三重県津市のホテル 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 管理部門スタッフを募集します！これからの時代を見据え「人」への投資を進める同社で、採用の強化や社内制度の整備を一緒に担って頂く方を募集します。 【具体的には】 〈採用・人材育成〉 ・新卒や中途社員の採用 ・研修の企画 ・人事制度の管理 など 〈労務管理〉 ・給与の計算 ・勤怠の管理 ・社会保険関連の業務 など 希望と適性を考慮のうえ、「会社の将来を担う採用・人材育成」「社員の生活を支える労務管理」のいずれかの業務を担当していただきます。 【給与詳細】 【年収】 430〜480万円 ※記載の年収はあくまで想定年収になります。ご経験、前年収、面接での評価により金額が上下する

仕事内容様々なモデルのキャンピングカーを開発販売する当社。 車内設備の製造や取付を担当するのが製造スタッフです。 木工・電装・ショートパーツ取付など様々な分野を手がけます。 【Q】どんなモデルを作っている？ ハイエース・バン・小型トラックなどをベースとしたキャンピングカー。たとえば次のようなモデルがあります。それぞれ標準仕様とオプションがあり、ご要望に合わせて製造します。 ◎リアルウッドをふんだんに使った『山小屋』 ◎趣味に特化した使用を想定した『リトリート』 ◎釣りを楽しむ設備が充実した『釣りエース』 ◎ペットとの旅にピッタリな『ドッグエース』 … など 【Q】どんな製造作業をするの？ テーブ

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容掲載期間：09/14（月）～09/30（水） ネクステージ津店 【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★ 正社員 ■各職種での充実の研修■転居伴う転勤はありません！地元で将来を考えている皆様とお会いさせて下さい♪ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変更も可能です！ 【

仕事内容＼イオンモール津南にある和食店でホールスタッフ募集！／ ・東海エリア内勤務！三重県で正社員として頑張りませんか？ ・第二新卒歓迎！飲食店での経験活かせる ・賞与年2回！年収560万円目指せる ・週休2日のシフト制で月8～10日休み ・深夜勤務ほぼナシで遅くても22時過ぎに退勤可能 ・住宅手当・家族手当など手当充実 ・車・バイク通勤OK ＜仕事内容＞ ・オーダー取り・料理の配膳 ・レジ・売上管理 ・テーブルセッティング ・接客対応 など まずは基本的なレジ業務、配膳からスタート。 最初は簡単なお仕事からお任せしますので、 「接客の経験がない」そんな方も安心して始められます。 できることを徐々

仕事内容【アピールポイント】 【管理だけに集中できる設備管理を募集。】 ゴルフ好きの方なら、 好きな環境に携わりながら経験を活かせます。 ■実作業ほぼなし！手配や調整メインの管理特化 ■直行直帰OK！今日の予定は自分次第 ■プライベート利用可の社用車あり（規定あり） お電話でのご応募・お問い合わせ ■0595-97-3960■ 【仕事内容】 三重県内を中心とした担当エリアのゴルフ場での、設備維持のディレクションおよび清掃スタッフの労務管理などの【設備管理】をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■ゴルフ場設備の定期点検管理 (修理は業者が担当するため、点検計画や日程調整、品質管理を担当) ■

仕事内容【営業未経験からの特別採用枠】【第二新卒からの転職応援！】《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【20代前半での転職】【未経験から段階踏んでの成長】充実研修と厚待遇でお出迎え！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～607,000円 ■中域型 月給：251,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代31,000円/月20ｈ含む ※20時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,49

仕事内容「360°エンターテイメント」を企業スローガンに、お客様の心の豊かさを何よりも大切にし、暮らしの中に笑顔を生むサービスを創造している永和商事。 創業38年、全国にアミューズメント施設「WING」を展開し、常に変化を受け入れ、挑戦を続ける『真の総合エンターテイメント企業』として、地域の皆さまに愛される存在であり続けることを目指しています。 今回募集するのは、アミューズメント施設「WING」で活躍するフロアスタッフ。 パチンコの知識や経験がなくてもOK！ しっかり学べる研修制度が整っていて、先輩スタッフがいつでも優しく丁寧にサポートしてくれる環境です♪ 明るくあたたかな仲間たちと一緒に、お客様

仕事内容全国新規出店＆次世代の人財募集強化中！ 次の転職で「安心」と「キャリアアップ」 をその手に！創業75年を超える成長企業 【役職経験者】【中堅】【若手】未来の幹部候補としてお迎えします！ ご自宅の近くにある通勤圏内の配属で地元就職ができます ■店長候補:接客とマネジメントのプロ 他業種出身の方もOK ■和食35.1千円～料理長候補者 ■女将候補：一般職スタートも大歓迎 ■創業75年。東京証券取引所プライム市場・名古屋証券取引所プレミア市場上場の安定性 ■年間休日116日＆5連休 年2回 ■賞与 2025年全組合員平均126万円/年 ■充実の福利厚生 ※詳細は下記『待遇』にて ■社宅入居もO

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容掲載期間：09/14（月）～09/30（水） ネクステージ津店 《転居伴う転勤なし》【20代30代の異業種から転職】年間休日125日！残業月17ｈ以下！ 正社員 ■20代～30代活躍中■転居伴う転勤はありません！地元で将来を考えている皆様とお会いさせて下さい♪ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変更も可能です！ 法

