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不動産 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用(3ページ目)年収500万円〜

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セカンドキャリア積極採用中/人事担当(教育・評価制度)在宅可・フレックス/土日祝休・年休125日

株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング

  • 台東区

  • 年収600万円〜700万円

  • 正社員

  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 17時前退社
  • 在宅ワーク
  • 完全週休2日制
  • 16時前退社
  • 週休2日制
  • 長期
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • 土日休み
  • 教育充実
  • 学歴不問
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり

仕事内容株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 【セカンドキャリア積極採用中】人事担当(教育・評価制度)◆在宅可・フレックス/土日祝休・年休125日 【仕事内容】 【セカンドキャリア積極採用中】人事担当(教育・評価制度)◆在宅可・フレックス/土日祝休・年休125日 【具体的な仕事内容】 ★人事(リーダークラス)年休125日×残業20H/採用業務以外にスキルを伸ばせる東証STD上場のオリエンタルコンサルタンツグループ/家賃補助制度や研修制度充実/平均勤続年数15年以上で長期就業可能★ ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の人事担当として、下記業務を中心にご担当いただきます。 ・研修

doda

東京/資格無し可/電気工事のプロジェクト管理/転勤無/ほぼ100%元請け/将来的に年収900万可能

株式会社ゲンバカンリシステムズ

  • 台東区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 土日祝のみOK
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 赴任旅費支給
  • 長期
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • デスクワーク
  • 17時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 家族手当あり
  • 18時前退社
  • 社員旅行あり

仕事内容株式会社ゲンバカンリシステムズ 【東京/資格無し可】電気工事のプロジェクト管理※転勤無/ほぼ100%元請け/将来的に年収900万可能 【仕事内容】 【東京/資格無し可】電気工事のプロジェクト管理※転勤無/ほぼ100%元請け/将来的に年収900万可能 【具体的な仕事内容】 【資格取得支援制度有/転勤なし/年休122日/ほぼ100%元請け/当社の施工管理職は身体の負担が少ないデスクワークが過半数のため50代60代まで長期就業可能です!】 ■当社の魅力: ◎当社の施工管理職は、身体の負担が少ないデスクワークが過半数を占めています。そのため、50代・60代になっても無理なく勤め続けることが可能で

doda

東京/セカンドキャリア歓迎/意匠設計/リモート可/年休125日(土日祝)/再雇用制度有/福利厚生

株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング

  • 台東区

  • 年収700万円〜800万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 教育充実
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • リモートワーク
  • 住宅手当あり
  • 家族手当あり
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 16時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり

仕事内容株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 【東京/セカンドキャリア歓迎】意匠設計※リモート可/年休125日(土日祝)/再雇用制度有/福利厚生◎ 【仕事内容】 【東京/セカンドキャリア歓迎】意匠設計※リモート可/年休125日(土日祝)/再雇用制度有/福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 大型案件にチャレンジできる!/キャリアアップ可能です!/教育・研修制度充実/「人を育てる」風土あり/年休125日/残業月30h程度/平均有給取得日数10日/平均勤続年数15年~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・意匠設計に関する基本設計、実施設計 ・構想設計、機械・電気設備設計との総合調整 ・発注

doda

女性活躍/企画営業/お客様へのご相談対応・ご提案など

大東建託株式会社

  • 台東区

  • 年収850万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 高収入
  • 産休・育休実績あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • U・IターンOK
  • 時短勤務あり
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 土日休み
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 歩合制
  • インセンティブあり
  • 東証一部上場企業

仕事内容大東建託株式会社 企画営業*未経験・ブランクOK*土日祝休み*社員平均年収850万円*全国募集 大事なのは、特別なスキルよりも「世間話ができる」こと。 毎日を楽しみながら、高収入も目指しませんか? お客様と接することが好きで営業を選んだ私。 けれど、結婚や出産を経て仕事からは遠ざかっていました。 そんな私でも、もう一度輝けると思ったのが大東建託です。 この仕事で大切なのは、特別な経験でも知識でもなく 「お客様と世間話をして仲良くなっていく」こと。 ご家族や趣味のこと、テレビ番組の話など 様々な話題でコミュニケーションを取り、 信頼関係を積み重ねることでご相談が増えていきます。 関

女の転職type

上野/セカンドキャリア歓迎!/土木施工管理~年休125日(土日祝休)/テレワーク・時短勤務制度有

株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング

  • 台東区

  • 年収700万円〜800万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 16時前退社
  • 家族手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 長期
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 時短勤務あり
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 在宅ワーク
  • 土日休み
  • 語学を活かせる
  • 福利厚生充実
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし

仕事内容株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 【上野/セカンドキャリア歓迎!】土木施工管理~年休125日(土日祝休)/テレワーク・時短勤務制度有 【仕事内容】 【上野/セカンドキャリア歓迎!】土木施工管理~年休125日(土日祝休)/テレワーク・時短勤務制度有 【具体的な仕事内容】 ~セカンドキャリア歓迎!/年休125日・土日祝休/転勤なし、住宅手当などの福利厚生充実で長期就業可能再雇用制度あり/国交省や地方自治体案件中心/地盤防災など、社会インフラに貢献/スタンダード上場のORICON HDグループ~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 建設事業部の一員として、各分野の統括および現

doda

東京都台東区/人事室長候補(管理職候補)/JFEグループの安定基盤/福利厚生充実/土日祝休/高定着率

社名非公開

  • 台東区

  • 年収800万円〜1,050万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 土日休み
  • 18時前退社
  • フレックスタイム制
  • 上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 残業月20時間以内
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 16時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 17時前退社
  • 雇用保険完備

仕事内容世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループの当社にて、人事部人事室または人事部給与・厚生室の室長/室長候補として、以下の業務の統括/担当として勤務頂きます。 <お仕事詳細> ・(人事室) 人事考課、異動、賃金、中途採用、個別社員対応等。室長以下3-4名。 中途採用を主担当とし、(媒体利用ではなく)紹介会社対応・面接・入社後フォローまで一貫して対応頂きます。 役員との調整、個別社員対応を含め、高いコミュニケーション能力が求められます。 ・(給与・厚生室) 制度設計・運用、給与計算、就業管理等。室長以下7-8名。 エンゲージメントなどを含め、制度設計・運用を主担当とし、人事システム運用・更新

TalentJobs

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