ハローワーク 福祉 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容◎社会福祉協議会の全般業務 法人運営事業、地域福祉事業、相談支援事業、介護保険事業 障がい福祉サービス事業に関する業務 （変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容福祉用具のレンタル・販売・住宅改修等 ・ご利用者様やケアマネージャー様等のご依頼から福祉用具のアド バイスや搬入、搬出、メンテナンス等 ・上記に付随する利用計画書等の書類の作成（ＰＣ、ｉＰａｄ） ※業務は社有車を使用 ※入社後会社の費用負担で福祉用具専門相談員の資格取得 ※最初は先輩社員に同行して仕事を覚えていただきます 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝は休日、その他基本的には週３日勤務になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保健福祉センター内の設備点検、メンテナンス業務を行って いただきます。 ＊高収入可 ＊資格者優遇 ＊シニア歓迎 ＊勤務日数応相談 ・防災設備、空調、給排水、ボイラーの点検及び記録 ・簡単な備品補充、交換等（大規模のものは外注対応） ・若干の電話対応（１日数件程度） ※業務の変更範囲：変更なし ［トライアル雇用併用求人］

仕事内容◎定款に定める福祉事業全般 ・地域福祉事業 ・福祉サービス利用援助事業 ・自立相談支援事業 ・相談支援事業 ・特定相談支援事業 ・法人運営に関する事務全般等 ※雇用開始予定日：令和８年４月１日 （変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容法人運営に関する事務、社会福祉事業等の企画・実施、高齢者・障害者等の相 談援助、介護サービス事業所運営等の法人が行う業務全般 変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容ご利用者様のお宅や取引先の介護ショップ様に、介護用ベッド や車いすなどの福祉用具をお届け／回収するお仕事です。 配送がメインですが、所内の様々なお仕事のフォローにも 入って頂くマルチプレイヤーです。 ＊社外：福祉用具の配送・組み立てや簡単な取り扱い説明 ＊社内：配送スケジュールの作成や簡単な事務作業 倉庫内の入出荷など様々な職種の方と連携を取り、拠点運営の 潤滑油となるやりがいのあるお仕事です。 未経験の方でも時間をかけて習得して頂きますのでご安心くだ さい。 パラマウントケアサービスとしても、新たな役割を担って頂く ポジションの募集となります。【変更範囲：変更無し】

仕事内容○東洋学園事務センターにおいて、下記業務をお願いします。 ・総務 ・労務 ・経理 ・庶務 ・出納業務 ＊採用後は新人研修や、先輩からのコーチングによるＯＪＴ研修も あり安心して働くことができます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容総務、経理事務全般を行っていただきます。 ・勤怠管理 ・備品管理 ・行政書類作成 ・岡山本部との連絡業務 ・その他付随する業務 「業務変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容福島市内の「放課後等デイサービス」において、小学生から中学生 までの発達が気になるお子様を対象に、発達支援・家族支援・地域 支援を行い、生活能力の向上や社会性を身につけるための訓練等を 行っていただきます。 主にＴＥＡＣＣＨプログラムの手法を取り入れながら、一人ひとり の子どもの特性を理解して、得意な分野を生かしながら成長への支 援ができるように療育しています。 子どもたちの送迎もありますが、法人の所有する軽自動車または普 通乗用車を使用します。 変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間又は7時30分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：・１回の勤務時間は３時間程度 ・週３回程度の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容法人事務局内の田村事務センターにおいて下記業務をお願いします ・総務 ・労務 ・経理 ・庶務 ・出納 ＊採用後は新人研修や、先輩からのコーチングによるＯＪＴ研修も あり安心して働くことができます （変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：10時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：＊時間外勤務が常態化することはありません。 ＊（１）通常 （２）イベント 等開催の場合 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間 ９：００から１６：００までのご勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容仕事の内容 ○庶務全般に関する業務 〇パソコン（エクセル・ワード）による資料等作成 〇施設内外の保守管理 〇経理関係等の事務 〇利用者の送迎 「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：13時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：又はの就業時間は、土曜日や小学校長期休業中は変則的になる可能 があります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる。年末年始休業１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当事業団が運営する老人デイサービスセンターにおいて、生活相談 業務や連絡調整、介護業務などを行います。 障がい者施設への異動のほか、総合職として、経理、給付請求、契 約などの事務や相談支援業務を行うことがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容当法人が運営している高齢者福祉施設において、生活相談員として 入居者様やご家族、入居を希望されている方の相談対応、関係各所 との連携・調整、地域との連携、利用料の請求などを行います。 【将来有望な生活相談員となるために、求めること！】 生活相談員は、施設の窓口だけではなく関係各所との連携調整役を 担う、施設の要です。施設全体を知っていただくため、また適性を 判断するため、最低でも１年は介護職員として勤務し経験を積んで 頂きます。※介護職員としての勤務期間は介護職員の処遇に準じます。 ※変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらかを希望でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外はシフトでのお休みとなります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日