宮城県仙台市太白区の特別養護老人ホーム 生活相談員の求人・仕事・採用

仕事内容あなたの温かな心で、入居者様に豊かな日々を提供する特別養護老人ホームへようこそ！ ◆募集職種 その他スタッフ 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える、特別養護老人ホームでのスタッフ業務です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームにて、その他スタッフとして施設運営を支えるお仕事です。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設内の業務サポート ・配属先や担当業務に応じた各種対応 ・スタッフ同士で連携しながら進めるチーム業務 担当する業務は、配属先や経験に応じて決定します。周囲と協力しながら、入居者様の生活を支えていきます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。施設

仕事内容【オススメポイント】 ☆夜勤は8時間夜勤で週に1回程度です♪ ☆賞与・退職金制度があり福利厚生充実♪ ☆キャリアアップのチャンスがたくさんあります♪ ☆頑張りをしっかり評価する人事考課制度♪ ☆制服貸与、駐車場無料♪ ☆社宅あり♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 2022年11月、太白区茂庭にヴェール・ド・エクラ（特養14ユニット、ショートステイ2ユニット）をオープンし満床稼働しております！ 24時間看護師常駐で安心！ご利用者様も職員も、笑いが絶えない明るい職場です「湖山医療福祉グループ」

仕事内容特養100床 介護業務全般 夜勤あり 食事・入浴・排泄等の日常生活の介護を提供していただきます。

仕事内容看護師 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・これまでの看護経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・年間休日は114日です。 ・福利厚生は、車通勤可、退職金制度ありなどが用意されています。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人宮城県福祉事業協会 特別養護老人ホーム 第二茂庭苑 勤務地 〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-15 職種 正看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ユニット型特別養護老人ホームです ・１００名の入居者様の

仕事内容特別養護老人ホームで健康管理などの看護業務全般を行う正看護師を正社員で募集しています。 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで、入所者・利用者の日常生活を支える看護業務を担当します。健康状態の管理や病院受診時の付き添いも行います。介護・入浴・送迎業務はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給298,000〜308,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,480,000〜3,600,000円 ≪基本給≫ 298,000〜308,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:36,000円 夜勤手当:10,000円 役職手当:5,000〜45,0

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設ノテやるきになる里における生活相談員業務全般 【給与】 月収 220000~375600円 【住所】 宮城県仙台市太白区富沢西3-10-1 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線富沢 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【この求人をご紹介しているのは

仕事内容准看護師 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。 ・勤務時間は08:00～17:00を含むシフトです。 ・年間休日は113日です。 ・福利厚生は、車通勤可、退職金制度ありなどが用意されています。 ・富沢駅から徒歩21分で通勤できます。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人ノテ福祉会 社会福祉法人ノテ福祉会 特別養護老人ホームノテとみざわの里 勤務地 〒982-0037 宮城県仙台市太白区富沢西3丁目10番地の１ 職種 准看護師 業種・サービス形態 特

仕事内容【経験不問】特別養護老人ホームの介護スタッフ 【太白区山田】月給21.7万円～★賞与あり／特別養護老人ホーム／無資格・未経験OK／介護スタッフ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,600円～237,000円 【総額に含まれる手当】●処遇改善手当：20,000～33,000円 ●早番手当：3,600～4,000円(400円×9～10回/月) ●夜勤手当：24,000～30,000円(6,000円×4～5回/月) 【その他手当】●年末年始手当(12/31～1/3勤務時に支給) ●役職手当(対象者のみ支給) 想定年収：281万～324万円(諸手当込み) ※給与は経験を

