特別養護老人ホーム 看護師 - 兵庫県西脇市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにて看護師業務全般を担当いただきます。 ＜主な業務＞ 要介護高齢者の健康管理（バイタル測定、服薬管理、創傷処置、点滴、注射、胃ろう管理、吸引等の医療行為）を嘱託医師の指示により行って頂きます。 利用者様の受診の付き添いや、ご家族の対応を行って頂きます。看取りのお世話を介護職員や給食担当職員と連携して行って頂きます。 ※3フロア制で1フロアに約５０名のご利用者が入居されています。 ※看護職員は約10人（非常勤、補助員含む）で全フロアをみています

勤務時間08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 上記以外の勤務相談可能

勤務時間◆シフト制 ①6:30〜9:30②16:30〜19:30週所定労働日数4日

仕事内容社会福祉法人みぎわ会の特別養護老人ホームで活躍する栄養士を募集！専門知識を活かして、地域の高齢者の生活をサポートしてみませんか？ ◆募集職種 栄養士 契約社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給182,500〜196,500円 ≪基本給≫ 168,500〜182,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 資格手当:2,000円 改善手当:3,000円 特別改善手当:4,000円 ベースアップ手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：栄養士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 西脇市駅か

仕事内容特別養護老人ホームでの管理栄養士業務全般 調理業務(利用者80名分) 食材の仕入れ 献立作成 利用者の栄養マネージメント 管理栄養士の補助的な業務 地域での栄養セミナー等の計画 など

仕事内容■会社名 兵庫県西脇市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職/兵庫県西脇市/正社員/年収3300000円~!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職 ■仕事内容 【仕事内容】■食事・入浴・排泄等の介護業務全般■働きやすい環境を整えています■マンツーマンで指導を行うので、無資格の方も働きながら資格取得が目指せます。 ■給与 年収3300000円~ ■給与備考 年収334万円～408万円程度(諸手当込み)月収20万円～24万円程度(諸手当込み) ■勤務地 兵庫県

勤務時間（1）08:00～17:00

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般のお仕事です 【給与詳細】 月給：201,000円～253,000円 基本給：162,500円～201,000円 経験による 改善手当：25,000円～30,000円 特別改善手当：8,500円～17,000円 改善補助手当：5,000円 夜勤手当：6,500円～7,000円/回 賞与：年2回（前年度実績2.8ヶ月分） 交通費支給：上限12,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エクセレントジョブ 提供元：JOBOLE

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：15時15分〜19時15分 就業時間３：12時45分〜14時45分 就業時間に関する特記事項：土曜日は（１）のみ 週１日からでもＯＫ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始等休診日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■会社名 兵庫県西脇市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/兵庫県西脇市/正社員/月給200600円~!! ■コメント 年休124日☆賞与あり。ご利用者様を温かい気持ちで接して下さる方をお待ちしてます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 身体介護 生活援助 介護業務全般 ■給与 月給200600円~ ■給与備考 月給200,600円～ ※月給に処遇改善手当、夜勤5回含む 早出遅出手当 昇給あり年1回 賞与あり年2回 ※介護職員処遇改善手当は賞与で支給（35,000円／月） 通勤手当 試用期間3ヶ月

仕事内容【西脇市◆正社員◆特別養護老人ホームでの介護のお仕事】 ◆特別養護老人ホームでの介護のお仕事◆入居者さまに対する食事介助・排せつ介助・入浴介助・口腔ケア・清掃下膳・レクリエーション、など生活のお手伝いなどをお願いします 職種：介護職 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しく

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） レクリエーションや趣味活動のサポート 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など 【給与詳細】 【給料】 月給：234,400円～ ※諸手当込み 【諸手当】 基本給：164,400円～214,220円 処遇改善手当：15,000円 特定処遇改善手当：10,000円～20,000円 処遇改善手当③：9,000円 資格手当：0円～13,000円 夜勤手当：36,000円（9,000円×4回分） 【別途支給手当】 通勤手当（上限20,000円） 【昇給・賞与】 昇給

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 兵庫県西脇市に位置する特別養護老人ホームでの介護職求人です。 ＜利用可能な託児所あり＞託児所があるので子育て中の方も安心して働いていただけます。 ＜ワークライフバランス◎＞月平均5時間と残業少なめ＆年間休日120日！仕事とプライベートの両立もしやすいです。 ＜その方らしく暮らすサポート＞入居者様が「自分らしく暮らす」ことができるよう、レクレーションやアクティビティにも注力しながらケアを実施されています。 ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容

仕事内容介護職・ヘルパーの契約社員求人！新たな介護の道を始めてみませんか？利用者さまに対する心のこもったサービスの提供を目指します！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給201,000〜253,000円 ≪基本給≫ 162,500〜201,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 処遇改善手当:25,000〜30,000円 特別改善手当:8,500〜17,000円 改善補助手当:5,000円 夜勤手当:6,50

仕事内容【仕事内容】 兵庫県西脇市で地域に根差した特別養護老人ホーム、社会福祉法人正峰会特別養護老人ホームコモエスタにしわきでの正看護師募集です。2016年5月の開設以来、地域住民の皆様の暮らしを支える温かいケアを提供しています。 ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい穏やかな日々を送っていただけるよう、きめ細やかな看護ケアが求められます。バイタルチェックや服薬管理といった基本的な業務はもちろん、健康状態の変化にいち早く気づき、利用者様やご家族に安心をお届けすることが大切なお仕事です。 経験豊富な先輩看護師が丁寧に指導しますので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心してご応募ください

勤務時間シフトは自由です。自己申告制となります。 ★シフト例 16:00~翌10:00 17:00~翌9:00 17:00~翌10:00 (各休憩2h) ※1ヶ月単位の変形労働時間制です ※有資格者のみ (無資格・未経験の方は夜勤不可)

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） レクリエーションや趣味活動のサポート 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃など 【給与詳細】 【給料】 月給：197,400円～ ※諸手当込み 【諸手当】 基本給：144,400円～183,000 処遇改善手当：25,000円 夜勤手当：28,000円（7,000円×月4回） 【別途支給手当】 通勤手当（上限20,000円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回/3.6ヶ月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションや行事 【その他業務】 看取り対応:あり 【給与詳細】 給与 月給 227,000円〜288,000円 【月給】227,000円-288,000円 ［内訳］ 基本給：162,500円-201,000円 改善手当：25,000円-30,000円 特別改善手当：8,500円-17,000円 改善補助手当：5,000円 夜勤手当：26,000円-35,000円（6,500円-7,000円/回・月4-5回程度） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容 ・施設ケアマネジャーとして、ご利用者の生活の支援を行います。 ・主にケアプランの作成、評価、ご家族との連絡、職員間の連携などになります。 ・ご利用者は１５０名、ケアマネジャー４名で担当制を取っています。 ・専門性の高い仕事ですが、初めての方でも指導者がついて行いますので安心して仕事ができます。 「変更範囲：法人内の他事業所での介護支援専門員業務」 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、