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社クスリのアオキ クスリのアオキ津白山店 ドラッグストア業界で高い成長率を誇ります★登録販売者！実務経験をお持ちの方を急募★WEB面接1回 正社員 全国転勤ありからエリア限定、転居なしまで、3つの働き方を毎年選び直せます。年間休日108日以上、夏は最大6連休、社宅は家具家電付きで初期費用ほぼゼロです。入社3年で店長・年収500万円を目指せる。 ＜1＞資格を「接客」ではなく「経営」に活かせる 当社の登録販売者は、レジと相談対応だけで終わりません。発注・在庫・売場・人材育成まで、店舗経営の一連を担っていただきます。数字を動かす経験を積めるた

仕事内容賃貸物件を所有しているオーナー様に代わって維持管理をする仕事です。入居しているお客様に満足して頂けるよう迅速に対応を必要とするお仕事です。未経験者でも先輩たちのサポート、研修もありますので安心してご応募ください！幅広い年齢層の方が活躍中！ 地域貢献のできるやりがいある仕事となります！無理な営業等は行いません！

仕事内容【職務概要】 当社ショールーム併設の自社工場にて、整備業務や修理業務に従事いただきます。 また、お客様の要望のヒアリングを行い、最適な修理や部品交換などを行っていただきます。 【取り扱いメーカー】 ・トヨタ ・レクサス ・フォルクスワーゲン ＜給与について＞ ※経験や能力を考慮し、決定いたします。 【昇給】年2回 【賞与の有無】 有り （前年度実績：5か月分） 【賞与の回数（年間）】 2 【年収モデル】 経験3年目 26歳 年収320万 【募集背景】 業務拡大のため、若干名新メンバーを募集！ 【会社の魅力を一言で】 安心のサポート体制で技術がしっかり身につく！ 【求職者へのメ

仕事内容株式会社グランドボウル ボウリング場の店舗運営スタッフ／未経験でも月給25万円～ 【求人要約】 【未経験歓迎】イチから丁寧に育てます♪ 【やりがい◎】イベント企画もできる接客のお仕事 【キャリア】将来は店長やエリアマネージャーへの道も 【仕事内容】 国内トップクラスのボウリング場チェーンで、接客、イベント企画、店舗運営などをお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ★スマホからご覧の方は「Pikcup！」もぜひご確認ください ◎グランドボウルとは？ 全国16か所に展開するボウリング場チェーンとして、プロボウラーやボウリングファンに愛されています。 中でも『稲沢グランドボウル』は、1フロア

仕事内容「いらっしゃいませ！」 「お待たせしました！」 「ありがとうございました！」 とにかく接客第一！ お辞儀、会釈、アイコンタクト、ホール巡回にランプ対応。 これらが出来たら、一人前！ ・・・と書きましたが 実は、そんな単純な仕事ではないのです。 みなさんは、パチンコ店の正社員の仕事は何だと思いますか？ アルバイトスタッフさんのシフト管理？ ホール環境や設備の管理？ もちろん、これらも立派な仕事内容ですが、もっと大きなミッションがあります。 それは【お客様が気持ち良く遊技できる環境をつくり込むこと】です。 それゆえに、正社員に求められる能力はたくさん。 「対人スキル」「表現力」「思考力

仕事内容上原成商事株式会社 【三重/津】建設資材の法人営業※セメント・生コン等◆国認定のホワイト企業／残業10h◆年休122日 【仕事内容】 【三重/津】建設資材の法人営業※セメント・生コン等◆国認定のホワイト企業／残業10h◆年休122日 【具体的な仕事内容】 ～未経験・第二新卒歓迎／地域密着／創業80年以上の実績により黒字経営／年休122日／～ ■業務内容：【変更の範囲：無】 セメント・生コンクリートを中心とした建設資材のルート営業が担当です。 ■業務詳細： 三重県を中心とした建設資材（セメント・生コン等）の提案を行って頂きます。大手ゼネコン～地元建設会社まで幅広い顧客への提案を実施。

仕事内容・【サントリーグループのゴルフ場レストラン】 「心と体に無理のない働き方をしたい」 と、ミドル世代の転職者も多数のダイナック。 同業他社の飲食店からの転職や、 学生時代に飲食店でバイトをしていた という長年ブランクがある主婦さんまで 何らかの飲食業経験者が集まる会社です！ ・【選ばれるポイントは…】 夕方には必ず終わるシフト ほぼ残業ナシ ゴルフ場なので予約制で落ち着いた客層 自然に囲まれた環境で、心にゆとり サントリーグループで福利厚生充実 中高年でキャリアアップを目指せる 体は無理がきかなくなってきたけど、 適度に充実感のある飲食の仕事をしたい。 子どもの学費や老後に備えて働きたい。

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【職務概要】 当社ショールーム併設の自社工場にて、整備業務や修理業務に従事いただきます。 また、お客様の要望のヒアリングを行い、最適な修理や部品交換などを行っていただきます。 【取り扱いメーカー】 ・トヨタ ・レクサス ・フォルクスワーゲン ＜給与について＞ ※経験や能力を考慮し、決定いたします。 【昇給】年2回 【賞与の有無】 有り （前年度実績：5か月分） 【賞与の回数（年間）】 2 【年収モデル】 経験3年目 26歳 年収320万 【募集背景】 業務拡大のため、若干名新メンバーを募集！ 【会社の魅力を一言で】 安心のサポート体制で技術がしっかり身につく！ 【求職者へのメ