社会福祉法人栄光会 の求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人栄光会 ひだまり館では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容○障害をお持ちの方への生活支援、居室の掃除や環境整備のほか、 食事提供、排泄介助、入浴介助等の身体介護を行うお仕事です。 【変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人栄光会 かわぐちロイヤルの園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけ

仕事内容埼玉県所沢市の介護職（特養ロイヤルの園） (正社員) | 社会福祉法人 栄光会 ▼仕事内容 ＜特別養護老人ホーム入居者の生活全般の支援＞ ・食事、入浴、排泄など日常生活において、入居されている高齢者を支える仕事です。 ・理念である安心 ・生きがい ・感動づくりをモットーに高齢者の介護や心の支え、生きがいを持って生活できるお手伝いを致します ・当法人は人材教育に力を入れています。 （エルダー制度を導入）教育担当者が介護技術、接遇マナーなど丁寧に指導しますので、未経験、ブランクのある方でも安心して仕事ができます。 【変更範囲】：変更なし (埼玉県所沢市) ▼職種 介護職（特養ロイヤルの園）(

仕事内容大阪府寝屋川市の介護職員（特養） (正社員) | 社会福祉法人 栄光会 寝屋川十字の園 ▼仕事内容 ◎特別養護老人ホームにおける介護業務全般食事 ・入浴 ・排泄介助 ・レクレーションなど ＊入所者５０名 ＊介護員１８名体制です。 （夜勤は２名）※初めて介護職として働かれる方にも丁寧に指導させていただきます。 ◎業務変更範囲：変更なし (大阪府寝屋川市) ▼職種 介護職員（特養）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給203000〜223000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)172000〜180000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4

仕事内容・特別養護老人ホームにおける介護業務を担当していただきます ・食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーション等 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします ・定員１２０床の施設となります 「変更範囲：法人の定める業務」 ◆検索コード「介護」

勤務時間又は7時30分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：朝食の時間を中心にお手伝いいただく仕事となります。 ※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他不定休（シフト制）です。ただし希望で休みを入れられます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇特別養護老人ホームの介護職員を補助する仕事です。 ◇洗い物や配膳、食事介助、シーツ交換や清掃など体の負担が少な い作業です。 ★賞与もあり。高齢者・未経験者でも大丈夫です！ ＊６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。 【業務の内容：変更なし】

仕事内容ユニット型特養、１ユニットの高齢者１０名を介護職員７～８名で ケアしていただきます。 地域密着ユニット型介護老人福祉施設・きよみず苑は、★高齢者様 が安心して暮らしていただける施設つくり★一人ひとりの個性を尊 重したホスピタリティ溢れる介護サービス★職員がやりがいと生き がいを持ち楽しく働ける職場つくり★やりたい事を言葉にして実現 していく★毎日笑顔が増えていく施設つくりにチャレンジしていま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 賞与あり 【給与】 年収 240万円〜276万円 【アクセス】 東武越生線 西大家駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県坂戸市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホームさかどロイヤルの園は最寄り駅から徒歩7分！通いやすさも魅力の特養です。夜勤手当は1回10,000円と他施設と比べても高水準♪賞与も4.0ヶ月分の支給がございます！あなたの頑張りに豊富な手当や賞与でしっかりと応えてくれる法人です。資格取得支援制度やお祝い

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規事業開始、感染症発症 等 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・就業日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンター内での介護業務をしていただきます ・入浴、排泄、食事、レクリエーション等 ・車での送迎業務 ※変更範囲：変更なし 【充実した人材教育制度】 ・当法人は人材教育に力を入れています。（エルダー制度を 導入）教育担当者が介護技術、接遇マナーなど丁寧に指導 しますので、未経験、ブランクのある方でも安心して仕事 が始められます。 ＊当法人の詳しい情報は、ホームページでご確認ください。 ＊求人ＰＲ情報の「事業所からのメッセージ」も是非、ご覧下さい

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：１夜勤、実働１４．５時間、休憩２時間（２日間勤務となります） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 就業日は応相談 有給休暇は法定通り

仕事内容ユニットケア型特別養護老人ホームでご入居者の生活を支える仕事 です。 ・介護が必要な方の生活を援助します。 ・ご入居者一人ひとりの生活リズムを重視した２４時間シートを活 用し、穏やかで安心できる生活を支えます。 ※施設見学できますので、まずはお気軽にご相談ください。 ※人材育成に力を入れています。ブランクのある方でも安心してお 仕事ができる環境が整っています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・特別養護老人ホーム（従来型）入居者の看護業務を担当していた だきます。（７０名） 例：健康管理、胃ろうなどの医療行為、薬管理、通院介助など ＊夜勤はありません ＊オンコールあり（インカムを使用します） ＊通院介助はインカム使用するため、情報共有しやすいです。 ＊とちぎ介護人材認証制度★３つ星取得の優良事業所です。 ＊定年６６歳、継続雇用で６８歳まで。 ＊６６歳以上の方の応募についてはご相談ください。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分又は8時00分〜13時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談です。 ご希望に合わせて調整いたします。 休憩時間は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り 勤務表による（日曜日以外はローテーション）