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホーム ヴェール・ド・エクラでの看護業務 【休日制度】 シフト制 年間休日数116日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 主なお仕事は、入居希望者様やご家族様からの相談対応、施設見学のご案内、入退居に関する手続き、契約業務、関係機関との連絡調整などです。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：夜勤無 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容診療補助等の医療行為他 特養では、施設入所者の日々の体調管理を行い、安全で安心した入 所生活ができるように医療的考えの中でケアを行います。 ※夜勤無・オンコール無 変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩60分） ④11:00〜20:00（休憩60分） ⑤7:00〜20:00の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域に寄り添い、入居者様の毎日を支える 介護職・ヘルパー のお仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 地域密着型特別養護老人ホーム（定員29名）と併設ショートステイ（定員10名）のユニット型施設です。食事・入浴・排泄介助の他、レクリエーションの企画や実施のほか、掃除、洗濯、ベッドメイキングなど日常生活の支援を担当します。特養全居室見守りセンサー導入、インカムの活用により、職員の負担軽減を図っています。また、小規模特養ならではのアットホームな職場環境、研修体制も整っていますので、未経験者も安心して働けます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給

仕事内容経験を活かして、現場を支える主任へ。介護福祉士の次の一歩をノテとみざわの里で ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給266,900〜335,900円 ≪基本給≫ 222,400〜291,400円 ≪手当≫ 処遇改善手当:39,500円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 副主任手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護福祉士 必要

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム茂庭苑にて、主任ケアマネージャーとして、ご入居者様一人ひとりに寄り添った最適なケアプラン作成と、それを実現するためのチームマネジメントをお任せします。 日々の業務では、ご入居者様やそのご家族との丁寧なコミュニケーションを重ね、潜在的なニーズまで引き出すことが重要となります。それらを基に、多職種チームと連携しながら、個別性の高いケアプランを設計・実行し、質の高い介護サービスの提供を目指していただきます。 また、主任ケアマネージャーとして、チームメンバーの指導や育成、業務全体の円滑な進行管理も担っていただきます。現場の経験を活かし、スタッフ一

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 契約職員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は6:00～15:00を含むシフトです。 ・年間休日は114日です。 ・福利厚生は、退職金制度ありなどが用意されています。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人宮城県福祉事業協会 特別養護老人ホーム 第二茂庭苑 勤務地 〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-15 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ユニ

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 利用者様のしあわせとやわらかな笑顔を喜びとしています ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般です 【休日制度】 シフト制 年間休日数108日 【休暇制度】 有給休暇/育児休暇/産前産後休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、

仕事内容【アピールポイント】 宮城県仙台市太白区に位置する【特別養護老人ホーム一重の里】にて正社員の介護職員さんの募集です！創業者の理念「すべては愛から始まる」をモット―に、利用者様一人ひとりが自分らしく生活できる施設づくりを行っています◎働いている職員の皆様に対しても「一人ひとりに、長く働き続けてほしい」という想いがあるからこそ、働きやすい職場環境づくりや福利厚生が充実しています♪ いつでも何でも、お気軽にご相談くださいませ◎ 【仕事内容】 ●賞与実績は4.00ヶ月分と高水準♪日頃の頑張りがしっかりと反映されますよ！ ●残業は月平均5時間と少なめ！ワークライフバランスも諦めずに勤務いただけます☆彡

仕事内容准看護師 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・これまでの看護経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・年間休日は114日です。 ・福利厚生は、車通勤可、退職金制度ありなどが用意されています。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人宮城県福祉事業協会 特別養護老人ホーム 第二茂庭苑 勤務地 〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-15 職種 准看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ユニット型特別養護老人ホームです ・１００名の入居者様

仕事内容 ■この求人のポイント!! ≪年間休日123日！残業ほぼなし！≫賞与3.8ヶ月◆扶養手当あり◆マイカー通勤OK◆綺麗なユニット型特養です♪ ■アドバイザーからの一言 「特別養護老人ホーム大年寺山ジェロントピア」は、2010年に開設したユニット型の綺麗な施設です。 「施設で働くのは初めてだから心配…」という方にも丁寧に指導して頂けますのでご安心ください☆ お休みが多く、福利厚生もしっかり♪公私ともに充実することができます！ 日勤でのお仕事ですので、無理なく長く働いていきたい方にオススメの求人です！ご応募お待ちしております♪ みなさま一人ひとりに寄り添い、それぞれのペースでのご就業活動をサポー

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 大東苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。