ハローワーク 送迎 - 愛媛県今治市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時15分〜9時45分 就業時間２：15時15分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）どちらかに勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊デイサービス利用者の方の送迎業務を行います。 ・送迎車は普通車（ミニバン含）です。 ＊ヘルパー２級以上の資格があれば尚よい ●６０歳以上の方も応募相談可能です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：15時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）（２）の両方又はどちらか選択可能。 ※（２）は利用状況に応じて１５時３０分～１７時の場合もあり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ※勤務表による ※年次有給休暇数は週の労働日数に応じて法定通りに付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊施設利用者の送迎・介護業務（車椅子介助、身体介助含む）を 担当します。移乗介護もあります。 送迎にはノア（８人乗り／ＡＴ）・軽自動車などを使用します。 ＊介護職員初任者研修をお持ちの方は優遇！（なくても応募可） ※変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」 ☆えひめ子育て応援企業 ☆ひめボス認証事業所

勤務時間就業時間１：7時55分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：※送迎スケジュールにより、勤務時間が変動する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，その他 ※祝日は派遣先年間カレンダー準用 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【具体的には】 ・会社関係者の送迎業務 ・取引先、駅、空港等への送迎 ・送迎予定の確認、調整 ・車両点検、洗車、車内清掃 ・待機時の清掃、庶務業務 安全運転を心掛けられる方歓迎。 ※送迎予定により勤務時間変動有 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は１日２時間以上からの希望相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日以外で、シフトによる休みあり ＊年末年始・お盆休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊特性や障害のある子どもたちが楽しく体を動かしながら学び 成長していくためのサポートを行います。 ＊運動や遊びを通して脳の発達を促し成長につなげる「運動療育 による感覚統合」を目指しています。 ＊対象児童：２才～未就学児、小学生～高校生 （配属先によります） 【具体的には】 ・学校や家からの送迎（ＡＴ車） ・子どもたちと一緒に遊びながら、動きのアドバイスを行う ・子どもたちの安全管理・子どもたちの様子の記録 ・イベントの事前準備 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：宴会送迎場所、時間により勤務時間を指示します。 記載就労時間は、平均の勤務時間になります。繁忙期・閑散期等で 就労時間は２～８時間などの幅があります。（補足参照） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節による営業繁忙期、大規模な緊急事態発生時は１日４時間まで 年６回を限度として１ヶ月６０時間まで年６３０時間できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊マイクロバスのドライバー業務を行います。 ●定時便：宿泊のお客様を壬生川駅へ送迎 午後２便 １５：４０／１６：４０ ●日帰り宴会のお客様の送迎 送迎範囲：今治～新居浜 ※バス及びトラック等のドライバー経験者は運転技術を考慮し 時給を優遇します。接客経験が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間３：16時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊『子ども発達支援ぽっぽ白鳩』の障害児童（３才～就学前）の 送迎運転及び児童クラブの学童の送迎等を行います。 ＊送迎車：キャラバン（１２人乗り）及びセレナ等の運転を 行います。 ≪就業時間について≫ （１） ８：００～１１：００ （２）１４：００～１６：００ （３）１６：１５～１８：１５ ※就業時間および就業日数は相談に応じます。 ※指導員補助業務も兼務いただける場合には、１日８時間での就労 相談が可能です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就労時間に応じて休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、お盆休みあり ＊年次有給休暇は週の労働日数に応じて法定どおり付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・利用者の生活や仕事の支援を行います。 ・利用者の通所時の送迎 ・書類業務 ＊未経験でも応募可能 ＊１時間から勤務可能 変更範囲：変更なし 【障害者専用求人】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 残業ほぼなし 送迎により前後あり 急な延長はほぼなし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末１２月２８日から１月３日まで ＊お盆８月１４日，１５日，１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいのある方が安心して日中を過ごし、生活力や 社会性を高めていけるよう支援する仕事です。 【主な業務内容】 ・日常生活の支援（食事、排せつ、身だしなみ等） ・作業活動の支援（軽作業、創作活動、役割活動等） ・利用者一人ひとりに合わせた支援の実施 （スケジュール提示、環境調整など） ・送迎業務（軽自動車・普通車） ・支援記録の作成（パソコン入力あり） ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ※変更範囲：変更なし ●Ｒ８年７月～ 雇用予定

