ハローワーク 送迎 - 鳥取県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分又は〜の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊利用者の状況、曜日によって就業時間は変動します。 ※朝のお迎え業務は必須となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 有給休暇は法定どおり付与します。

仕事内容○送迎業務 送迎時の介助 利用者様の家族への対応 現在の送迎範囲の最遠地は青谷です。 ※送迎に使用する社用車は、パレット、アトレー、セレナ、ノア 運転に自信がない方が使用する社用車については 相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日については相談可 ＊有給休暇は法定通り付与します

仕事内容■看護小規模多機能型居宅介護施設 ナーシングホームかけはしの 送迎スタッフを募集します。 【業務内容】利用者宅と施設間の送迎業務（朝のみ） ・車両は福祉車両（キャラバン等）を使用 ・車両点検、車両清掃、送迎時の介助等 ・施設内雑務（清掃等） ＊送迎業務は看護・介護スタッフと２～３名体制で行います。 ＊兼業（Ｗワーク）可 看護小規模多機能型居宅介護とは「訪問看護・訪問介護・通い・泊 まり」の４つのサービスからなる事業所です。（登録定員２９名） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時10分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お仕事内容 ・管理車両の運行 ・職員さんの送迎 など ＊雇用開始年月日：令和８年３月下旬（予定） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 就業時間２：17時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：夏休み期間中等は８：３０～１０：００、１６：３０～１８：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後等デイサービスにおいて、障がいのある児童・生徒の 学校から当教室まで、当教室からご家庭までの送迎を行っていた だきます。 ・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます。 ＊定員１０名 ＊免許をお持ちの方には児童の自宅・学校と施設の間の送迎を お願いします。 送迎には社用車（ＡＴ）を使用します。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：就業曜日・・・月～土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社休業日・年末年始・夏季休暇・ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マイクロバスで行う工場従業員様の出勤・退勤時の送迎業務です。 鳥取市面影にある指定駐車場と鳥取市用瀬町樟原にある工場を往復 して、従業員の方の送迎を行って頂きます。 途中に寄るところも無く、毎日決まったルートを走るため道を覚え るのが苦手な方でも安心です。 中高年・６０代シニアの方々も多数活躍中。ダブルワーク（副業） の方も歓迎です！ 「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：２０時間以上３０時間未満 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夏季、年末年始 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・事業所または施設外就労先にて利用者様の職業指導、生活支援を 行います。 ・日中の生活に関わる支援及び作業支援 ・関係機関対応 ・支援計画作成 ・利用者記録作成 ・軽作業 ・送迎業務 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜18時30分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：いずれかのみ可 （１）（２）勤務（１）（３）勤務のシフト相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊リハビリテーション強化型デイサービスＥｓｏｌａ又は共生型デ イサービスＧｏｔｔｃｈａにて送迎運転手、庶務事務員として働い ていただきます。５人乗り～１０人乗りのＡＴ車を使用します。 通所される方（高齢者、障がい者、障がい児）を乗せて、ご自宅ま たは施設から事業所間の送迎（朝、夕）、移動時の介助（車いすの 介助、付き添い等）、庶務（主に車両関係）が主な仕事内容です。 ※勤務日数、時間については相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障害者の方の就労をサポート、簡単な面談等 ◯書類作成 パソコンを使ったデータ入力 ＊送迎業務あり 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分又は16時00分〜17時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ＊週６日勤務していただく場合もございます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容朝・夕の送迎 朝はマイクロバスで関金から市内を経由してボン・シャンスまで迎 えをします。 夕はマイクロバスかワゴン車で市内や三朝又は関金方面の送りをし ます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：14時45分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊水曜日木曜日出勤必須 ＊年末年始（１２／３１～１／３） ＊盆（８／１３～１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※デイサービスの利用者の送迎業務 ※朝の迎えを８時００分～１０時００分の間と 午後の送りを１４時４５分～１６時１５分の間を １日２回出勤（※勤務形態は相談可） ※送迎後車内の清掃 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：忙繁期等、変形労働時間による残業あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定通り付与

