オープン予定 サービス提供責任者 - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）10:00～19:00 週5日・1日3時間以上

仕事内容／ 2026年6月下旬オープン！ 今だけの特別時給！ 少しでも気になる方は早めの応募がおすすめ！ 既存店では20～40代の女性が活躍中！ ＼ ◆ココがPoint！◆ ～地域屈指の高待遇！～ 買取業界に関わらず、販売・接客の経験があればOKです！ 査定のことが分からなくてもイチから覚えられるマニュアル完備☆ さらに、6/15(月)までの応募者限定！ 通常時給から100円ＵＰの"高時給1800円"！ 迷っている方、応募するなら今がチャンスです！ ～充実の福利厚生で安心の職場環境～ 福利厚生が充実！ 週5日、1日3時間～OK！ また入社後の有給休暇の付与など、しっかりと休暇を確保できま

勤務時間09:35～13:30／09:15～18:15 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ★幼児教室の講師業務★ 新規開校の所沢校にて講師業務にあたって頂きます。 所沢校では土曜・日曜の勤務予定です。 【仕事内容】 所沢駅近くにて小学校受験指導を行う新規教室の講師業務・アシスタント業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■環境整備(掃除、机並べ等) ■授業の準備(教材の準備、プリントアウト作業、使用するアイテムの準備) ■授業 ■授業の補佐 ┗1.保護者対応(電話対応・質問への対応) ┗2.お子様のフォロー(教材を配布、子どものフォローや姿勢のサポート、丸付け) 授業時間だけでなく、準備時間や待機時間にも時給がつきますよ♪ 幼児教育に

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週２日、１日３時間～勤務可能 休憩時間は法定通り付与致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容献立・メニュー企画・食材発注の仕事をお願いします。 ブランクＯＫ！栄養士の資格さえあれば経験は不問です。 盛り付けや副菜の調理など、調理のお仕事もお願いします。 ・食材下処理 ・盛り付け ・配膳・洗浄 ・清掃 ・発注業務、献立作成 ・衛生管理 等 附帯する業務全般 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩サービス提供責任者のもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者の補佐業務 在宅におけるサービス提供責任者業務が初めての方を、先輩サービ ス提供責任者のもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に 励み、早期に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/早朝のみ/昼のみ 勤務時間 6：00～20：00の間の4時間程度 ＜シフト例＞ 6:00～11:00／10:00～15:00／15:00～20:00 ※記載は一例です

仕事内容【仕事内容】 老人ホーム内の調理補助（温め、盛付等）、食器洗浄などの簡単な作業です。 調理の経験や資格は不要です。 主な内容としては、 ・温め ・盛り付け ・食器洗浄 となります。 ※配膳は介護スタッフが行うので、厨房業務に専念できます。 普段の家庭の料理と違うのは、既にメニューや食材が決まってるということ。 なので、業務に複雑なことはありません。 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事/大量募集（10名以上） 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間8:30～14:00の間の4H程度（休憩30分） 勤務／週3日～5日

仕事内容経験・年齢・学歴不問の調理・盛付・洗浄スタッフ募集 オープニングに合わせてイチから始めませんか？ 調理・盛付・洗浄業務をお任せします。 ＼ しゅふ歓迎！ ／ 調理師・栄養士免許があれば尚歓迎◎ 食事づくりに関わるお仕事にぜひチャレンジを！ 1日4H程度、週3日～のシフトで応相談。 家計に＋αしたい方にピッタリのワークスタイルです。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 連絡先住所： 東京都渋谷区恵比寿4丁目9-9 恵比寿Kビル9F 連絡先TEL：

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日110日 仕事内容 お仕事の詳

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・在宅でサービスを必要としているご利用者さまの訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーや訪問介護員との連絡調整、訪問介護員の育成 ・国保連請求事務 など ●保養施設や定期健康診断など福利厚生が充実しています。大手グループ企業ならではの待遇で、安心して働ける環境が整っている職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や階層別研修があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は110日です。産前産後休暇や育児休暇があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学

勤務時間シフト制 ①17:00～09:30 ・①休憩120分 ・残業ほとんどなし

仕事内容【ACT正社員施設№8334】 【簡易業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・かかりつけ医師の指示による処置 ・健康管理 ・機能訓練 ・看護、介護全般業務 ・緊急時の対応 ・事務作業 【この求人のおすすめポイント】 ・新規オープンなので施設内綺麗です ・1夜勤32000円以上の高給与！ ・曜日固定歓迎！自分に合った働き方が出来ます ・無料駐車場あり！マイカー通勤可能 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方

