京都府京都市北区のメンターの求人・仕事・採用

仕事内容人材採用の課題解決に取り組むコンサルタント営業／土日祝休み・各種インセンティブあり ＼企業の人手不足を解決 外国人人材の提案営業／ 【この仕事の魅力】 ■ 介護・建設・製造業などの採用課題を外国人人材でサポート ■ 企業の悩みを聞き、ニーズに合った人材を提案する課題解決型営業 ■ 人材の紹介だけでなく、職場への定着支援（アフターフォロー）まで担当 ■ ビザ申請等は内勤チームが担当。完全分業制で営業に集中できる ■ 既存企業への追加提案や別拠点への展開など、幅広い提案に挑戦可能 「営業としてもっと提案力を身につけたい」 「商品を売るだけでなく、企業の役に立ちたい」 そんな方にピッタリの法人

仕事内容【仕事内容】 ＼新しい環境でスタートしませんか？／ 安心して続けられる制度が充実しています♪ 「auショップで接客スキルを磨こう！」 Before: 「携帯知識がなくて不安…」 After: 「手厚い研修とインセンティブでやりがい充分！」 来店されたお客様に最適プランを案内し、未経験から店舗運営の面白さに触れてみませんか？ auショップにて、販売スタッフとしての業務をお任せします。 未経験者様大歓迎、充実した研修制度と売り上げに応じたインセンティブ制度があり、頑張りをしっかり反映していただけます。 【取扱事業】 携帯電話・その他通信機器 【具体的な仕事内容】 ・ショップ店頭業務 ・ス

仕事内容【仕事内容】 ＼働きやすい環境をご用意！／ 腰を据えて活躍できるお仕事です◎ auショップにて、販売スタッフとしての業務をお任せします。 未経験者様大歓迎、充実した研修制度と売り上げに応じたインセンティブ制度があり、頑張りをしっかり反映していただけます。 【取扱事業】 携帯電話・その他通信機器 【具体的な仕事内容】 ・ショップ店頭業務 ・スマートフォン、携帯電話、タブレットの販売 ・機種変更・修理の受付 ・料金プラン、新サービスの案内、提案 ・操作方法の説明 ・ポスティング、サンプリング等販促業務 ・その他、ショップ運営に関わる一切の業務(イオンなどのイベント出張業務) ★ただ携帯を

仕事内容 美容師×アイリスト×ネイリスト×ライバー 得意で稼ぐ、次世代の働き方が出来る 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 スタイリストの業務全般 カット、カラー、パーマ、トリートメント、酸性ストレートなど ️やりたいことにも挑戦できる環境 ️ ️新しい技術を習得したい ️メアメイクに挑戦したい ️有名人のヘアをしてみたい ○ヘアメイク事業や国内イベント (ガールズミーミーティング)のヘアメイク業務などの実績があります 〇二条店Chuaileはトータルビューティーサロンで、 ・まつ毛エクステ・まつ毛パーマ （パリジェンヌラッシュリフト） ・アイブロウ（ハリウッドブロウリフト）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 資格・経験不問！段階的にスキルを習得できるノウハウあり★賞与年2回および期末手当の支給実績がございます♪週休2日制で残業は月平均2時間◎年末年始やリフレッシュ休暇もあり、メリハリをつけて勤務できます◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ・介護業務全般（見守り、歩行や移乗介助、食事・入浴・排泄介助など） ・アクティビティ業務（レクリエーションやイベントの企画・実施など） ・その他、施設サービスや運営に必要な業務（計画表や日報などの書類作成業務等） ・研究発表（法人内外） 〇入社後、キャリアアップ制度3

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護職員／初任者研修以上／安心の研修サポート体制！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者

仕事内容ご注意事項 ※35歳以下限定募集 （［例外事由3号イ］長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、 再応募をご遠慮ください。 ※ご応募の際は、お電話番号の入力が【必須】です。 *Native Japanese speaking skill is required. 採用基準は「友達になれそうな人」 当社の採用基準は、少し変わっているかもしれません。 創業以来21年間、ずっと変わらずに、 『友達になれそうな人』という採用基準を大切にしてきました。 私たちが大切にしているのは、 学歴・経験・立派な志望動機などの条件ではなく、 「信頼できる

仕事内容<2026年3月給与大幅UP>選択的週休3日制導入◎週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP ご入居者様との時間を大切に!スタッフの日々の業務の効率化と安全面も徹底サポート! 身体介助（食事・入浴・排泄介助）、生活援助（外出介助、レクリエーション運営、見守り）がメインです。お仕事が身に付くまでしっかりOJTを行い、スキル・経験に合わせて業務をお任せしていきます。 スタッフ同士は無線インカムでやり取りしており、困った時のサポートや、日々の業務連絡・共有もスムーズです。 【チャーム・ケアについて】 ★当社は、首都圏と近畿圏の合計約100ヶ所で有料老人ホームを運営している、介護業界では数少

仕事内容■会社名 京都府京都市北区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中/デイサービスの介護職/京都府京都市北区/正社員/月給180500円~198500円 ■コメント ◇★デイサービスの介護職◆☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの介護職 ■仕事内容 介護業務全般（見守り、歩行や移乗介助、食事・入浴・排泄介助など） アクティビティ業務（レクリエーションやイベントの企画・実施など） その他、施設サービスや運営に必要な業務（計画表や日報などの書類作成業務等） 研究発表（法人内外） 〇入社後、キャリアアップ制度3階層到達で選べる3つのキャリアコース〇 1.スペシャリスト職（

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家きぬかけ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 グループホームにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝い ・バイタルチェックなど体調管理 等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】232,680円-249,836円 ［内訳］ 基本給:193,000円-202,000円 固

