熊本県熊本市 の求人・転職・中途採用正社員, 年収500万円〜

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初任地熊本/業界未経験者歓迎/総合職(サポーター職)/個人ノルマ無/福利厚生/顧客本位の組織

ソニー生命保険株式会社

  • 熊本県 熊本市中央区

  • 年収550万円〜900万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容ソニー生命保険株式会社 【初任地熊本/業界未経験者歓迎】総合職(サポーター職)※個人ノルマ無/福利厚生顧客本位の組織 【仕事内容】 【初任地熊本/業界未経験者歓迎】総合職(サポーター職)※個人ノルマ無/福利厚生顧客本位の組織 【具体的な仕事内容】 【保険代理店営業/自己成長環境◎×入社初期から通年でのフォローアップ研修あり/代理店の伴走者として顧客本位の営業を実現/在宅勤務・フレックス制度有】 ~個人ノルマ無し/保険営業にありがちな個人の人脈を開拓する要素は一切無し/入社後弊社の保険加入義務無し~ ■業務内容: 当社の保険販売を委託している代理店に対しての育成支援・販売促進のためのコン

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熊本市/社内SE(情報システム管理・HP運用)/年間休日124日(土日祝)/熊本県ブライト企業認定

アジアプランニング株式会社

  • 熊本県 熊本市中央区

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容アジアプランニング株式会社 【熊本市】社内SE(情報システム管理・HP運用)/年間休日124日(土日祝)/熊本県ブライト企業認定 【仕事内容】 【熊本市】社内SE(情報システム管理・HP運用)/年間休日124日(土日祝)/熊本県ブライト企業認定 【具体的な仕事内容】 【ICT活用による新技術導入/熊本県ブライト企業認定/地域に根ざした建設コンサルタント】 ■業務内容: 社内のIT環境全般の管理・運用をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。 社内ネットワーク・サーバーの運用・保守 PCや周辺機器のセットアップ・トラブル対応 社内システム(業務系・基幹系)の管理・改善提案

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熊本/ブランディング・制作企画/課長クラス/単身者への帰省手当あり!/福利厚生充実

株式会社えがおホールディングス

  • 熊本県 熊本市東区

  • 年収800万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社えがおホールディングス 【熊本】ブランディング・制作企画※課長クラス/単身者への帰省手当あり!/福利厚生充実 【仕事内容】 【熊本】ブランディング・制作企画※課長クラス/単身者への帰省手当あり!/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【今後の同社製品のブランディングの中核を担うポジション/業界ナンバー1への挑戦を一緒に行いませんか?】 ■業務内容: 当社にて以下の業務をお任せします。 ・ブランド戦略の立案と実行(えがおブランドの認知) ・企業、商品、サービスのブランディング(競合他社との差別化、顧客ロイヤリティの向上) ■今後の戦略: <業界ナンバー1への挑戦> 業界ナンバーワン

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