ハローワーク 年金 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうち本市が指定する１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容・保険年金担当窓口業務 ・裁定請求等年金相談業務及び国民年金諸届出受理・審査等 ・帳票の作成やデータ入力 ・年金事務所との連携調整 ・定例的な照会に対する回答 ・その他国民年金事業の円滑な運営を推進するために必要な業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●人間ドック・がん検診などの各種健診の電話予約受付や端末入力 ●問診票等の準備と発送 ●施設検診や車検診での受付業務及び受診者対応 ●健診結果発送業務 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容健康診断の予約・手配 受診者の受付・案内（施設内・出張健診） 健康診断の結果作成・送付 渉外（新たな得意先の開拓） 医療事務 経理事務 など ※配属部署によって異なります 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜15時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：7時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）休憩時間６０分 （３）休憩時間０分 ・週４０時間内の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇校内清掃、植栽管理 ◇行事に伴う設営、後始末 ◇施設・設備の修理・造作 ◇体力を要するお仕事です。 ◇電気、植栽工事経験者歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日・日曜日・国民の祝日に関する法律に規定する休日 及び月曜日から金曜日のうち本市が指定する１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容・保険年金担当窓口・電話応対業務 ・裁定請求等年金相談業務及び国民年金諸届出受理審査等 ・帳票の作成やデータ入力 ・年金事務所との連携調整 ・定例的な照会に対する回答 ・その他国民年金事業の円滑な運営を推進するために必要な業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容健康保険業務に関する事務 ◎採用は令和８年２月１日からを希望（採用時期は応相談） 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者さんの支援 利用者さんの体調確認、出迎え・見守り 個別支援計画に基づいた 支援 日常生活スキルの指導、作業の指導・補助・支援 行動観察・記録 軽作業の指導、作業工程の管理 納期管理・品質チェック 作業内容の改善提案 作業の安全管理 送迎業務 送迎車の運転、利用者の自宅、事業所間の送迎 ＊仕事内容変更範囲：変更なし

仕事内容■相続手続： 税理士法人と密に連携し、今ニーズの高い相続業務を代行 ■会社設立： 商業登記定款の作成・認証、設立関係書類を作成 ■建設業： 建設業許可に関する新規申請、経営事項審査をサポート ＊その他、ビザ等幅広い案件を、先輩のサポートのもとで経験して いくことができます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：12時15分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他大阪市こころの健康センター精神保健医療担当課長が 指定する休日、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ひきこもり相談を専用電話で受け付け、相談者に対して適切な助言 を行うとともに、 必要に応じて来所相談や訪問相談の案内、並びに医療・保健・福祉 ・教育・労働等の適切な関係機関の案内を行う。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容社内における総務労務業務全般をお任せします。 主な業務は、職員の勤怠管理や入社退社手続き、給与・年末調整の チェック、健康診断やストレスチェックの手配と、来客対応・電話 対応です。 同じ業務を担当するメンバーは現在３名で、来客の頻度は１日２回 程です。 その他 ・顧問社労士とのやりとり ・社内規定の見直しと改定／人事考課補助業務 ・備品の発注と管理／郵便物の仕分け などもお願いいたします。 （※給与・年末調整計算は外注） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当社の業務課において、受発注入力や在庫管理などの事務業務全般 をお任せいたします。社内システムやオフィスソフトを使用しての 単純作業もあり、正確さとスピードもが求められるほか、状況に応 じて臨機応変な対応力が求められます。 主な業務内容 ・受発注業務 ・在庫管理 ・請求書発行 ・上記業務に関連した各種調整業務 ・電話、荷受け、来客応対 【変更範囲：会社の定める業務】 急募

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

仕事内容【ハローワーク梅田 障害者ミニ面接会】【完全予約制】 日時：令和８年２月５日（木）１０：００～１６：４０ 場所：ハローワーク梅田 専門援助部門 【仕事内容】 弊社警備グループ内の一般事務・ＰＣでの入力作業 ・交通費精算 ・備品・制服の発注管理 ・郵便物・配布物対応 ・勤務表・日報の印刷 ・売上・仕入確認表の作成 等 ・その他 【変更の範囲：当社の定める範囲】

仕事内容〈主な業務〉 ・工業用ミシンによる衣服サンプル縫製（丸縫い） ・メンズ、レディース、子供服のフルアイテム作成 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容執行役員専用の運転手業務です。 ・デスクワーク有 ・年齢問わず大歓迎 ・車持ち込み出来る方 ・ノート型パソコン持ち込みできる方 ・３ナンバー４ドア比較的新しい車お持ちの方 尚、車を購入して入社される方は、支払い等当社一部負担等応相談 急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜17時45分 就業時間２：11時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：・木曜・金曜は（２）での勤務があります。 ・上記の時間帯で日曜日を含み週４～５日程度勤務出来る方 ※勤務日数相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝に行事で出勤を要することがあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１）外国人等からの相談への対応（面談、電話、Ｚｏｏｍ、 ｅ－Ｍａｉｌ等） ２）多言語通訳者の管理、研修等 ３）外国人府民への情報発信等 ４）その他一般事務 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上で勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトで定められた日 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容公共図書館での司書業務補助 ・返却本配架 ・書架整頓 ・予約本のピックアップ ・図書装備 【変更範囲：なし】

仕事内容健康保険にかかわる事務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうち所属長が指定する１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容区内の学校等における要支援児童のスクリーニング会議２のアセス メントに参画していただき、区内関係機関と連携し、スクリーニン グ会議２におけるアセスメント結果による適切な支援につないでい ただきます。 また、適切な支援につなぐため、子育て支援に関する地域資源の状 況を把握し、地域における見守りや支援につないでいただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩９０分（実働７時間）月～土 （２）休憩なし （実働５時間）日 ※月～日までのうち６日間勤務可能な方を募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：なしその他※週４０時間以内の勤務 月～土の中で１日お休み ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院内清掃 ＊病棟内（病棟・男女トイレ・風呂等） ＊病棟内のワックス清掃 ＊病棟内のゴミ回収 ＊未経験者歓迎 指導致します ＊制服貸与 ＊表彰制度あり 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容コレワーク近畿における以下の業務 企業等による受刑者・少年院在院者の雇用に関する相談対応 雇用主並びに公共職業安定所、保護観察所、矯正施設等との連絡 調整 文書作成、統計資料作成、来客接遇、電話対応等の総務事務 求人開拓、データ検索、その他受刑者・少年院在院者の雇用の 促進に関する業務 その他上記業務に付随する業務 【変更範囲：変更なし】