健康管理 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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看護スタッフ (健康管理等)

社会福祉法人 奉優会 奉優会(ショートステイ) フォーユーショートステイ淡路

  • 千代田区 神田淡路町 / 淡路町駅 徒歩3分

  • 時給1,630円〜2,030円

  • アルバイト・パート

  • アットホーム
  • 週休2日制
  • 正社員登用あり
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 残業なし
  • 厚生年金加入
  • シフト制
  • 研修あり
  • 副業OK
  • 残業月20時間以内
  • 長期
  • ブランクOK
  • 17時までに退社可

勤務時間シフト制 08:00~17:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり:月2~5時間(残業代別途支給)】シフト制の勤務となりますが、お休みの希望は優先します!

仕事内容・高齢者施設で一人ひとりに寄り添えるケアを一緒にしませんか? ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理(バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など)を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配

社会福祉法人 奉優会 奉優会(ショートステイ) フォーユーショートステイ淡路

一般事務・OA事務/1月開始/17時台定時 OJTあり 大手で安定…

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 千代田区 / 虎ノ門駅 徒歩3分

  • 時給1,730円

  • 派遣社員

  • ブランクOK
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
  • 職場内禁煙
  • 外資系企業
  • 社会保険完備
  • 英語不要
  • 語学力不問
  • 面接なし
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 18時までに退社可
  • 未経験OK
  • ベンチャー企業
  • 初心者歓迎
  • ミドル活躍中
  • 長期
  • 若手活躍中
  • 語学を活かせる
  • 履歴書不要
  • 残業なし
  • 駅チカ
  • 英語を活かせる
  • 第二新卒歓迎
  • PCスキルを活かせる
  • 土日休み

勤務時間09:00~17:45(実働07:45、休憩01:00) 業務の状況によっては月5時間程度発生する可能性あります!

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【駅チカ♪】健康管理に関する幅広サポートのオシゴト ●健康診断、ストレスチェックのデータ登録、管理(システム使用) ●メール送受信の対応 ●産業医面談の日程調整、必要連絡の対応 ●電話応対、来客応対 ●備品発注・管理、経費精算、郵便物の対応等部内サポート業務 【お仕事のポイント】 \基本残業なし!/メリハリつけて働こう★17時台定時のおしごと*。OJTもあるので安心環境♪穏やか環境で優しい方が多い企業です◎ウレシイ駅直結♪雨に濡れる心配もなし!、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中

はたらこねっと

マンション管理員/物件コード4080

4080 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社 (東日本採用担当)

  • 千代田区 五番町

  • 時給1,600円

  • アルバイト・パート

  • 交通費支給
  • 16時までに退社可
  • 制服貸与
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 体を動かす

勤務時間【月・水・金・土曜日】 9:00~12:00(実働3時間/休憩なし) 【木曜日】 8:00~12:00(実働4時間/休憩なし)

仕事内容マンションの管理員/時給1600円/午前のみ/最長80歳まで働ける!/安心の伊藤忠グループ ①受付・巡回 ②報告及び連絡業務(日誌報告・月報提出) ③日常清掃及びゴミ捨て作業 ④植栽の管理(水遣りなど) ⑤設備点検及び業者立会業務 ⑥理事会・総会の陪席 ⑦管理員業務及び関連業務並びに指揮命令者からの指示業務 ※消防設備点検や雑排水管清掃の立会い等により、 休日出勤又は残業が生じる場合があります。 ≪小規模マンションのパートスタッフ募集≫ 「お昼までの無理のないシフトで働きたい。」 といった方に最適な物件です。 ★ 最長80歳まで、無理なく働ける人生プランを描けます! ★ お掃除や巡回

かんたん応募4080 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社 (東日本採用担当)

大手ハウスメーカー・健診管理などの事務(~17時など時短勤務OK)

旭化成アミダス株式会社

  • 千代田区 / 水道橋駅 徒歩2分

  • 時給1,800円

  • 派遣社員

  • 時短勤務あり
  • オフィスカジュアル
  • フルタイム
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 18時までに退社可
  • 残業なし
  • 未経験OK
  • 扶養控除内OK
  • 17時までに退社可

勤務時間09時00分~18時00分(休憩60分) ★実働7時間以上で時短OK!「9:00~17:00」「9:30~17:30」など ★フルタイムの方は、繁忙期(3~4月、9~10月)に残業ありですが、残業なしなどご希望承ります。

仕事内容会社情報:誰もが知ってる!有名大手ハウスメーカー 人事部門で従業員の方の健康診断の 管理がメインの事務! ▼健康診断の管理データ作成 ∟Excelファイルを統合、管理データ作成 ∟VLOOKUP使用 ▼従業員さんからの問合せ対応 ▼未受診者への連絡 ▼健診会社とやりとり、受診者リスト送付 ▼書類の発送、ファイリング 【職場環境】 ・駅チカのきれいなオフィスビル。 本社勤務です。 ・部署人数:15名 ∟男性7名:女性8名 ∟派遣スタッフさん活躍中! ・年齢層:30~50代 ・服装:オフィスカジュアル ・社員食堂あり #大手で働く #時短OK *同フロアで勤務するスタッフさんの声* 「周り

旭化成アミダス株式会社

人事労務/一般職/東証プライム上場/年間休日124日/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)

株式会社ニップン

  • 千代田区 麹町

  • 年収400万円〜549万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 1日6時間以内OK
  • 残業手当あり
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 語学力不問
  • 東証一部上場企業
  • 1日4時間以内OK
  • 寮完備
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 上場企業
  • 年間休日100日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 給与計算、社会保険、勤怠管理、健康管理、福利厚生制度運用の経験 【職種名】 人事労務(一般職)東証プライム上場/年間休日124日 【仕事内容】 人事として、ご経験に合わせて下記業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・給与・賞与計算関連の業務 ・社会保険業務 ・福利厚生制度関連の業務 ・人事システム推進 ・健康経営の推進 ・シェアードサービス会社・健康保険組合とのやり取り ・社内問合せ対応 など 【働きがい】 人事労務については幅広い業務をお任せするため、人事労務のスペシャリストとしてキャリア形成をしていくことが可能です。「オーマイ」をはじめとした有

ミドルの転職

管理部マネージャー/人事・総務・経理など管理部門の総括

日本マテリアル株式会社

  • 千代田区 / 末広町駅 徒歩2分

  • 月給40万円〜60万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • マネージャー採用
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • U・IターンOK
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ
  • 長期休暇あり
  • 駅チカ
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • 職場内禁煙
  • 急募
  • 学歴不問
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給

仕事内容管理部門の中核を担い、企業の成長を支える管理部門のリーダーへ! 仕事内容: 管理部門のマネージャーとして、人事・総務・経理などのバックオフィス業務の総括をお任せします。 <具体的な業務内容> ・人事労務における管理業務 ┗採用全般、入退社事務、社保実務、人事研修制度など ・総務における管理業務 ┗社内文書の作成、社内規程の整備や資産管理、各種契約管理など ・経理関連業務 ┗月次決算、年次決算の管理、経営数値の分析など (変更の範囲)その他当社管理業務 注目ポイント1: 時には実務のサポートもしながら組織を牽引する存在に。 管理部門で担っているのは人事・総務・経理の役割。現在は管理部長

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