小規模多機能型居宅介護 - 埼玉県春日部市 の求人・仕事・採用

仕事内容心温まる介護の場を一緒に創り上げませんか：小規模多機能ひだまりで新しいキャリアをスタート ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,100〜245,900円 ≪基本給≫ 175,100〜191,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:54,000円 処遇加算手当:140,000円～380,000円/年（上記別途）1 夜勤手当:6,000円 早番手当:1,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分

勤務時間17：00～翌9：30

仕事内容【アピールポイント】 小規模多機能のケアマネジャー募集！ケアマネ更新費用全額補助！週1日、1日4時間からの勤務もお気軽にご相談ください。 【職種名】 小規模多機能施設のケアマネージャー【時短可】 【仕事内容】 小規模多機能施設でのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 各サービス事業所との連絡調整 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 パート 【勤務地】 小規模多機能きらら春日部 埼玉県春日部市浜

仕事内容2024年4月オープン施設でコアメンバーとして働いてみませんか？ 小規模多機能型居宅介護での介護業務全般 運営法人は組合員が22万人を超える医療生協さいたま！ 昇給・賞与もしっかりございます♪ 小規模多機能居宅介護とグループホームで幅広い知識を取得可能な環境です◎

仕事内容【アピールポイント】 主婦（主夫）さん活躍中！ ひとりひとりに合わせた勤務が可能です。 【職種名】 小規模多機能施設の介護士【時短可】 【仕事内容】 小規模多機能施設における身体介護及び生活支援全般をおこなっていただきます。 【応募条件】 資格：介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級、介護福祉士、実務者研修 【雇用形態】 パート 【勤務地】 小規模多機能きらら春日部 埼玉県春日部市浜川戸1‐5‐10 東武野田線『八木崎』駅 徒歩10分 【給与詳細】 ▼給与 時給1,145円～ ※諸手当：上記給与に含まれます 【勤務時間】 早番 8:00～17:00 日勤 9

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/交通費支給/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/研修制度あり ■コメント 小規模多機能介護スタッフ☆彡セントケア・ホールディング株式会社のグループ法人です。/交通費支給/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/研修制度あり ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給198,100円～218,100円 ■休日/休暇 年間休日110日以上 年間休日110日（1か月9～10公休・2月のみ8公休） 有給休暇法定通り付与 ■待遇/福利厚生 退職金あり 交通費支給 制服貸与 雇用保険（週20

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお 手伝いやお客様の送迎（車の運転ができる方）、レクリエーション （外出や季節のイベント）を行います。 お客様やご家族がその人らしく生活を続けられるように「通い」、 「訪問」、「泊り」の３つのサービスを組み合わせて提供し柔軟に 対応します。 介護計画の作成や新入社員・外国籍の社員への指導もあります。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 ●残業はほとんどありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や各種研修制度があります。スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー ※認知症実践者研修 なお可 普段から近所の保育園や町内会との触れ合いが多く、働く上で様々な方と接する機会があります。 10代から7

仕事内容埼玉県春日部市の看護小規模多機能型居宅介護の計画作成担当（ケアマネジャ） (正社員) | 株式会社 福祉の街 ふくしのまち春日部 ▼仕事内容 ◎最大２９名のケアプランを作成していただきます。 ・過不足なく介護サービスを受けられるケアプランの作成 ・ご家族様や地域連携の窓口 ＊ブランクのある方、ケアマネージャー実務研修終了予定の方も是非ご応募下さい。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務 (埼玉県春日部市) ▼職種 看護小規模多機能型居宅介護の計画作成担当（ケアマネジャ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給263980〜283980円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働

仕事内容育児休業取得実績あり！約100名の従業員が在籍する「株式会社リハビリコンパス」が母体♪夜勤が可能な方を募集中！東武スカイツリーライン「一ノ割駅」から徒歩圏内！ 未経験可/ブランク可/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問介護・看護小規模多機能施設内での介護業務 【業務内容】 定期訪問介護対応（身体介護・生活援助） 緊急訪問介護対応（身体介護・生活援助） 夜間の電話当番（オペレーター） 看護小規模多機能施設内での身体介護・生活援助 【職場環境】 従業員数：15名（法人全体：120名） 訪問エリア：春日部市・杉戸市 移動手段

仕事内容■メインキャッチ 小規模多機能居宅介護での介護業務/初任者研修以上/介護士/2024年4月オープン施設でコアメンバーとして働いてみませんか？ ■コメント 運営法人は組合員が22万人を超える医療生協さいたま！ 昇給・賞与もしっかりございます♪ 小規模多機能居宅介護とグループホームで幅広い知識を取得可能な環境です◎ ■職種 小規模多機能居宅介護での介護業務 ■職務内容 小規模多機能型居宅介護での介護業務全般 ■給与 月給229100円~ ■給与備考 【給与】 月給：229,100円～245,900円 【諸手当】 夜勤手当：6,000円 早番手当：1,000円 通勤手当 【昇給・賞与

仕事内容★月9日休み◎パート週1日～可！車通勤OK★平成30年3月併設の埼玉県春日部市にあるグループホームです。施設内には小規模多機能型居宅介護が併設されています。 ・月9日休みで毎週しっかりと休むことができ、心にゆとりを持って業務に取り組めます。プライベートの時間も大切にできますね。 ・パートの方は週1日から勤務可能です。ご都合に合わせて働けるので家庭のある方や習い事をされている方にもピッタリです。空いている時間を活用して働けますよ。 ・通勤時にはマイカーが利用できるので、離れた地域にお住まいでもストレスなく通っていただけます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正

仕事内容介護職・ヘルパーのお仕事について紹介いたします。小規模多機能型居宅介護施設でのお仕事です。介護が必要となった方が住み慣れた地域やご自宅での生活を継続できるよう、状態に合わせた介護を実施します。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,300〜281,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記①②の手当が含まれている点にご注意下さい。 ≪基本給≫ 160,000円

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 看護小規模多機能の計画作成担当者募集！セントケア・ホールディング株式会社のグループ法人です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 看護小規模多機能は「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせたサービスをお一人お一人のケアプランに基づいて実施いたします。 お客様自身が自分らしい生活を送れるように、「できること」「できそうなこと」を引き出し、発見したりすることを念頭に、コミュニケーションをとりトイレ介助､入浴介助、食事介助、環境整備、外出援助、余暇活動などの日常生活全般をサポートします。 お客様の予定調整、入居

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護での介護業務全般 【給与詳細】 【給与】 月給：229,100円～245,900円 【諸手当】 夜勤手当：6,000円 早番手当：1,000円 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 ・計2ヶ月分 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお 手伝いやお客様の送迎（車の運転ができる方）、レクリエーション （外出や季節のイベント）を行います。 お客様やご家族がその人らしく生活を続けられるように「通い」、 「訪問」、「泊り」の３つのサービスを組み合わせて提供し柔軟に 対応します。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容小規模多機能きらら春日部でケアマネジャーとしての新たな挑戦 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 八木崎駅から0.6km 北春日部駅から0.8km 春日部駅から1.1km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩6

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/交通費支給/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/研修制度あり ■コメント 小規模多機能介護スタッフ☆彡セントケア・ホールディング株式会社のグループ法人です。/交通費支給/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/研修制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■仕事内容 介護業務全般 ■給与 月給198,100円～218,100円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■勤務地 埼玉県春日部市 ■交通アクセス 東武野田線南桜井駅 ■勤務時間・曜日