アパレル 障がい者 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は１日７．５時間勤務ですが、１日６時間×５日＝週３ ０時間以上で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。夏季休日・年末年始休日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・簡単な食肉作業一般 →作業場清掃、ごみ捨て、ラベル貼り、お肉の袋詰め等 ※未経験の方は指導いたします。 複雑な作業内容はありません。短期間で習得できます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 障がい者手帳をお持ちのかた 【職種名】 【障がい者手帳をお持ちの方へのオープンポジション】富士フィルムグループ大手メーカー 【仕事内容】 募集する職務役割については特に限定しておらず（採用枠の設定を行っておりません）、 応募される方のご経験やご要望、またその時点における人事戦略にもとづき配置を決定いたします。 障がい者雇用の基本方針である『共有価値「多様性の尊重」を大切にし、法の精神にのっとり、 障がいを持つ人も障がいのない人たちと同じように働ける会社となることを目指します』をもとに、 環境や組織風土を整備・構築しています。 現在、約200名の障がい者のかたが、さま

仕事内容＊解体されてきた家の柱、はり等から、補強用の金具、 ボルトナットを工具を使って取り除く作業です。 ※根気よく作業をして頂ける方を望みます。 ＊変更範囲：変更なし ※重量物を取り扱う作業はありません。 ※障害者トライアル雇用求人【制度説明済】 ※障害者トライアル期間中の賃金は１６４，１０７円 ※障害者トライアル雇用で採用された場合、当初の雇用契約は、 ３ヶ月以内の有期契約。精神障害のある方は原則６カ月以内の 有期契約。

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊週の所定労働時間は３０時間以上で、勤務時間・日数についてご 相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、有休休暇 など ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ入力（定型フォームへの入力、リスト作成、リサーチ等） ・資料作成、動画編集等 障害のある社員が活躍する「エンカクサポートチーム」のメンバー を募集します。 ※正社員登用実績多数（入社１、２年後に正社員になる方もいます 。直近３年で６名正社員登用） ※Ｅｘｃｅｌ関数、ＶＢＡやマクロが得意な方、営業事務・経理・ 給与計算・各種事務経験のある方歓迎です。 ※身体、発達、精神障害を持つ社員が自分の得意分野を活かして 活躍中。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜14時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容学校でのイベント時の誘導警備・来校者案内等を行って頂きます。 幅広い世代の方が活躍中！ 未経験の方には３日間の法定研修で、警備に必要な意識を学んで 頂き、研修後も慣れるまでは先輩が親切・丁寧にサポートします。 複数名での現場も多いので、安心して業務に就いて頂けます。 □電話対応：無し □計数管理：無し 変更の範囲：変更なし 【請負業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 障がい者手帳をお持ちのかた 【職種名】 【障がい者手帳をお持ちの方へのオープンポジション】富士フィルムグループ大手メーカー 【仕事内容】 募集する職務役割については特に限定しておらず（採用枠の設定を行っておりません）、 応募される方のご経験やご要望、またその時点における人事戦略にもとづき配置を決定いたします。 障がい者雇用の基本方針である『共有価値「多様性の尊重」を大切にし、法の精神にのっとり、 障がいを持つ人も障がいのない人たちと同じように働ける会社となることを目指します』をもとに、 環境や組織風土を整備・構築しています。 現在、約200名の障がい者のかたが、さま

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分又は10時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：出社時間、勤務日数など応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休３日制 シフト制 日曜日定休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容放課後等デイサービスにて、小学生～高校生を中心とした利用者の 見守り等を行っていただきます。 ＊外出時の同行、遊びの対応、室内遊び、学習支援 ＊送迎業務をしていただくことがあります。 （社用車を利用） 障害者トライアル併用求人 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／４）

仕事内容＊人気のＷＥＢ系お仕事です＊ ＷＥＢデザインに関連する作成、修正のお問合せ対応から、 実際の作成業務までを行っていただきます。 ・グループ会社のＨＰ制作や保守 ・バナー広告やランディングページ制作 ・ブログ記事のライティング ・ＨＴＭＬ／ＣＳＳコーディング ・Ｊａｖａｓｃｒｉｐｔ／ＰＨＰなどを用いたフロントエンド処理 など。 ※得意な事をお聞きしながら、お願いする業務を決めていきます。 【変更範囲：事業所の指定する範囲】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時50分〜16時45分又は7時50分〜16時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：７：５０～１６：４５の間の５時間以上でも可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始・夏期休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・休憩室内のテーブル拭き、床掃き掃除モップかけなど ・事務所、工場内にあるトイレ清掃（男子トイレ）など ・会社内の各種ゴミ回収など ・その他、汚れた箇所の整理、整頓、清掃作業など ・重量物の取扱もあります 《業務の変更範囲：会社の定める業務》 ＊障害者トライアル雇用求人 ※応募される方は、ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を 受けてください。

勤務時間▼勤務時間詳細 7:00～22:00の間で実働6時間～、休憩1時間、週5日 週5日固定シフト（原則） シフト、勤務時間については応相談 例）9:00～16:00（休憩1時間）、11:00～18:00（休憩16時間）など その他のお時間もご相談ください！

