サービス ハローワーク - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：20時30分〜22時00分又は7時00分〜12時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５時間未満 週１日～勤務できる方を募集 土曜日の夜のみ２０：３０～２２：００まで出来る方も募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：18時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１８０分（仮眠時間） 翌朝９：００までの勤務となります（時間外勤務４時間あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：25時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊当社は、総合ビルメンテナンス業務全般になります。 ＊福祉関連施設の常駐設備管理のお仕事です。 ＊建物、施設等の空調設備、電気設備、消防設備等及び保守点検・ 修理等。 ＊応募にあたっては、普通自動車免許以外の資格は問いません。ま た、異業種から転職の方も歓迎します。 ＊消防設備工、ボイラー整備士、電気工事士、ビル設備管理技士、 危険物等の有資格者は活かすことが出来ます。 【業務内容の変更範囲】全ての業務への配置転換の可能性有

仕事内容障がい者デイサービスでの日常生活上の介護・看護を行います。 バイタルチェック、入浴支援、経管栄養、注入、服薬管理、吸引等 を訓練を受けた介護職員と共に行います。 ・利用者 ２５人 変更範囲：無し

仕事内容フロント業務として、下記の内容を担当して頂きます。 〇フロントシステム・サイトコントロール使用可能な方 ・電話対応、宿泊予約の受け付け ・チェックイン、チェックアウト時の接客と清算 ・インターネット管理・営業 ・商品企画 その他付随する業務 ・ＳＮＳ発信・管理業務 ・お客様の送迎業務 〇ホテル全般業務 ○入社後１ヶ月程度、他部署にての研修有り 変更範囲：無し

仕事内容「なないろくれよんデイルーム」でのサービス管理責任者業務を担 当していただきます。 ＊利用者の支援全般 個別支援計画書やアセスメントシートの作成 ・関係機関への申請や連絡調整を行います。 ＊利用者様ご家族様に対する説明、ヒヤリング・実施状況のモニタ リング ・利用者：２５人 スタッフ：９名程度 ・運転免許を持つ方であれば、送迎業務も行っていただく事もあり ます。 ＊ヘルパー２級あれば尚可（資格無くても歓迎） 変更範囲：無し

仕事内容・利用者の就労支援、指導 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との調整 ・現場の支援業務 ・付随業務全般 ＊変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 曜日での休みが固定されているので、予定が立てやすいです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）選択可。 両方でも可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休みを考慮したシフト表を作成しあます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【路上等におけるロードサービス業務】 ・バッテリー上がりやキー閉じこみ、エンジントラブルなど、お客 様のさまざまなトラブルに対応します。 ・クルマの故障や事故・トラブルの現場に急行し、救援するのが仕 事です。 ・地震や台風などの被災地でも活動しています。 ※自動車ユーザーに「いつでもどこでも、困った時には助けてくれ る」という安心感を提供し続けています。 ※ＪＡＦのロードサービスは困っている人を直接助けられる「やり がいのある仕事」です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊ 就業時間１：と２で１日の就業時間になります。 ＊お客様の利用状況により各就業時間内で各１時間以上、１日最大 ５時間以内の勤務となります。 ＊週１回、日中１時間程度の送迎業務があることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日営業（勤務）、希望により休暇とれます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：※応相談 ※休憩時間は就業時間に応じます ※土日祝日のみ可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※いずれか勤務できる方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３）夏期休暇（８／１３、１４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：※上記時間帯の４．５時間の就労となります。時間帯については相 談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス（通所介護・利用者定員８８名）の介護業務及び付随 する業務を行います。 ・排泄、入浴、機能訓練、見守り、記録等の業務。 ・送迎業務等（車種は主にセレナやステップワゴンクラスの車両） ＡＴ車 変更範囲：変更無し

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容リハビリに特化した自立支援型デイサービスでのお仕事です。 主な業務は、利用者様の日常生活をサポートします。 具体的には、機能訓練のサポートや、食事、排泄、入浴の支援を行 います。さらに、身体機能の障がいや認知症を抱える方々へのケア を、看護師やセラピストなど多職種のチームと連携して進めていき ます。 送迎業務もございますが、しっかりとした研修期間があるので安心 ！ 利用者様の笑顔と自立をサポートするやりがいのあるお仕事です！ 土日は休日なのでご家庭の予定も立てやすいです！ 変更範囲：無し

仕事内容相談支援事業所における専門相談業務を行なう。 １．障がい者、障がい児の生活相談 ２．サービス利用計画の作成業務 ３．担当者会議の開催 ４．公費請求業務 変更範囲：無し

仕事内容■宿泊施設：接客（フロント受付・精算・案内）、客室清掃等 ■レジャー施設：接客（フロント受付・案内・プール監視等）、館内清掃等 ■ホテル料飲：ホテル会食場・ホールでの接客（飲食提供等）、会場設営等 ■パーク料飲：レジャー施設内レストラン等での接客（飲食提供・販売等） ■商品販売：ホテル・レジャー施設での売店接客（レジ・発注・陳列・売場づ くり等） ■ゴルフ場：フロント・レストラン等での接客（受付・飲食提供・ポーター等 ） 変更範囲：会社の定める業務