佐賀県佐賀市の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容◎発達障害をもつ幼児及び小学生への支援 ・子どもたちの個性を伸ばす支援（特性に合わせた手順書や支援グ ッズを使った療育） ・食事のお世話など身の回りの支援 ＊一人一人に合わせた支援でともに成長を喜ぶお仕事です。 ＊買い物等で外出が必要な際は公用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容2025年10月に「放課後等デイサービスYUMEKA 南佐賀店」を佐賀市南佐賀の佐賀東高前にオープン予定！ 「子供の夢を叶える」をコンセプトに、発達に心配のある子どもたちの見守りと支援をおこなっています。さまざまな運動療育プログラムやレクリエーションを通して、子どもたちの「元気！笑顔！全力！」な体と心を育みます。 当施設では、新規職員として児童発達支援管理責任者を募集しています。 経験とスキルを活かして、私たちと一緒に子供の夢を叶える施設を作り上げていきませんか？ 【仕事内容】 学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！ ・放課後等デイ

仕事内容○事業所の運営管理、職員の管理・育成、保護者や関係機関との連 携、緊急時・災害時の対応等。 ・療育、生活支援（食事介助・トイレ介助等）、訓練 ・定員１０名の施設です。 ・送迎あり（エリアは佐賀市・小城市、社用車使用） ＊現在、３歳児～高校生まで利用されています。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 ［業務の変更範囲：変更なし］

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～253,100円 【月給】226,000円～253,100円 <内訳> 基本給 220,000円 処遇改善手当 6,000円～33,100円(入社後6か月は6,000円) <別途支給手当> 通勤手当 上限13,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 20,000円(児童福祉事業での実務経験5年以上の方のみ) 家族手当 規定支給 インセンテ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）学校休業日（土日祝、夏休み等長期休暇中） （２）学校日（平日勤務の場合） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による（毎月第４日曜は休業日、希望休の相談も可） ＊年次有給休暇は法定どおり（５～７日）

仕事内容・発達障害の特性を持った子どもへの個別・集団療育支援（買物体 験、クッキング、運動遊び、工作、コミュニケーション等） ・学校や自宅への送迎（車は３列シート普通車と軽自動車） ・連絡帳等の記録資料作成【変更範囲：変更なし】≪ 急 募 ≫ ＊未経験可…ひとり担任ではなくチームで動くため先輩職員のサポ ートがあり安心 ＊新卒中途問わず２０～５０代の職員が活躍中 （平均年齢３６．１才） 【子育て応援求人】 ＊お子様の学校行事、急病等については、柔軟に対応しています。 ◎見学をご希望の場合は、お気軽にお問合せください。 ◎職場は髪色自由、ネイル可（長さ等に条件有）です！ ＜応募には、ハローワークの紹介状

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（３）休憩６０分 ＊（１）～（３）の交代制 ＊勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※年末年始休暇（１２／２９～１／３）※休日は相談可 ＊年次有給休暇については法定どおり（５～１０日）

仕事内容○障害児さんのお預かりに対する保育、生活支援（食事介助、 トイレ介助等）、訓練等一人ひとりに合わせた支援を行います。 ・定員１０名の施設です ・利用者様の送迎（エリアは佐賀市、小城市、社用車使用） ＊現在、３歳児～高校生まで利用されています。 ［変更範囲：変更なし］ ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容子どもたちの支援業務◎年間休日120日以上♪スキルアップしながら働ける環境をご用意しています 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障害をもつ幼児及び小学生への支援 ・子どもたちの個性を伸ばす支援（特性に合わせた手順書や支援グッズを使った療育） ・食事のお世話など身の回りの支援 ＊一人一人に合わせた支援でともに成長を喜ぶお仕事です。 ＊買い物等で外出が必要な際は公用車を使用します。 業務の変更なし 転勤なし 資格: ◆必要な免許・資格（いずれかの免許・資格所持で可） ・保育士 ・幼稚園教諭（専修・1種・2種） ・児童福祉の経験2年以上の児童指導員 ・教諭免許（種別は問わず） 普

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定どおり付与

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＜子育て応援求人＞

仕事内容【仕事内容】 ○多機能型支援センターでの管理業務 ○児童発達支援放課後デイサービスにおける指導・管理業務 ・障がいを抱えたお子様の療育、生活支援、学習支援、社会交流訓 練、運動支援 など ・アセスメント、モニタリングを実施し、個別支援計画を作成 ・他職員への助言、指導 ・児童たちの送迎業務（１ＢＯＸタイプ ＡＴ車を使用） 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【業務の変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 300,000円～350,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、（１）または（２）いずれかの時間で相談 可能。扶養内勤務も可能です。 ＊（１）休憩なし、（２）休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（固定曜日を希望できます。） ＊お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス ◎軽度の発達障がいのある子ども達の支援を行なっています。職場 の雰囲気はインスタグラムをぜひ覗いて下さい！ 未経験でも安心して働けます。 ●療育活動（学習、生活、運動、創作など） ●活動イベントの企画・準備 ●学校や自宅までの送迎業務（社用車使用） ●その他、ＰＣを使った簡単な事務 【変更範囲：変更なし】 ◎一人に業務が過多しないように役割や担当を振り分けてチームで 仕事を進めています。安心してご応募下さい。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日/土日祝休み◎ 未経験可/子どもたちにとって安心・安全な環境で、専門的ケアを提供重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～340,000円 【月給】300,000円～340,000円 <内訳> 基本給 260,000円～280,000円 職能手当 40,000円～ 60,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 佐賀県佐賀市 神園三丁目3-25 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、

