管理、利用者様ごとのトレーニング内容 の検討（個別訓練）集団訓練内容、介護職員へのトレーニング内容 の指示・教育や、計画書の作成、アセスメント、モニタリングとい った書類作成もお願いいたします！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間３：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（３）土曜日のみ ＊時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容鍼灸施術一般 あん摩施術一般 柔道整復施術一般 変更範囲：変更なし

仕事内容〇ＴＶＣＭでおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。 全国１５９施設（２０２４年１２月現在）の実績と信頼 ※２０２１年９月１日オープン！（定員６７名） ・機能訓練指導 ・生活指導 ・基本動作指導 ・日常動作の訓練 ・レクリェーション等 ・入居者リハビリ業務全般 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・サービス付き高齢者向け住宅（特定施設）における利用者への機 能訓練指導及びそれに付随する介護業務 ・施設の規模は５７床 ・近隣施設と連携があり、安心です 変更範囲：会社の定める業務