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：14時25分〜16時25分 就業時間３：13時40分〜15時40分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：、２（※セットの勤務）：月、火、木、金 就業時間１：、３（※セットの勤務）：水、土 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊送迎マイクロバスの運転（定められた市内ルート上の定められた 場所で乗降します。） ＊その他、乗車前後の車両点検整備、給油、車内清掃も行います。 ※職員１名が添乗します。 ※６か月毎（３月末・９月末）の契約更新があります。 ※複数の運転手で、３台の運転にあたりますので、４日／週程度の 勤務となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：要相談 業務によって多少就業時間の変動あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「ケアプラスデイサービスセンター今治」において、市内を中心と した利用者様の送迎運転業務を行っていただきます。 ＊普通車使用 ＊就業時間（１）（２）両方の勤務 ６０歳以上の方歓迎 ６０歳以上の場合は１年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。 ＊若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下９店舗展開中。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：7時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は平日 ※２時間以上で相談可 （２）は長期休暇（夏・冬休みなど） ※４～６時間程度で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇数については週の労働時間に応じて変わります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊小学校低学年（４５～５０人）の利用者の学童保育での 生活サポートを行います。 《業務内容》 ・宿題のお手伝い ・一緒に遊んだり見守り業務 ・その他業務にかかる雑務（おやつの提供・片付けなど） ※送迎業務（ＡＴ車）できる方優先歓迎（なくても応募可能です） ※おやつは出来合いで、作ることはほとんどありません。 ※採用後に資格取得などもできます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（業務内容） ・利用者支援（施設内・外） ・身体介助（移動・トイレ・介助等） ・利用者送迎（運転） 等 ※変更範囲：会社の定める業務の範囲内

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：７時間の内休憩が１時間ありますので、 実労働時間は６時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊知的障がい者の方が共同生活を送っているグループホームで 生活支援員業務を行います。 ・病院受診の付き添い（送迎業務あり） ・必要備品等の買い物 ・身辺の手助け（掃除、洗濯など） ・利用者の方の相談相手、助言 など ・パソコンを使った記録等の入力 変更範囲：会社の定める業務の範囲内

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１７時００分の中でのシフト勤務になります。（週 ３０時間以上週４０時間未満） ※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトにより週２日以上の休日を設ける ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊デイサービス施設での、利用者の方に対する介護業務全般及び 送迎業務に従事します。 ※送迎があるため普通自動車運転免許（ＡＴ可）は必須です！ ※年度毎の契約更新になります。（４月１日更新） ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊チェックイン、チェックアウト時の接客対応の他、電話対応、 パソコン入力等のフロント業務全般と送迎ドライバーを行います ＊客室などの清掃業務も含みます。 ◆旅館ならではの一流の接客スキルやマナーが身につきます。 ◆外国人のお客様もいらっしゃるので、語学が得意な方は活かし ていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲内（本人と相談の上決定）

仕事内容＊事務作業として、請求書・伝票の処理、官公庁等への書類の作成 や提出、売上げの集計までを行います。 ＊会計士の方に引き渡す迄の処理作業などもあります。 ＊作業場での補助作業なども行っていただきます。 支援作業や、送迎業務などもお願いする事があります。 ※送迎は社有車（軽四（車椅子リフト付）／ＡＴ）を使用します。 ＊変更範囲：変更なし ★★障がい者の方に対して理解のある方歓迎！★★

仕事内容＊障がいをお持ちの利用者様の支援・見守り（トイレへの誘導等） ・食事の介助業務等を行います。 ＊パソコン入力作業あり（書類の作成など） ＊利用者様と一緒に内職等の軽作業（タオルたたみ、袋入れ等） ＊利用者様の送迎業務もあります。 （送迎車：軽四とワンボックスカー） ★入社後は丁寧に指導及びサポートを行いますので、未経験の方・ 資格がない方も安心してご応募ください！ 見学も随時可能です、ご相談下さい。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※相談可 ※１週間のうち２０時間未満程度で勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（※週の労働日数などは相談に応じます。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆令和８年７月新規開所予定☆放課後等デイサービス☆ 新規オープニングスタッフ募集！ ※児童指導員の業務全般 児童の送迎、事務作業もあります ※変更の範囲：変更なし

仕事内容今治中央自動車教習所の教習指導員候補として各教習指導員資格を 取得し ・教習指導 ・高齢者講習等各種講習 ・広報活動 ・利用者の送迎 ・車両、コースの清掃、整備 を行います。 また、検定員資格を取得後は運転免許に係る技能検定、審査を行い ます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間以上からの勤務相談可能です（休憩なし） （※フルタイムでの就労相談にも応じます。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土曜日は基本休日ですが、年間１０日ほど営業日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容私たちは子どもたちのウェルビーイングを目指しています。 〈支援スタッフの主な業務内容について〉 ＊主な業務：発達支援プログラムの実践のほか、 イベントや活動の実施 ＊その他、学舎運営に必要な業務を行っていただきます。 ＊送迎をお願いすることがあります。 ※社有車（軽四～ミニバン／ＡＴ）を使用します。 ☆事前の職場見学可です：ハローワーク窓口にお申し出ください。 ※変更範囲：変更なし