仕事内容オープニング募集 /卓上加湿器の組立/高収入/土日休み 自分のペースでモクモク作業 集中して働きたい方にピッタリ 月収30万円以上の高収入を目指せます ▼お仕事の特徴 自分のペースでモクモク集中できる環境が整っており、働きやすさが魅力です。 学歴・経験不問で、シンプルな作業からスタートできるため、未経験の方も安心 さらに、月収30万円以上の高収入も可能なので、しっかり稼ぎたい方に最適なお仕事です ▼企業メッセージ 株式会社アテナスタイルは、製造業や軽作業のお仕事を専門に求職者様と企業様のベストマッチングをサポートしています。 転職をきっかけに今の悩みを解決し、仕事を通じて一人ひとり

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・在宅でサービスを必要としているご利用者さまの訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーや訪問介護員との連絡調整、訪問介護員の育成 ・国保連請求事務 など ●保養施設や定期健康診断など福利厚生が充実しています。大手グループ企業ならではの待遇で、安心して働ける環境が整っている職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や階層別研修があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は110日です。産前産後休暇や育児休暇があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数週４日以上 勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（曜日は相談可能）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務全般 週４日＆１日５時間からＯＫ！家事との両立がしやすい勤務体系で す。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者(訪問介護)/正社員 【訪問介護でのサービス提供責任者募集】 子育て中の方が多数活躍しております♪みんなで協力し合いながらシフトも決めています！ 和気あいあいとした職場で一緒に働きませんか？ご応募お待ちしております◎ 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 ◎

仕事内容【長期安定勤務◎】社員食堂の仕事を通じて健康や楽しい時間をお客様にお届けしませんか？ オープニングスタッフを大募集！フリーター、Wワーク、主婦(夫)さん歓迎！安定企業の『グリーンハウスグループ』運営◎ 社員食堂内での調理補助・配膳・カウンターからの提供業務 食材の下処理（食材の洗浄、野菜の皮むきなど） ・調理器具、食器の洗浄（食洗機使用だからラクラク♪） ・料理の温め、盛り付け、配膳 仕事は丁寧にお教えします◎未経験スタートの方も多数活躍中！ 【働きやすい環境バッチリ！】 学食や病院食大手のグリーンハウスグループ運営の社員食堂です 企業様内にある食堂のため、お客様は勤めている方のみ！ ク

仕事内容鰻料理の板前／24年3月オープン予定／鰻店での厨房板前スタッフ 【主なお仕事内容】 ・食材の仕入れや管理、仕込み等 ・材料の下ごしらえ ・調理（鰻を扱います） ・調理場や調理器具の整理整頓、清掃 【こんな方に来てほしい】 ・新規事業にアイデア出しから参加したい！ ・食を通じて叶えたい夢がある！ ・決まった作業ではなく、お店を作っていきたい！ ・技術を活かして挑戦したい！ 【店名の由来】 当社の理念は、「繁栄はお客様の喜びの陰にあり」。 お客様に尽くして徳を積む、「尽徳」はまさに理念そのものを 表現したお店です。新しいチャレンジでもあり、さぶろくとしての 想いを引き継いだお店を一緒に盛り上

勤務時間[日勤]9：00～18：00（休憩1時間） ※1日実働6時間～相談OK／週1～OK 「Wワーク希望なので、週2日がいい」 「ガッツリ稼ぎたいので週9日がいい」 「土日は家族との時間がほしいので平日だけ」 など、あなたの希望の働き方をしっかりと考慮します◎

仕事内容【ここがオススメ！】 施設見学もOK♪事前に不安を解消！ 未経験OK！人との関りを大切にするお仕事 ＜職種名＞ 障がい者向けデイサービススタッフ ＜仕事内容＞ 生活介護事業所で、ご利用者様の生活介護・サポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 所沢市 ＜給与＞ 時給1,220円～1,520円 ＜勤務時間＞ [日勤]9：00～18：00（休憩1時間） ※1日実働6時間～相談OK／週1～OK ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ◆介護×好待遇が叶う！◆ 介護のお仕事って、待遇が気になる…そんな方もご安心を！ ■週1～OK →あなたの都合に合わせて働ける！ ■日払いもOK →意外と多くご

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【仕事内容】 *2025年8月新規オープン! 埼玉県所沢市久米の住宅型有料老人ホーム【ソワン所沢】にて サービス提供責任者を担ってくださる方を募集しております! ✰2025年8月新規オープン!皆が同じスタートラインです! ✰綺麗な施設でゼロからの職場づくりに参加できます! ✰オープンまでは近隣の施設にてしっかりと研修を行います! 【仕事内容詳細】 ・サービス提供責任者業務全般 ・新規利用者の受付業務 ・アセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問（初回必須） ・モニタリング ・介護職員への研修 ・サービス担当者会議 ご自身、同僚、利用者様、ご家族様など