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家きぬかけ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝い ・バイタルチェックなど体調管理 等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】232,680円-249,836円 ［内訳］ 基本給:193,000

仕事内容・介護業務全般（見守り、歩行や移乗介助、食事・入浴・排泄介助など） ・アクティビティ業務（レクリエーションやイベントの企画・実施など） ・その他、施設サービスや運営に必要な業務（計画表や日報などの書類作成業務等） ・研究発表（法人内外） 〇入社後、キャリアアップ制度3階層到達で選べる3つのキャリアコース〇 1.スペシャリスト職（1）介護職をそのまま極めていくコース 2.スペシャリスト職（2）：介護職を経験しながら、相談員として必要となる知識、技術や資格を取得し、在宅地域連携室や介護事業所のソーシャルワーカー（相談員）を目指すコース 3.マネジメント職：介護職として専門性を高めながら、スタッフの

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家きぬかけ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝い ・バイタルチェックなど体調管理 等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】232,680円-249,836円 ［内訳

仕事内容グループホーム・小規模多機能型居宅介護での介護職員／介護資格必須／経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパ

仕事内容opzt株式会社 データエンジニア／未経験からITデータ領域へキャリアチェンジ 【求人要約】 【未経験歓迎】未経験入社90%以上！安心して学べる 【リモートワークOK】全国どこにいても働けます◎ 【グレード評価】一度の昇給で月最大20万までアップ 【仕事内容】 企業のDX推進や業務効率化を支えるため、データの収集・加工・集計・分析・レポート作成などをお任せ！ 【具体的な仕事内容】 【入社後の流れ】 入社後は、これまでの経験やスキルに応じて、無理のない業務からスタートしていただきます。 弊社のカリキュラムを通して、まずはIT基礎、Excel、データ集計、SQL、BIツールなどの基本

仕事内容株式会社Ｌｉｆｅ Ｐａｒｔｎｅｒｓ SNS運用／未経験歓迎／フルリモ／月給30万円以上／面接1回 【求人要約】 美容・フード・eコマースなど…扱うジャンルは自由！ 完全フルリモート／年休120日／残業月20時間以下 未経験歓迎／7カ月以内に収益化！／独立実績多数！ 【仕事内容】 【好きを仕事に！】未経験からSNSマーケター・インフルエンサーに成長！／動画制作・編集スキルも獲得！ 【具体的な仕事内容】 ＼まずは4～7ヶ月の実践型研修からスタート！／ ▼STEP1：収益化までしっかりサポート！ まずは自身でSNSアカウントをゼロから作成し、収益化までを体験。総フォロワー150万人超の

仕事内容【新卒募集中！】充実のレッスン・メンター制度で着実にスキルアップできる★ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◇アイラッシュ施術とカウンセリングを中心としたサロン内業務全般 （シングル・ボリュームラッシュ（3Ｄ）・まつ毛パーマetc‥） グルーは安全な国内産のみを使用☆ まずは、笑顔でお客様とのコミュニケーションを楽しむ事から始めてもらって大丈夫です♪ 技術レベルの統一化と接客の心得ができ次第、お客様の施術に入ってもらいます♪ ※ペースに合わせて練習にもとことん付き合うので、やる気次第でどんどんスキルアップも可能です ︎ まつげパーマ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎

勤務時間[ア・パ]09:00～22:00 朝、昼、夕方、夜 ◆週2日～勤務OK！ ◆1日4時間～勤務OK！ ※実際の勤務時間は店舗により異なります。 勤務時間や曜日については 面接時にご質問ください。 ◇シフト制 月に1回のシフト制です。 急なお休みや、大学のテスト期間の考慮も あるので気軽に相談してくださいね。 ◇シフト例 ・18：00～22：00 （授業が終わってから働きたい方） ・12：00～21：00 （ガッツリ稼いでお出かけを楽しみたい方） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜労働契約に関して＞ ■試用期間に関する事項 試用期間無し ■労働契約の期間に関する事項 雇用期間は、毎年9月末、3月末までを 期限とした有期雇用契約 ■有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 就労意欲、無断欠勤・遅刻等 勤務状況が著しく劣る場合や就業規則違反等 就業に適さないと認められる場合は 雇用期間満了をもって終了 ■休憩時間に関する事項 実働6時間以上は休憩1時間 ■所定労働時間を超える労働の有無に関する事項 …原則無し 発生した時間に対しては賃金を支払う 法定労働時間を超えた時間に対しては 割増賃金を支払う

仕事内容ネイルや髪色・髪型も、自分らしさ重視で働ける会社でバイトしてみませんか？各種手当やランクアップ制度など、一緒に頑張ってくれているアルバイトスタッフさんの待遇・制度もどんどんパワーアップしています！ 【職種】 百貨店(デパート) 百貨店(デパート) [ア・パ]アパレル(ファッション・服)、アクセサリー・ジュエリー販売、仕分け・シール貼り 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 AMERICAN HOLICの店舗で 接客や販売をするお仕事で

仕事内容「“やってみたい”という気持ちがあれば、大丈夫です！」 入社後はメンター制度があり、フォロー体制も万全◎ 分からないことはすぐに相談できる環境なので、不安なく業務をスタートできました！ 研修の機会も多く、基礎からしっかり学べるので 「未経験でも本当に大丈夫なんだ」と実感できましたね♪ ■お仕事について 入社後すぐに難しい業務はお任せしません◎ まずは研修からスタートし、段階的にステップアップしていきましょう♪ ＜フェーズ1｜入社～3ヶ月＞基礎研修期間 ・フォーマットへのデータ入力 ・書類作成サポート ・Excel／Wordの基本操作 ・Slack／ZoomなどITツールの使い