仕事内容【仕事内容】 ※障がい者雇用枠の募集です ■企業情報 〈設立〉1998年 〈業種〉専門店・商社（アパレル・ファッション関連） 〈事業内容〉 衣料品の製造・卸及び販売 世界の小売業界で有数の規模を誇り、世界214マーケットに展開しています。 日本には66店舗展開しています。（2025.6現在) ■業務内容 店舗内バックヤードにおける軽作業・店頭での品出し ・商品整理 （衣服をたたむ・ハンガーにかける等の商品管理） ・商品出し （納品された商品の仕分け、納作業等） ・商品の梱包作業 ・その他 （清掃作業等） お仕事に関しては、ゆっくりとお教えいたします。 勤務時間や曜日なども、相談にのる

勤務時間18:00～翌9:00（実働8時間、休憩420分） 火曜固定 ＊週2日～勤務可能です。 火曜以外の勤務曜日はご相談ください。

仕事内容【クリード朝霞／夜間支援員】（パート）駅近徒歩５分、夕朝食付、未経験歓迎、賞与あり、曜日固定 ・就寝時の服薬、起床後の外出準備 ・夜間帯の巡回、見守り、記録 ・緊急時の対応 ・食事の見守り など ◎夜間帯の様子を見守り、記録することで、利用者様のちょっとした変化や、日中には表れない様々な「気づき」に繋がり、一日を通しての支援となり、ご自身のやりがいにも繋がります！ 待機時間中は仮眠をとっていただけます。 未経験の方には、はじめは先輩職員と勤務していただきますので安心して働けます。 「障がい者支援グループホーム／クリード朝霞」では、社会とのつながりを大切にし、他者との関係を作りながら、

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１または２を選択 ＊勤務時間は応相談 ＊１０：００～１５：００は必ず勤務する時間帯 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容・名刺、社員証、入館証作成 ・資料作成（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、パワーポイント） ・伝票管理、勤怠管理 ・事務用品管理 ・社給スマートフォン管理 ・社内ポータル資料掲示 ・各種アンケート結果集計等 ※電話応対については相談可能です。 ※入社後２週間は、オフィス内にて外部の研修を受けて いただく場合があります。 ※すぐに相談できる環境を用意しております。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で相談可。 障害の特性に応じて柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容埼玉、東京、福岡などで美容室やまつエクサロンを運営する会社の 社内食堂の調理補助を、業務拡大の為募集します。 仕事内容：主に軽食の調理補助、洗い場での軽作業・提供などの補 助業務 業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【エムシーアパレル】★正社員！賞与２回あり４ヶ月！駅チカ☆彡 ◆人気の職業紹介♪大手グループ企業での就業！安定した福利厚生や昇給制度あり♪落ち着いた雰囲気の職場！同業務の方がいて心強い！幅広い業務に携わることができるお仕事です♪ 年間休日１２５日！ＯＪＴにて研修あり！経験を活かして活躍できるチャンスです！【正社員で就業開始】デザインをもとにパターン作製、縫製仕様書の作成、サンプルチェック、量産依頼、 新商品の企画・開発、ゴルフウェアのパターン作成、ニーズ確認など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（入力）引継ぎあり 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件：

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９～１／３ 土日の他に１日休み（週４日勤 務）ただし、業務の都合集中により勤務していただく場合有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１障害のある人の自宅又は施設等を訪問し、障害支援区分認定や障 害福祉サービス等に係る聞き取り調査、障害福祉サービス等の支 給決定を行う事務及びこれらに付随する業務 ２障害者総合支援法など障害福祉に係る相談及び情報提供を行う業 務 ３その他所属長が必要と認める業務 ※非常勤行政事務員（年度更新） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：15時30分〜21時00分 就業時間２：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか勤務可 （２）休憩、仮眠（３００分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊土・日勤務があるときは振替休 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊有給休暇法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害をお持ちの方の自立を支援させていただくお仕事です。 障害をお持ちの方の現在の状況や能力を把握し、今の状態の少しだ け上を目指して、日々、取り組んでいただき、生活の力を付けてス テップアップしていただけるよう一緒に調理や洗濯、お掃除等をし ていただきます。 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容都内近郊での各種内装作業です。 資材移動、片付け、清掃等比較的単純作業もあります。 （ヘルメット 安全靴 安全帯 長袖長ズボン 手袋を常時着用し ます） ・作業時間は８時～１７時で残業はほぼありません。 （現場入場初日のみ、新規手続きのため７時頃入場します。） ・各種専門作業に関しましては先輩社員が指導、サポートします。 ・作業内容は当日の朝礼もしくは前日作業終了までに共有されます ・未経験者歓迎 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：「施設外労働」の際は休憩時間が変更になる場合有。 （法定通り付与します。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月休み８日（シフトカレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊箱の組み立て・封入作業・その他軽作業を行います。 ＊「施設外就労」として外部に出向く作業もあります。 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型事業所】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・製造 組立業務、品質チェック、部品管理・搬送 等 製品の開発・設計、品質管理、生産技術、知的財産、資材調達、製 造技術、ＩＴエンジニア、組立、部品加工、物流等 ・必要なＰＣスキル Ｗｏｒｄ、ＥＸＣＥＬ初級程度のスキル ※組立・部品加工・物流など仕事内容により不要な場合あり 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容【人材大手パーソルＧ特例子会社】 ■契約農家から委託された農作業関連業務 ・農作物の苗の定植 ・畑の除草、片付け、肥料まき ・収穫、出荷作業 ・工房内外の清掃 ・その他付帯業務 ■おすすめポイント ・５０名以上の障害のある社員が農作業で活躍しています ・そのうち９４％は農作業での就労未経験です ・作業指示は当社社員の指導スタッフが丁寧に行います （変更範囲：会社の定める業務）