企業主導型保育 保育士 - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～19:30の間の8時間程度 休憩: 60分 休憩:法人規定による ・時間外勤務:あり 月平均2時間

仕事内容【この求人のポイント】 秋田県羽後牛島駅より14分、定員60名の認可保育園で、月平均2時間程度の残業という働きやすさが実現します。特業手当月額9,560～10,772円、職務手当、通勤手当月額5,000円まで、各種手当で経済面をしっかりサポートします。 【賞与の充実で年収安定】 年3回の賞与、前年度実績2.4ヶ月分という手厚い賞与体系で、年間収入が明確。定員60名という小ぶりな園だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添える保育環境があります。日祝のほか、シフト制で平日休みも確保でき、年間休日は120日。月平均2時間程度の時間外勤務なので、心身ともに無理のない働き方です。 雇用保険、労災保険、

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 7:30～19:00の間のシフト制 ＜休日・休暇＞ ◆完全週休二日制（年間休日121日以上） 日曜、祝日他 ※土曜日出勤の際は平日に振替 ◆休暇制度 年次有給休暇/夏期休暇/結婚休暇/忌引休暇/生理休暇/産前産後休暇（産休） 子の看護休暇/介護休暇 等

仕事内容【仕事内容】 企業内保育室の保育士\n 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

勤務時間交代制（シフト制） （1）13：30～17：30 休憩なし （2）土曜・学校の長期休み期間中 9：00～17：00 休憩60分 または8：30～17：00の間の6時間程度 休憩60分 時間外勤務 月3時間未満 所定労働日数 週3回～5回（労働日数は相談可） ※就労時間・休憩時間はシフトによる。（週の所定労働時間は30時間未満。ご希望に応じて30時間以上可）

仕事内容週3日～5日・残業ほぼなし◎昇給・賞与あり♪研修受講費補助あり☆資格や経験を活かし、保育士として活躍しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 障害のある児童に放課後や学校がお休みの日において活動の場の提供や余暇活動の提供。 ・子供たちの活動の準備・支援。計画に沿った個別支援の提供。 ・児童の送迎（普通車・軽自動車・AT車を運転） ・レクリエーション活動の計画・提供 ※職員は20代～60代まで幅広く活躍しております。 ※一日の利用定員は１０名 ※雇用期間の定め無し 資格: ※保育士としての実務経験必須 勤務時間: 交代制（シフト制） （1）13：30～17：30 休憩なし （2）土曜・

仕事内容【この求人のポイント】 子どもの成長は、保育者にとって最高のご褒美です。毎日の関わりの中で、子どもたちの変化や成長を間近で見守ることができる仕事。その過程で、自分自身の保育スキルも着実に磨かれていきます。この環境なら、あなたの力を最大限に発揮できます。 【安心して続けられる職場環境】 この園では、子どもたちの個性を大切にしながら、段階的な成長をサポートするカリキュラムが実践されています。一人一人の発達に寄り添う関わりの中で、子どもの心身の発育が確実に進んでいく様子を目撃できます。その過程で、自分自身の保育者としての視点も確実に広がり、深くなっていくのです。 日々の保育の中で新しい発見があり、

仕事内容施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・送迎 ・保護者対応等 変更範囲：変更なし

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】保育士募集 (オンライン面接) 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 児童(3歳～18歳)の生活支援(生活一般・介助は伴いません)、学習支援をしていただきます。 休日のレクリエーションなど自分の特技を活かすことができます。 【給与】 月給150,000円〜185,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり150,000円〜185,000円 【給与補足】 福祉系の業務経験のある方はもちろんですが、一般企業での業務経験のある方もその経験を考慮した給与となります。詳しくはご相談ください。 ◇その他手当など 昇給あり 賞与あり 通勤手当：上限21,700