仕事内容昇給・賞与あり◎年間休日115日☆経験者募集！正職員の児童指導員として子どもたちの成長をサポートしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ◆発達に特性がある子どもたちのサポートと療育 ◆個別・集団活動の計画と実施（運動・感覚あそび・SSTなど） ◆子どもの様子の観察・記録・支援計画への反映 ◆送迎業務（社用車使用・相談のうえ担当） ◆チームミーティング、ケース検討、プログラム企画など 業務範囲の変更なし 転勤なし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 児童指導員の要件 ・幼稚園や小中高の教員免許を保有 ・社会福祉士、精神保健福祉士の資格を保有 ・社会福祉学、心理学、教育学、

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、（１）または（２）いずれかの時間で相談 可能。扶養内勤務も可能です。 ＊（１）休憩なし、（２）休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（固定曜日を希望できます。） ＊お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス ◎軽度の発達障がいのある子ども達の支援を行なっています。職場 の雰囲気はインスタグラムをぜひ覗いて下さい！ 未経験でも安心して働けます。 ●療育活動（学習、生活、運動、創作） ●活動イベントの企画・準備 ●学校や自宅までの送迎業務（社用車使用） ●その他、ＰＣを使った簡単な事務 【変更範囲：変更なし】 ◎一人に業務が過多しないように役割や担当を振り分けてチームで 仕事を進めています。安心してご応募下さい。

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1471(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓

仕事内容【管理者兼児発管】多機能型施設/日祝休み◎ 働きながら成長も！研修＆資格取得支援あり/体験活動をメインに、さまざまな学びを活きる力に。/月給28.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,100円～345,100円 【月給】285,100円～345,100円 <内訳> 基本給 189,100円～231,400円 特定処遇改善手当 12,000円 資格手当 30,000円～ 役職管理手当 20,000円 固定残業代(職務手当・役職管理手当) 34,000円～41,700円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日128日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DI-1477(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支

仕事内容佐賀県佐賀市木原/母体も安定！/児童発達支援管理責任者|放課後等デイサービス ・放課後等デイサービスにおいて児童・生徒への支援・療育を行う仕事です。 ・弊社の推しポイントは・・ ・どこよりも速い昇給４ヶ月１回の査定がありステップアップが明確 ・スタッフ１人１人が前向きな考えで新たなチャレンジがしやすい職場 ・資格を活かした療育が実現できる職場 ・日祝休みでプライベートの予定が立てやすい ・運動療育で子供たちと一緒に健康的な生活を送れる 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、

勤務時間13:30～17:30 休憩:勤務時間に準ずる

仕事内容【この求人のポイント】 学校の放課後、子どもたちが集い、一緒に遊び、学び、安心できる居場所を作る時間帯での勤務です。児童発達支援施設の運営経験を持つ法人だからこそ、限られた時間の中でも個別の成長に着実に関わることができます。アルバイト・短時間パートという柔軟な立場で、子どもたちとの信頼関係をしっかり築ける環境です。 【集中した療育環境での役割】 午後からの4時間で、帰宅までの重要な時間を過ごす子どもたちをサポートします。集団での活動を通じて、生活スキルの習得や友人関係づくりを促進する役割を担います。療育専門職とチームを組み、事前計画と実行を通じて子どもの成長を確実に記録できます。 運営法人

仕事内容○障害児さんのお預かりに対する保育、生活支援（食事介助・トイ レ介助等）、訓練等一人ひとりに合わせた支援を行います。 ・定員１０名の施設です。 ・送迎あり（エリアは佐賀市、小城市、社用車使用） ＊現在、３歳児～高校生まで利用されています。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要となります＞

仕事内容【この求人のポイント】 あすなろクラブ赤松は、子どもたち一人ひとりの成長を大切にする園です。私たちは、子どもたちが自ら学び、成長する環境を提供することを理念としています。日々の保育を通じて、子どもたちの小さな成功を積み重ね、自信とやる気を育んでいます。正社員として、この理念に共感し、子どもたちの成長を支える保育士を募集しています。あすなろクラブ赤松で、子どもたちの成長の瞬間を一緒に喜びましょう。私たちと一緒に、子どもたちの可能性を広げる仕事を行ないませんか？ 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適