仕事内容主な業務 ・入浴の準備 ・浴場までの移動介助 ・衣服の着脱介助 ・入浴介助 等 ～ご家族の扶養範囲内で勤務が可能です～ 特別養護老人ホーム併設のデイサービスです。健康チェッご利用者 が快適に過ごして頂けるようにケアをおこないます 〈特徴〉 人材育成に力を入れています。（エルダー制度等）ブランクのある 方も安心して仕事ができる環境が整っています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 定員50名の自然豊かな空間が広がる特別養護老人ホーム ・1フロアー平均25名 ・年次有給休暇の取得率向上に取り組む施設 ・認証制度をお持ちの為教育研修にも力を入れております ・資格取得支援制度あり！ 費用の一部負担あり ・年間休日117日 オススメポイント ・正社員への切替求人！ 6か月の派遣で勤務後切替！ 実際に働いて決めることが出来ます ・車通勤ＯＫ！駐車場も無料です ・住宅や扶養の手当もあり 【給与詳細】 【月給制】 194,244円～304,700円 基本給 171,744円～234,700円 介護手当 3,000円～10,000円

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症の発症等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊就業日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊在宅におけるホームヘルパー業務 ・身体介護、生活援助 ＊訪問エリアは所沢市内です。（社有車利用） ※変更範囲：変更なし 【充実した人材教育制度】 ・当法人は人材教育に力を入れています。（エルダー制度を 導入）教育担当者が介護技術、接遇マナーなど丁寧に指導 しますので、未経験、ブランクのある方でも安心して仕事 が始められます。 ＊当法人の詳しい情報は、ホームページでご確認ください。 ＊求人ＰＲ情報の「事業所からのメッセージ」も是非、ご覧下さい

仕事内容埼玉県所沢市の介護職（デイサービスセンター なかとみロイヤルの園） (正社員) | 社会福祉法人 栄光会 ▼仕事内容 ＜デイサービスセンターでの身体介護や送迎＞ ・食事、入浴、排泄などデイサービスをご利用されている高齢者を支える仕事です。 ・ご自宅までの送迎業務やレクリエーションも行います。 ・当法人は人材教育に力を入れています。 （エルダー制度を導入）教育担当者が介護技術、接遇マナーなど丁寧に指導しますので、未経験、ブランクのある方でも安心して仕事ができます。 【変更範囲】：変更なし (埼玉県所沢市) ▼職種 介護職（デイサービスセンター なかとみロイヤルの園）(正社員) ▼雇用形

勤務時間残業なし シフトは原則１か月サイクルで組み、自身のスマートフォンから確認できます。希望がある場合は前月１０日までスマートフォンから申請します。 ７時00分から20時00までのうち4時間以上。週１日から相談可。

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 【求める人物像】 純粋に子どもたちと毎日楽しく過ごしたい方 専門職として専門性を向上したい方 子どもたちと一緒に毎日過ごしながら楽しんで成長したい方 自分自身に自信のない方は、ぜひ仲間と一緒に一歩ずつステップアップしましょう！ 【保育方針】 子どもが安心して楽しく過ごすことができる場所を目指しています。専門職として保育士が生き生きとやりがいを持って楽しく仕事ができ、子どもと接することができる環境を整備しなければならないと感じました。そのために専門職として専門性を伸ばすための研修体系を構築し、スタッフも子どもと一緒に成長していくことができる保育園を目指していま

仕事内容＜デイサービスセンターでの身体介護や送迎＞ ・食事、入浴、排泄などデイサービスをご利用されている 高齢者を支える仕事です。 ・ご自宅までの送迎業務やレクリエーションも行います。 【充実した人材教育制度】 ・当法人は人材教育に力を入れています。（エルダー制度を導入） 教育担当者が介護技術、接遇マナーなど丁寧に指導しますので、 未経験、ブランクのある方でも安心して仕事ができます。 ※変更範囲：変更なし ＊当法人の詳しい情報は、ホームページでご確認ください。

仕事内容◇小規模多機能型居宅介護事業所で介護業務 （お泊り最大９名・通い１９名程度） ・ご利用者の介護（食事、入浴、排泄等の介助） ※とちぎ介護人材認証制度★★★ ３つ星取得した優良事業所です。 ☆中高年層（ミドルシニア）歓迎 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間３：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます １８時３０分まで勤務できる方、尚ありがたいです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇法定どおり

仕事内容０才～就学前までの教育、保育補助に携わるお仕事です。 基本的生活習慣を身に付け、遊びを通して様々な体験を深め、子供 たちの成長を助けるとともに、家庭との連携を取りながら一人ひと りの個性を伸ばし、自主性や創造性を養う就学前教育・保育を提供 いたします。 定員６０名の小さい施設です。 ・食事、睡眠、排せつ、着替えなど基本的な生活援助 ・レクリエーションや遊びなど社会性の育成 ・その他関連業務 ＊業務の変更範囲：変更なし