仕事内容○運転業務（送迎・スクールバス）等 ※月曜日～金曜日 朝、夕方 ３～４時間 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は法定通り付与

仕事内容・介護を要する高齢者のデイサービスの送迎運転を行う仕事です。 単に 運転をするだけでなく、乗降の際の見守り支援なども担当します 。 ハイエースなどの福祉車両を運転することがあります。 ・未経験の方も歓迎です。必要な技術が習得できるよう、丁寧にお 伝え します。 ・見学は随時受け付けていますので、お問い合わせください 変更範囲：変更なし

仕事内容○福祉サービス事業所での 障がい児対象の放課後児童デイサービス ・学校からの送迎 ・ＡＤＬ支援（日常生活訓練） ・レクリエーション ・社会適応訓練 ○就労業務 ・軽作業 ・施設外就労 ・送迎業務・納品業務 急 募 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分又は15時00分〜18時30分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：7時30分〜9時30分 就業時間３：7時30分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：４）１２：３０～１５：００ ５）１３：００～１５：００ ６） １３：３０～１６：００ ※１）～３）のいずれかと４）、５）、６）のいずれかの組み合わ せで午前・午後ローテーション勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他交替制

仕事内容透析患者さんの送迎業務（東伯サテライト） 【送迎方法】 ・普通または軽自動車で独歩または車椅子の患者さんを１～４人ず つ送迎します。 交代勤務（５名体制）のため、週３～４日間程度の勤務となります 。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○鳥取市母子生活支援施設つくしにおける少年指導員業務。 ・学習支援、送迎、乳幼児の預かり保育、各関係機関との連携等 ＊施設世帯数 ２０世帯 変更の範囲：保育業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 会社カレンダーの年間休日をシフト制にしてお願いしてます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者支援の保護猫カフェ（就労継続支援Ｂ型事業所） 店内業務。 ・動物の体調管理 ・飼育全般（動物病院の送迎など） ・店内清掃 ・お客様への説明やドリンク提供、レジ業務 ・就労継続支援Ｂ型の利用者さんへの職業支援あり ・送迎業務 など （未経験歓迎、丁寧にお伝えします） ※仕事は主に動物と障がい者支援がメインでのお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの勤務 ＊４～６時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日は相談に応じて決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○主に送迎、入浴介助、排泄介助、食事介助、運動補助 等 ○記録等（パソコンでの入力業務） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は7時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊労働時間、就業時間、出勤日数はご相談ください。 ＊勤務時間帯はシフトにより変動いたします。 ＊週３日～週５日勤務可能（ご相談ください。） ★どんな働き方がご希望か、まずはお聞かせください★ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：設備故障、苦情、運用方法、制度変更、システム改修、自然災害、 予見不可能な集客増加への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより決定いたします。 月ごとに希望のお休みを確認しシフトを作成いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆お客様の送迎◆ホテル～伯耆町内の所定の場所へお客様のご到着 ご出発時間に合わせて送迎を行っていただきます。 ◆スタッフ送迎◆ホテル～伯耆町内、米子市内の所定の場所へ スタッフの出勤、退勤に合わせて送迎を行っていただきます ◆パブリック清掃◆送迎の時間の合間に、ホテル共用部（大浴場、 トイレ、ロビーなど）の清掃や駐車場清掃を行っていただきます ＊雇用期間：３カ月契約・原則更新 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時25分〜8時20分 就業時間２：15時30分〜16時50分 就業時間３：17時35分〜19時25分 就業時間に関する特記事項：１＋２または１＋３などの組み合わせになります。 組合わせは、運行コースによります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務逼迫、人員不足、季節的な繁忙があった場合 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 勤務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容八頭町内の小・中学校の登下校送迎です。 毎日決まったコース・決まった時間の運行になりますので、登下校 以外の時間帯は自由に利用できます。一度自宅に帰って家事をした り、用事を済ませたり、個人の趣味の時間に充てることもできます ！ 変更範囲：変更なし