勤務時間06:50 ～ 19:00 の間 6時間以上 シフト制 休憩時間：60分

仕事内容保育士/派遣/高時給1,200円～/残業原則なし/週休二日制/マイカー通勤OK＆交通費支給/弊社派遣スタッフ活躍中 定員120名の活気あふれる認定こども園 子どもたちの笑顔に囲まれながら、 楽しくお仕事ができる環境です 弊社派遣スタッフも活躍中の職場です お仕事内容は、 各クラスでの活動補助や見守り 給食・おやつの配膳や食事のサポート おむつ替えや着替えなどの生活援助 お昼寝の準備や午睡時の見守り 行事の準備や保育室の整理整頓など 時給1,200円～の高時給スタート 週休二日制でプライベートも充実 残業は原則ありませんので、 仕事終わりの予定も立てや

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＜シフトパターン＞６：４５～１２：４５、１２：００～１７：０ ０、１５：００～２０：００ ＊休日専従の募集 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで可能 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜入社祝い金あり！３万円！＞ 休日専従の保育士さん募集★元気いっぱい、ぬくもりのある保育園 です！ 急なお休み等、職員みんなで協力し合うチーム力が魅力♪ ＜仕事内容＞ 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育 室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応など を担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっ かり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で 、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容■メインキャッチ 保育士／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／正社員／マイカー通勤OK／駐車場完備／昇給・賞与あり／午後からの勤務できます★ 【jb612219】 ■コメント 保育士／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／正社員／マイカー通勤OK／駐車場完備／昇給・賞与あり／午後からの勤務できます★ 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 or 児童指導員任用資格 【活かせるスキル】 高卒以上 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 or 児童指導員任用資格 【職務内容】 ★・‥……‥・★★・‥……‥・★ 放課後等デ

勤務時間07:00 ～ 19:00 の間 4時間以上 交代制

仕事内容看護師/パート/少人数保育園/昇給あり/扶養内ご相談OK/正社員登用あり/勤務日数・時間数相談可能 定員19名の小規模な企業主導型保育園です 一人ひとりの成長や変化に じっくりと向き合える環境ですよ 看護師として園を支えてみませんか お仕事内容は、 園児の健康管理 日常のケガの対応や投薬の補助 0歳～5歳児の保育補助業務 書類作成や付随する業務 （分担して負担軽減に取り組んでいます） 勤務日数や時間数は相談可能です 扶養内での勤務も柔軟に対応します ライフイベントに合わせた働き方を 大切にしながら長く活躍できますよ 正社員登用制度が整っています

仕事内容【この求人のポイント】 定員55名の認定こども園で、落ち着いた保育環境を実現しています。複数の勤務時間帯を用意しており、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 子どもたちとしっかり向き合える職場環境を整えることが、私たちの最優先です。朝6時45分から夜19時までの複数シフトパターンがあるため、自分のペースを保ちながら保育業務に専念できます。月5時間程度の時間外勤務に抑えられており、書類作業も効率化されています。 【柔軟なシフト体制で自分らしく働く】 家庭的な雰囲気を大切にしながら、子どもの成長を丁寧にサポートします。職員同士の連携を重視し、一人の負担が集中しない体制を作っていま

仕事内容◎発達に心配のあるお子様や障がいを持ったお子様に対し、日常 生活における基本的な動作の指導、集団生活への適応訓練など を通して、成長の支援を行います。 ＊送迎は主に大仙市や仙北市になります。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間7:00～19:00の間の4時間以上

仕事内容【この求人のポイント】 ■安定基盤の大手法人で安心の働き方 ■マイカー通勤可能で毎日の通勤も快適 ■広々とした芝生園庭で子どもと成長 ■日祝休み！プライベートも大切にできる ー【子どもたちの笑顔を育む、温かい保育園】 ナーサリーふじは、子どもたちが毎日を笑顔で過ごせるよう、温かい環境づくりを大切にしています。広々とした芝生の園庭では、子どもたちがのびのびと体を動かし、自然の中で豊かな感性を育んでいます。一人ひとりの個性を尊重し、成長をじっくりと見守る保育を実践。子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切にし、主体性を育むサポートをしています。地域に根ざした保育で、保護者の方々とも連携を

仕事内容【この求人のポイント】 この学童は、スタッフに教員免許を持つ者がいるという強み。家庭学習には、その教員が自ら作ったテキストを使い、基礎学力の定着をサポート。宿題の丸つけにとどまらず、学習つまずきの本質を理解した指導ができるからこそ、子どもたちが学習に前向きになります。一方、学習後の遊びはのびのびと。月数回の英語教室（ECC講師による）では、ゲームやリズム活動を通じて、楽しく英語に触れさせる。学習と遊びのメリハリが、子どもたちの心身の発達を促進しています。 どの学年の子どもも、来所後はまず家庭学習。その習慣が定着しているからこそ、その後の時間は本気の遊びに充てられます。年上のお兄さんお姉さんが

仕事内容認定こども園にて、 正社員の保育教諭として勤務していただきます☆彡 主な業務は、担任の先生の補助です。 クラス運営のサポートや、 子どもたちの見守り、 遊びや生活面の援助を行っていただきます♪ 日々の活動準備や片付け、 簡単な記録業務なども担当していただきます。 担任が中心となって進めるため、 連携を取りながら安心して業務に取り組める環境です◎ 残業は月平均2時間程度と少なめで、 メリハリをつけて働くことができます！ 子どもたち一人ひとりに寄り添い、 成長を支える保育を行っていただくお仕事です☆ ★★☆★★☆お問い合わせ★★☆★★☆ 担当：三上（みかみ） ご質問やご相談などありま

仕事内容【アピールポイント】 ＜療育★経験者歓迎＞週休2日制◇マイカー通勤OK◇資格と経験を活かして新たな分野でスキルアップしたい方におススメです♪ 【仕事内容】 ●療育機関において、一人ひとりの個別支援計画書に元づいた療育と子どもの年齢に応じた生活全般にわたる療育等行っていただきます。社用車で学校へ迎えの業務（軽、ワンボックス）もあります立ち上げにも関わっていただきますので、保育士としてのご経験のある方を歓迎します駐車場完備でマイカー通勤OK☆天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ 【給与】 月給170,000円〜250,000円 【月給】17万円～21万5,000円＜内訳＞基本給：1

仕事内容【この求人のポイント】 保育園で働く誰もが感じる違和感。「昇給します」と言われても、実際には数百円、数千円。5年働いても大きく変わらない園がほとんどです。くれよんハウスは違います。毎月の昇給を制度として実行し、成長が給与に反映される環境を整えています。 【毎月2,500円の昇給が積み重なる理由】 くれよんハウスの昇給は月2,500円。1年で30,000円、5年で150,000円の昇給幅が明記されている職場です。この仕組みが成立するのは、園長と保育士の信頼関係が厚いから。入職時の給与は控えめですが、長く働く保育士への評価姿勢が組織に浸透しているのです。また、残業は月平均2時間に抑制されており、

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分又は13時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：平日は、１３：００から１８：３０までですが、学校がお休みの時 は、７：００から１８：３０までの間の４～６時間程度です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 祝日がある週は、土曜日の出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学童保育サービスの提供、放課後児童指導員の補助業務に従事して いただきます。 ・その他付随する業務（学校までの送迎、施設内清掃） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊託児所の利用状況によって、就業時間が多少変更になることがあ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ・年末年始 ※勤務表による ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○シェアオフィス内にある一時預かり託児所の保育士・子育て支援 員の募集です。 ・授乳、オムツ交換、離乳食等の介助 ・その他付随する業務 ＊お預かりするお子様は生後６ヶ月からの未就学児まで。 ※一時預かりなので、保育がない日もあります。 その時間はシェアオフィスの受付や総務の補助業務をしていただ きます。（タイムカード管理、売上げ管理等） 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ・ママさん保育士にオススメ！子育てに理解のある職場環境☆ ・やりがいバッチリ☆昇給&賞与ありです！ ・入社半年後に正社員登用のチャンス♪ ・定員28名＊家庭的でみんなで協力し合っている保育園です◎ 【タイトル】 こどものいえ保育園 【仕事内容】 0～6歳児の保育業務全般 ・遊びを通じて心身のすこやかな発達のサポート ・保護者に対する報告、子育てに対するアドバイスなどのサポート ・その他保育関係に関する業務、月案、週案の作成など 【定年制あり：一律60歳/再雇用あり：65歳まで】 【試用期間6ヶ月あり：労働条件変更なし】 【正社員の登用の可能性あり：6ヶ月後の面